<営業サポート担当>国内最大級の医療福祉系転職サイト運営、取引先17000社以上!8期連続増収増益の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/08/18 - 2022/09/28)
<営業サポート担当>国内最大級の医療福祉系転職サイト運営、取引先17000社以上!8期連続増収増益
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
残業ゼロ、土日祝休み、ワークライフバランスとキャリアアップを無理なく実現できる職場環境です!
2025年問題、日本を悩ます医療福祉業界の人手不足。その解決の一端を担うべく、私たちは求人サイト『コメディカルドットコム』を立ち上げました。
掲載無料、採用出来た時だけ少額の報酬を頂くというサービス内容が、医療福祉業界のニーズに合致し、リリースから数年で導入法人数は17,000社以上に成長。今回、顧客のフォロー体制を更に強化するために、スタッフ募集を行なうことになりました。
まずお任せするのは、電話、メールでの既存顧客のフォロー業務。営業担当とタッグを組み、求人原稿の作成や修正、募集状況の確認などをお願いします。一連の業務に慣れてきたら先輩社員に代わりお客様の採用支援の提案など少しずつ業務範囲を拡大。少しでもお客様が求める人材の採用に繋がるように支援します。
業務は無理なく終わる量なので、毎日定時の18時に会社を後にする事が可能。業界未経験のスタッフがほとんどですが、今ではしっかりお客様に寄り添うパートナーに。
オフィスから社会問題の解決にちょっぴり貢献する。そんな毎日を始めませんか。
募集要項
仕事内容 |
<営業サポート担当>国内最大級の医療福祉系転職サイト運営、取引先17000社以上!8期連続増収増益 担当するのは、医療福祉業界に特化した求人サイト『コメディカルドットコム』の営業サポート業務。営業担当と二人三脚で顧客のフォロー業務をお任せします。
【コメディカルドットコムについて】 医療介護施設で働く専門人材を募集するための転職サイトです。採用が決まったときだけ少額の報酬をいただく仕組みで求人掲載は無料。「広告掲載費を無駄にすることなく確実に採用ができる」と、全国17,000社以上の医療機関、福祉施設でご利用いただいています。
【なぜサポートが必要なの?】 求人の掲載時期などによって応募の集まり方や採用難易度に差が出るため、採用できるまで継続的に募集することが重要。その一方で「お客様が更新を忘れていた」というケースも多数。サポート担当が連絡することで、こうした事態を減らし、効果的に採用を進めるお手伝いをしています。現在は20名の営業サポート担当が活躍中!医療福祉業界の知識ゼロからスタートした彼女たちも今では業界の採用支援のプロフェッショナルに成長してくれています!
【業務の流れについて】 ▼原稿作成・修正 お客様からご依頼いただいた求人原稿の作成や、すでに掲載中の原稿の修正などを中心に行なって頂きます。お客様は介護施設の施設長様や大手企業の人事担当者様が中心。業務には正確性が求められますが、担当のお客様で採用が決まると喜びはひとしおです。時にはコチラからのリニューアル提案でお客様のPRの方向が転換し、より効果のある採用支援に繋がる機会も。
▼募集状況の確認などのフォロー 「掲載が停止しましたが、ご状況はいかがですか」などヒアリングを行なうことで、クライアントの負担を減らしつつ積極的な採用活動の支援を実現しています。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!> ◎業務に必要なスキルや知識は入社後にお教えします。オフィスワークが初めての方もご安心ください! ◎残業ゼロのためプライベートとの両立も可能!(残業は原則禁止としています)
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募集背景 |
2025年問題、2040年問題を背景に人材不足が深刻化する医療福祉業界。その転職市場を変えたいという想いを元に、セカンドラボは設立されました。我々が運営する医療福祉業界の転職サイト『コメディカルドットコム』は「低予算かつ確実に採用できるサービス」という強みが支持され、リリースから数年で全国17,000件の法人が利用するサービスへと成長を遂げました。現在はさらなる拡大に向け、社員一丸となって注力しています。 今回は営業担当をサポートするため、既存クライアントへのサポートを専任で行なっていただく方をお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間は3ヶ月。給与・福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル6階 ※転勤はありません。
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※残業はゼロ。(原則残業禁止) |
給与 |
月給23万5200円~+賞与年2回 ※経験・能力を考慮した上で給与額を決定 ※残業手当については別途支給
年収例
<モデル年収例> 年収380万円 / 26歳 /※入社3年目 年収350万円 / 24歳 /※入社2年目
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土曜、日曜) ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始(本年5日取得実績12月30日~1月3日) ■年次有給休暇 ■産前産後・育児休暇 ■子の看護休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
福利厚生・待遇 |
■賞与年2回 ■昇給査定年1回 ■各種社会保険完備( 健康・厚生年金・労災・雇用 ) ■交通費支給(月2万円まで) ■社内表彰の制度(入社1年目の社員も表彰実績あり) ■社内親睦会費補助 |
教育について |
まずは医療介護業界の基礎知識や自社サービスを業務マニュアルなどで学んでもらいます。その後、サイトシステムによる原稿作成やエクセルを使った原稿修正など少しずつ触れていただきます。まずは原稿修正から、エクセル関数が必要となる場面が出てきますがわからなくても先輩社員が丁寧に教えてくれますので知識がなくても大丈夫です! また、実際に顧客へフォローの電話を行なったり簡単なサービスの営業を行なう業務も徐々に入 りますが、コミュニケーションをとることが得意な方であれば1~2日ほどあればすぐに慣れます。業界の知識や雰囲気を学ぶには少し時間はかかりますが、3か月ほどで即戦力になることができますよ! |
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