- 【事業内容】
- ■人材紹介事業（有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-300031） ■人材派遣事業（労働者派遣事業許可番号 派13-310252） ■人材業務委託事業 ■求人広告媒体事業 ■オウンドメディア事業 ■会員コンサルティング事業
勤務地
特長
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| 仕事内容 | リクルーティングアドバイザー ★リモート（在宅）／フルフレックス勤務可│賞与年4回支給│年休121日 士業に特化した人材の紹介を行っている当社。あなたには、企業への提案からマッチング、入社後フォローまで担当するリクルーティングアドバイザーとしてご活躍いただきます。===早期にマネージャーへ=== 入社後1～2年を目安に、マネジメント業務もお任せしたいと思っています。育成にも関わっていただきます。 ===任せるミッション=== お任せするのは、「業界のインフラストラクチャーになるために」という考えをもとに、人材が定着・活躍するよう中長期的な企業の成長支援を行うこと。四半期ごとに年間目標を立て、成果を出せば評価・報酬が得られます。会社への貢献・個人の成長を軸に、モチベーション高く活躍できる環境です。 ===詳細な仕事内容=== ▼新規の開拓 DBから、採用でお困りの企業・事務所を開拓。テレアポやメール、コミュニティへの参画などで営業を行います（なかには、問い合わせや紹介いただく企業もあります）。求職者へのアプローチは、外部のDBも用いてスカウト配信メールを送ります。 ▼既存のフォロー 基本的に自分が開拓した企業を担当。定期的に訪問や面談をして、状況やニーズをヒアリングします。 ▼ターゲット人材の設定 取材内容をもとにターゲット人材を設定し、求人票を作成。企業に課題があれば、採用戦略から見直していきます。 ▼人材のマッチング 求職者のカウンセリングを行い、適する求人を紹介。条件が一致したら企業に連絡します。 ▼求職者のフォロー 求職者の面談対策や、内定までのスケジュール調整、内定・入社後のフォローを行います。 ※リクルーティングアドバイザーとして経験を積んだ後は、ご登録いただいた求職者様と面談を行うキャリアアドバイザーをお任せ。その後、どちらも兼任する人材のプロフェッショナルを目指していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
【業界未経験】 ▼下記のどちらにも当てはまる方 ■大卒以上 ■法人／個人営業の経験3年以上（人材や金融など無形商材の法人営業、不動産やブライダル業界等で営業実績のある方など） └一人で商談のクロージングまで担当・経験のある方を想定しています。 ▼こんな方はご活躍いただけます。 □顧客（クライアント／候補者）の経営パートナーとして伴走したい方 □人に貢献できる仕事がしたい方 □顧客（クライアント／候補者）にじっくりと向き合う仕事がしたい方 □確固たる信念を持って仕事に取り組みたい方 |
| 募集背景 | ===業界のインフラストラクチャーになるために、事業の要となる職種を募集=== 設立以来、士業に特化して企業と求職者をサポートしてきた当社。士業は、どの会社にとっても必要不可欠な存在。景気が左右しても一定の需要があります。その中で当社は、中長期的なサポートをすることで、多くの実績とデータを蓄積。会計士、税理士、管理部門者に選ばれて、業界内において高くご評価を頂いております。 今後もより業界のインフラストラクチャーになるために、人と企業の成長支援に力を入れていく方針。そこで今回、新たな仲間を複数名募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都千代田区永田町2-14-3 東急プラザ赤坂9階
===リモートワーク導入=== 現在は社員の安全性を配慮して、リモート・フルフレックスでの勤務を許可。他にも、長期休暇の取得可能など、社員の働きやすさに注力しています。 交通
■銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」10番口 徒歩1分
■半蔵門線「永田町駅」8番口 直通 ■南北線「永田町駅」9番口 徒歩3分 ■有楽町線「永田町駅」6番口 徒歩4分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 月間標準労働時間160時間 ※コアタイムはありません。 ※平均残業時間は月20時間以内です。 |
| 給与 |
月給27万1700円以上＋賞与年4回＋各種手当 ※上記金額には、固定残業代（40時間分、6万4700円以上）を含みます。超過分は別途支給。 ※経験・前職の給与を考慮して金額を決定します。 |
| 休日休暇 | 【年間休日121日】 ■完全週休2日制（土・日） ※年に10回程度の土曜日出社あり。出社分は平日に振替休日取得となります。 ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（4日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（法定外休暇） |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年1回（4月） ■賞与 年4回（3月・6月・9月・12月／昨年度実績：年4回） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分） ■役職手当 ■皆勤・精勤手当 ■資格支援制度（キャリアコンサルタント・セールスフォース関連資格・衛生管理者の手当支給・受験料補助） ■社員持株会 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■服装自由（私服可） ■副業OK（許可制） ■在宅勤務、リモートワークOK ★育休を取得している社員も在籍しています。 現在5名が育休を取得中（5名以外にも、直近4月に3名が復職しました）。在宅制度やサテライトオフィス、時短勤務など、子育てをしながら働ける環境が整っているので、ライフステージが変わっても働き続けられる安心感があります。 |
| 入社後の流れ | 入社後は、OJT担当が仕事の流れを教えます。2週間ほど社内研修をした後に配属。まずは新規開拓をメインで担当し、徐々に既存顧客（クライアント／候補者）にシフトしていただく予定です。 ★多彩なキャリアが描けます。 最初は人材紹介の営業を担当。1～2年を目安に、メンバーへのマネジメントもお任せする場合もあります。その後は希望によってさまざまなキャリアを築くことが可能。社内公募制度を活用した他部門への異動やプロジェクトへの参画などを通じて、「やってみたい」と思ったことに挑戦できます。リクルーティングアドバイザーやキャリアアドバイザーを極めることも可能です。 |
| 一緒に働くメンバー | 東京本社には、現在男性23名・女性23名の46名＋女性アシスタント11名が在籍中。平均年齢は34.3歳で、中途入社が9割。金融業界や不動産業界から転職したメンバーも活躍しています。中には、2021年度は全社トップの成績を収めた社員もいます。また、女性管理職も多く、現在育休中の社員も5名いるので、ライフステージが変わっても活躍し続けられます。出社だけでなく、在宅制度やサテライトオフィスといった制度も活用が可能です。 |
| 会社名 | 株式会社レックスアドバイザーズ |
|---|---|
| 設立 | 2002年10月 |
| 代表者 | 代表取締役 岡村 康男 |
| 資本金 | 1億1360万700円 |
| 従業員数 | 99名（2022年4月時点） |
| 事業内容 | ■人材紹介事業（有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-300031） ■人材派遣事業（労働者派遣事業許可番号 派13-310252） ■人材業務委託事業 ■求人広告媒体事業 ■オウンドメディア事業 ■会員コンサルティング事業 |
| 事業所 | 【東京本社】 〒100-0014 東京都千代田区永田町2-14-3 東急プラザ赤坂9Ｆ 【大阪支社】 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-12-17 梅田スクエアビルディング6F 【名古屋支社】 〒460-0008 名古屋市中区栄1-3-3 ＡＭＭＮＡＴビル７階 |
| 企業ホームページ | https://www.career-adv.jp/ |
株式会社レックスアドバイザーズのリクルーティングアドバイザー ★リモート（在宅）／フルフレックス勤務可│賞与年4回支給│年休121日（1176265）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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