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株式会社やまときものアドバイザー ★年休132日/残業月4h程度/正社員登用実績あり/創業100年以上の老舗企業(1182712)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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きものアドバイザー ★年休132日/残業月4h程度/正社員登用実績あり/創業100年以上の老舗企業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/09/15 - 2022/11/09)

きものアドバイザー ★年休132日/残業月4h程度/正社員登用実績あり/創業100年以上の老舗企業
契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
隔週3日休み、残業月4時間ほど。
お客様も私生活も、永く大切にできます。
結婚・出産を経て、10年、20年と勤めている人が多数。プライベートと仕事を上手に両立しながら、お客様に永く向き合っていきませんか?

創業105年の「きものやまと」。伝統を受け継ぎつつ、アウトドアブランドとのコラボ、Instagramでの発信など、“イマドキ”への挑戦も忘れません。それは働き方についても同じこと。ライフイベントを経ても続けやすい、柔軟な働き方を提案します。

◆1週おきに、週3日休めます。
お休みは、週2日休、週3日休を交互に。年間休日は132日と、一般的な企業と比べて多めです。さらに、残業も月平均4時間と少なめ。私生活を大事にしながら、過ごすことができます。

◆家族を大切にできる環境です。
ずっと転勤なしで働くこともできるので、家族と離れる心配はありません。産休・育休の制度も充実しており、子育てと両立しやすい環境。育休から復帰して活躍中の先輩もたくさんいます。

七五三を担当したお客様が卒業式、成人式を迎えるまで。永く寄り添える仕事です。

募集要項

仕事内容
きものアドバイザー ★年休132日/残業月4h程度/正社員登用実績あり/創業100年以上の老舗企業
全国の「きものやまと」にてアドバイザーをお任せ。お客様に最適なアイテムを提案します。また、採寸・オーダー発注・納品・お手入れ・着装提案まで一貫して担当。お客様が商品を購入された後も、新商品やイベント、きものお出かけ会などをご案内します。

★“一生モノ”も“カジュアル”も、用途に合わせてご提案!
「成人式でこの色を着るのが夢だった」と想いをもって来られる方もいれば、「外からきれいなきものが見えたから」と立ち寄ってくださる方も。お客様の来店理由もふまえてお話を重ね、お似合いの一着をコーディネートします。「帯締めをこちらに替えると、カジュアルに着ていただけますよ」といった提案で、きものを気軽に楽しんでいただくきっかけを作ることもできます。

★ノルマがないので、お客様にじっくり向き合える!
店舗目標はありますが、個人ノルマはありません。1組の接客に2時間かけるなど、余裕をもってお客様のお話を伺えます。安いものではないからこそ、不安や疑問を丁寧に解消することが大切。「背が高いけど柄の小さなきものを着たくて…相談してよかった!」などと喜んでもらったりと、信頼を重ね、数十年のお付き合いとなるお客様も少なくありません。

★着付け教室やイベントで、きものの新しい魅力をお届け!
着付け教室や、きものをカジュアルに着るための「おでかけ会」を開催。企画から当日運営まで担当します。販売して終わりではなく、手入れやアレンジをお伝えする機会を通し、きもの文化を広め、お客様との関係も深めることができます。

★きものの知識や着付けの経験がなくてもご安心を!
9割の先輩たちが、「きもの初心者」で入社。きものを2着貸与しますし、提携している教室で着付けも学べるので、きものに興味がある方におすすめです。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問<職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎!>
※前職の雇用形態は不問。ブランクをお持ちの方も歓迎しています。

★接客・販売経験のある方は活かせます!
ウェディングプランナーや式場のご案内スタッフをしていた人、アパレルショップでマネジメントをしていた人など、接客・販売の経験を活かして活躍中の先輩がたくさんいます。社会人経験10年以上の方も歓迎です。

★長く働きたい方、大歓迎です!
最初は契約社員としての採用となりますが、入社1年後以降は誰でも登用試験を受けられ、登用率も高めです。実際に、正社員登用後、10年、20年と長く勤めている人も多くいます。
募集背景 ★より多くのお客様にきものを楽しんでもらうために、【10名以上】の積極採用★
きもの業界のパイオニア的存在である「やまと」。創業100年以上続く実績の裏には常に挑戦し続ける姿勢があるから。やまとでは「振り幅日本一のきもの屋」を目指し、きものユーザーにおけるマーケットシェア拡大と、ノンユーザーにおける新たなマーケット創造を行なっています。

そんな当社では、より多くのお客様に魅力的なきものを届けるために、各店舗の人員を増やしていくことになりました。そこで、新たにきものアドバイザーを10名以上募集します。お客様のライフスタイルに合ったアイテムを提案するやりがいのある仕事です。
雇用形態
契約社員

契約社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与や待遇などは変わりません。

★希望があれば、正社員への転換が可能です!
入社1年後以降、誰でも正社員登用試験を受けられます。登用率は高め。登用人数は年々増えていて、直近5年の登用人数は過去5年に比べて247%増えています。社内の正社員比率は80%です。

<正社員登用実績>
2013~2017年の正社員登用人数:17人
2018~2022年の正社員登用人数:42人
勤務地・交通
★全国にある各店舗での勤務となります。
※勤務地はご希望の相談に応じます。
※転居を伴う転勤なし。

<北海道>
札幌地下街ポールタウン店

<青森>
八戸ラピア店

<東京>
池袋サンシャインシティ店
アトレ大森店
KIMONO by NADESHIKO原宿店

<埼玉>
コクーンシティ店
イオンモール羽生店

<神奈川>
横浜ポルタ店
東急プラザ戸塚店
ラゾーナ川崎プラザ店

<富山>
イオンモール高岡店

<静岡>
ららぽーと沼津店

<大阪>
京阪モール店
イオンモール堺北花田店
イオンモールりんくう泉南店

<兵庫>
阪急西宮ガーデンズ店

<京都>
イオンモール京都桂川店

<香川>
ゆめタウン高松店

<福岡>
イオンモール直方店

<鹿児島>
イオンモール鹿児島店

◎「ららぽーと堺店」(大阪/11月オープン)はオープニングスタッフ募集中!
※オープンまでは、既存店舗で研修。

▼他、全国の店舗でも募集中
https://www.kimono-yamato.co.jp/shop/
交通
配属先の店舗によって異なります。
※駅ビルやショッピングセンターなど、利便性の高い立地を中心に出店しています。
※クルマ通勤可(勤務地による)。
勤務時間 変形労働時間制
9:30~21:00の間で変動(週平均実働36時間)
※店舗により異なります。
◎残業は月平均4時間程度!

★短時間勤務の相談OK
週18時間以内で希望曜日に勤務可能。子育てとの両立や扶養内で働く調整も可能。多くの人が産休・育休から復帰して活躍中!※短時間勤務の募集有無は店舗により異なります。
給与 月給14万3520円~17万1600円+各種手当+賞与年2回
※地域により基本給が変動します。

※月収例(都内近郊店舗の場合)
└入社2年目:19万6260円(月給18万8760円+夜間手当5000円+等給手当2500円)

★昇給しやすい環境です!
頑張りや売上に応じて昇給。毎年昇給している人も多くいます。

★正社員登用後も、働き方を選べます!
・ゼネラル社員(全国転勤あり):月給21万7500円~28万5000円
・レギュラー社員(全国転勤なし):月給18万8500円~25万3500円
休日休暇 <年間休日132日!>
■完全週休2日制(曜日はシフト制)
└隔週休3日(2日休みの翌週は3日休み)です。
■夏期連続休暇(5~10日)
■有給休暇(初年度10日)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(勤続10年ごとに特別休暇を取得可)
■特別休暇(赴任・冠婚葬祭のある場合、1~6日の特別休暇を取得可)
■産前産後休暇 ★取得実績多数!
■育児休職(子が2歳になるまで取得可能) ★取得実績多数!
■介護休職

★イベント事や子どもの予定に合わせた土日休み希望もOK!
子どもの参観日や友だちの結婚式にあわせて休日をとる人も多くいます。

※正社員登用後は週休2日制(月9~11日)、年休120日です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備
■通勤手当(月5万円まで)
■時間外手当
■夜間手当(最大月7000円)
■健保組合
■社員割引
■出張手当
■宿泊手当
■家族手当(扶養家族1人:1万5000円、2人:1万9500円、3人:2万4000円/月)
■等級手当
■職務手当
■制服貸与
※きもの2着を貸与。
■クルマ通勤可(勤務地による)
■リ・エントリー制度(再雇用制度)
■時短勤務(産前・育児・介護)※育児の方は小学校卒業まで利用可/取得要項あり
■共済会
■社内禁煙

★ものづくりのこだわりを学べる「産地研修」あり!
きものの産地の風土や職人についてお客様に説明できるように、年に数回のペースで1泊または日帰りの産地研修を実施。これまでは、久留米や新潟などを訪問しました。商品知識のインプットを進めて、お客様にきものの魅力を知っていただきましょう。
教育制度 最初の1ヶ月間は、接客や商品の基本的な知識をその先輩や店長のもとで身につけていきましょう。実際に店舗でお客様と接しながら、提案のコツを身につけていっていただきます。店舗で働いている間も、1年間は教育担当の先輩がマンツーマンでお教えしますので知識がない方もご安心ください。

★提携している着付け教室で、着付けを学ぶことが可能です。
1ヶ月程度で、自分のきものをきれいに着れるようになるでしょう。その他、年に2回、研修を実施し、当社の方向性などを共有しています。
社員インタビュー <岳尾>
幼い頃に祖父母がきものを着ていたこともあり、昔からきものや和服が身近にありました。そこで「きものについて学びたい」という気もちで、当社に入社を決めたんです。前職のカフェ店員と異なり、ご来店の背景や想いなども理解した上で提案し、喜んでもらえるのが魅力です。

<星>
新卒で入った会社を、9ヶ月で退職。経験のある営業を中心に転職活動をしていたのですが、大学時代にきもの関連のインターンに参加していたことから、当社に興味をもちました。女性ばかりの職場の人間関係ってどうかなという不安もあったものの、入社してみると、年齢層も幅広いのに気軽に話せる雰囲気。未経験でしたが、質問しやすい環境で安心しました。

会社概要株式会社やまと

会社名 株式会社やまと
設立 1947年
代表者 代表取締役社長 矢嶋 孝行
資本金 1億円
※自己資本比率92%の無借金経営
従業員数 685名(2022年4月現在)
事業内容 ■オリジナルブランドきものの企画・開発・宣伝・販売
事業所 【本社】
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-3

きもの専門店「やまと」/約80店(30都道府県)
SDGsへの取り組み 『きものでエキサイティングな世の中をつくる』というビジョンのもと、近年では環境などに配慮した店舗運営に力を入れています。たとえば、ダンボールの代わりに繰り返し使える「エコビズボックス」を導入したり、きものづくりには農薬や殺虫剤を使わずに育てられたオーガニックコットンを使用したり。他にも、伝統工芸士の後継者育成を目的とした学校を支援するなど、持続可能なきものづくりを叶えるための取り組みを行なっています。
企業ホームページ https://www.kimono-yamato.co.jp/
採用ホームページ 「きもの」でエキサイティングな世の中をつくる 平安時代からの歴史を持つ、日本独…
https://en-gage.net/kimono-yamato_saiyo1
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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