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株式会社パスポート業務スーパーの店舗スタッフ★今期10店OPEN予定!キャリアアップも目指せる★年休113日&月9日休(1176372)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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業務スーパーの店舗スタッフ★今期10店OPEN予定!キャリアアップも目指せる★年休113日&月9日休の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/07/28 - 2022/09/07)

業務スーパーの店舗スタッフ★今期10店OPEN予定!キャリアアップも目指せる★年休113日&月9日休
正社員職種未経験OK業種未経験OK
「あの時の上司のフォロー」「仲間からのアドバイス」で今の自分があるんです。
コンビニでの店長経験があった私の最初の目標はまず店長になる事でした。

最初のお店では店長が率先して育成に時間を割いてくれ、発注のやり方から一つひとつ丁寧に教えてくれました。早い段階で売り場づくりを任せてくれたときは、良いところは「すごくいいですね!」と褒めてくれ、改善点については否定をするのではなく具体的なアドバイスをくれました。毎日楽しくてがむしゃらに頑張った結果、入社1年で店長になることができ、本当に当時はお世話になったなと今でも感謝しています。

また上下の関係だけでなく横の繋がりが強い会社なので困った時にはすぐに電話で相談できます。私も些細なことで他の店舗の店長にすぐに電話しちゃうんですが、みんな真面目に応えてくれるのですごくありがたいなと思っています。

頑張っている人を応援したいという考えの会社です。当時の店長もそうですし、私自身も頑張っている人をサポートしていきたいと思っています。別に店長になることを目標にしなくてもいいんです。目標は人それぞれ。まずはあなたの気持ちを聞かせて下さい。

募集要項

仕事内容
業務スーパーの店舗スタッフ★今期10店OPEN予定!キャリアアップも目指せる★年休113日&月9日休
入社後は、「売り場」「精肉」「青果」「デリカ」のいずれかの部門に配属。各部門の売上やシフトの管理、商品発注、品出し、接客・販売をお任せします。配属は希望や適性に応じますので、面接時にお知らせください!

■来店されるお客様は?
郊外や駅近などエリアによって、「主婦の方が多い」「高齢の方が多い」「飲食関係の方が多い」などさまざま。ですが、どの店舗にも共通するのは、お客様との距離が近いこと。お互いに「◎◎さん」と呼び合える仲の方もいるほどです。世間話なども交えて楽しみながら接客できます。

■「まずはやってみよう」と取り組める会社です!
客層に合わせて、店舗ごとに様々な取り組みや工夫ができるのも当社の特徴。
・たとえば、店内放送でイチオシの食材を紹介したり、レシピのPOPを作成したり。
・たとえば、入口近くにあった飲料の箱をレジ近くに移動させることで、通路を確保。重たい買い物を最後に回す作戦で売上アップに貢献!など。
「まずはやってみよう」という考えのもと、実践しやすい環境です。

■皆で店舗づくりに参加しています!
社員、アルバイトなど立場を問わず、意見交換しやすい雰囲気です。たとえば「このレイアウトの方が買い物しやすそう」「POPはここに貼ったら良いのでは?」など。誰でも思ったことやアイデアを発信でき、新しい提案も「いいね!」と背中を押してもらえる環境です。

◎スタッフ同士の協力体制は、当社の自慢
納期に間に合わないなど、困ったことがあれば、部門を超えてスタッフ同士で協力し合える環境です。また、忙しい中でも快く対応してくれるメンバーばかり。あなたも自然と相手のためを思って行動できるようになれるでしょう。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

<業種・職種未経験、第二新卒、歓迎!>
■高卒以上

◎アルバイトでも構いませんが、小売店舗での経験をお持ちの方は歓迎します!

\こんな方、歓迎します!/
・人に喜ばれることが嬉しい方
・仕事を通じて成長したい方
・人として正しい行動をしていきたい方
・チームワークを大切にできる方
・主体的に考えて行動するのが得意な方
募集背景 2004年に「生鮮&酒&業務スーパー」のフランチャイズ店舗をスタートした当社。業務スーパーのPB商品だけでなく、当社のPB商品も販売しており、安くて美味しいと評判です。新規出店を続け、現在58店舗にまで拡大しました。目標の100店舗を目指し、今期だけで10数店舗をオープンする予定。加えて、IPO準備や社内のITインフラ整備など、さらなる進化を図ろうとしているところです。そこで組織体制を強化するべく、各店舗のスタッフを増員募集することにしました。店舗数の増加に伴い、今後のキャリアアップのチャンスも豊富にあります!
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与、待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
東京、神奈川、埼玉、千葉、群馬の各店舗のいずれか
◎希望を考慮し、決定いたします。

【東京都】
鶴川店、昭島店、西武東大和店、国立弁天通り店、練馬店、武蔵境店、三鷹深大寺店、上野広小路店、喜多見店、日野百草園店、★8月 町田木曾店オープン予定

【神奈川県】
古淵店、平塚店、宮前店、上麻生店、武蔵新城店、小田原栢山店、荏田西店

【埼玉県】
三芳店、小手指店、飯能店、鶴ヶ島店、羽生店、加須ビバモール店、上尾店、深谷店、入間店、所沢ファルマン通り店、三郷店、吉川店、熊谷店、上尾愛宕店、越谷南店、幸手店、熊谷妻沼店

【千葉県】
鎌取店、四街道店、木更津店、君津店、幕張本郷店、旭店、銚子店、茂原店、勝田台店、館山店、千葉中央店、流山店、誉田店、大網永田店、★9月 木更津市、10月 袖ケ浦市に新規オープン予定

【群馬県】
桐生境野店、笠懸店、岩瀬川店
交通
店舗により異なります。(店舗によりマイカー通勤可!ご相談ください)
◎各店舗の詳細は、こちらのURLもご参照ください。
└https://www.passport-net.co.jp/shop/list.php?id=super
勤務時間 変形労働時間制(1日の平均実働8時間)
※勤務時間の目安は原則「8:00~22:00」の間で実働8時間/シフト制です。
└店舗の営業時間により異なります。
給与 月給21万4060円~月給35万3990円
◎経験・能力などを考慮し、決定します。

※月給金額には月30時間分のみなし残業代3万9060円~6万4590円を含む(超過分は追加支給)
年収例
600万円/38歳/入社10年(月給35万円+各種手当+賞与)
420万円/28歳/入社3年(月給26万730円+各種手当+賞与)
360万円/25歳/入社2年(月給23万6290円+各種手当+賞与)
休日休暇 <年間休日113日>
■月9日(シフト制)
└シフトの調整次第で、時には土日休みも可能です。
■夏季休暇
■冬季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇
└取得/復帰実績あり、男女問わず店長も何名か取得し、その後復帰しています。
■介護休暇
■特別休暇

◎月々のシフトは、それぞれの希望を考慮して決定しています。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月/昨年度支給実績2回)
■交通費支給(当社規定による)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(みなし残業超過分)
■役職手当(店長:月2万円)
■住宅手当(世帯主:月2万円)
■家族手当
└扶養する子ども(22歳以下)の人数により決定。1人:月5000円、2人:月1万2500円、3人:月2万2500円。4人目以降は1人につき月1万円を追加支給します。
■資格取得支援制度
■単身赴任手当
■退職金制度
■各種レジャー、スポーツ、宿泊施設などの優待あり
■無料保養施設あり
■健康診断
入社後の流れ <入社後の流れ>
▼入社後の研修/本部にて7日間の研修を実施
▼店舗へ配属/OJTを通じて店舗業務を覚えていきましょう

上記以外にも、理念研修や育成研修なども実施。教育専門の部門も立ち上げて、学ぶ機会を増やしています!

<キャリアステップ>
未経験スタートの社員も多数活躍している当社。現場経験を積みながら「チーフ」→「店長」→「エリアマネージャー」とステップアップを目指すことも可能です。また、売上や利益を全社員へ開示する「ガラス張り経営」を実施。店舗経営の視点が養えるため、入社早期からキャリアアップを視野に取り組める体制です。
当社が大切にしている考え方 ◆利他の心を判断基準にする。
人の心には「自分だけがよければいい」と考える利己の心と、「自分を犠牲にしても他の人を助けよう」とする利他の心があります。利己の心で判断すると、自分のことしか考えていないので、誰の協力も得られません。自分中心ですから視野も狭くなり、間違った判断をしてしまいます。

一方、私たち良知経営グル―プではこの利他の心を大切にしています。「人によかれ」という心で行動すれば、まわりの人が協力してくれます。また視野も広くなり、正しい判断ができます。より良い仕事をするためには、自分だけのことを考えるのではなく、まわりの人のことを考え、思いやりに満ちた「利他の心」を持って判断をすべきです。

会社概要株式会社パスポート

会社名 株式会社パスポート
設立 1961年11月1日
代表者 代表取締役社長 古川 忠道
資本金 5000万円
従業員数 1888名(グループ:2713名)
売上高 440億円 ※連結売上 549億円(2022年3月期実績)★毎年連続売上UP!
427億円 ※連結売上 543億円(2021年3月期実績)
395億円 ※連結売上 508億円(2020年3月期実績)
事業内容 『生鮮&酒&業務スーパー』フランチャイジー経営
お酒の専門店『パスポート』の経営
酒類・食品の輸入および商品開発
酒類卸・小売販売
酒類・食料品のデリバリー事業
バナジウム天然水「カリメラの水」宅配事業
事業所 本社/神奈川県川崎市宮前区宮崎2-6-10 宮崎台ガーデンオフィス2階

店舗/ 東京、神奈川、埼玉、千葉、群馬を中心に63店舗(生鮮&酒&業務スーパー)
社是 敬天愛人

「敬天愛人」、この言葉に私たち人類が真に幸せに生きるための思想が凝縮されています。「敬天愛人の心を持って、誰にも負けない努力をすれば、人生は必ず報われる」、これがパスポート哲学の根本です。

「敬天」とは、この世の創造主である天がどのような意図をもって人間社会および自分を導いていこうとしているのか、その天意を敬い、天意に感応して生きるということ。「愛人」とは、天が平等に万物を愛するように、自分を愛する気持ちで人を愛し、人はみな兄弟であり姉妹であるという心で人と接するということです。
企業ホームページ http://www.passport-net.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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