- 【事業内容】
- 清涼飲料水・食品の販売
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 自販機のルート営業（未経験歓迎）★出産・養育手当あり｜準中型免許取得費用「最大12万円」会社負担 オフィスビルや街中に置かれている自販機にドリンクを補充していただきます。出先で顔を合わせるお客様ともしっかりコミュニケーションを取りながら作業を進めましょう。＜具体的な仕事内容＞ ■販売データの情報収集 「ハンディターミナル」という最新型端末機で、現場に行くことなくドリンクの販売状況を確認できます。その情報をもとに、トラックに積み込むドリンクの量や種類を調整するため、ムダがありません。 ■ドリンクの補充 1人当たり16～18台ほどを担当。1台にかかる時間は30分～1時間ほどです。運搬は台車を使用するので、体への負担は少なめ。なお、担当エリアによりますが、運転距離は1日平均20キロです。 ▼可能ならお任せしたいこと▼ ■新商品の提案 新商品が入荷したら、担当者の方にパンフレットを渡すなどしてドリンクを紹介してください。「今CMでやってるアレないの？」といったご相談を受けて、既存の商品を追加することもあります。 ■商品ラインナップの企画 先輩社員が考えることが多いですが、営業がラインナップを考えることも。「女性の多いオフィスには果汁系のドリンクを置いてみる」というように、その場所に合った企画を立てましょう。 ……主な1日の流れ…… 7時頃に出社。ルートを確認してから、2tトラックで自販機に向かいます。休憩を挟み、16時頃には作業を終えて帰社。その後、30分～1時間ほどかけて翌日に備え、ドリンクの積み込みを行ないます。自販機から回収した売上の精算と日報の記入を済ませたら業務終了です。 ＜仕事のポイント＞ 売り切れが発生して購入機会を逃すのを避けるために定期的にドリンクを補充したり、自販機をキレイに保ったり、設置を提案したりするのも大切な仕事。こうした工夫は考課に反映されます。もちろんノルマはありません。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒歓迎！】 ■高卒以上 ◎応募に必要な経験・スキルはありません。 ◎「普通自動車運転免許」をお持ちでない方も応募が可能です。入社が決まり次第「準中型免許」を取得していただきますが、最大12万円を会社が負担します。 ◎2017年3月11日以前に普通自動車免許を取得した方は、新たに取得する必要はございません。 |
| 募集背景 | キリンビバレッジグループの自販機管理による、清涼飲料水の販売を続けてきた当社。「よろこびがつなぐ世界へ」というスローガンの下、キリングループの知名度と安定基盤を背景に業績を重ね、今に至ります。今後もグループの中核企業として発展し続けていくために、今回、新しい営業スタッフを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。給与・待遇に違いはありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜東京都＞
江戸川支店 足立支店 中央支店 湾岸支店 大田支店 品川支店 府中支店 多摩支店 北東京支店 ＜神奈川県＞ 横浜支店 新横浜支店 大和支店 相模原支店 湘南支店 ＜千葉県＞ 千葉支店 柏支店 上総支店 ＜埼玉県＞ 埼玉南支店 川越支店 さきたま支店 ※現在お住まいの場所やご希望を考慮させていただきます。 ※無理な転勤は一切ございません。 交通
勤務地によって異なります。
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| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ※残業は月平均30時間以下。季節の変わり目などの繁忙期は月40時間程度です。 ＜シフト例＞ 7：00～16：00（休憩1時間） 8：00～17：00（休憩1時間） |
| 給与 |
月給18万8000円以上＋役職手当＋賞与年2回（昨年度実績3.3ヶ月分） ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。 ※残業代は全額支給いたします。 ※役職手当はルート営業担当者全員に支給される手当となります。成績や役職に応じて昇給していきます。 ＜月収例＞22万8000円以上（基本給＋役職手当＋残業代）ルート担当後：26.7万円（残業代込） 年収例
500万円（26歳・入社2年）
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| 休日休暇 | ■週休2日制（月8日以上、シフト制） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月）★昨年度実績3.3ヶ月分 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額） ■交通費（全額） ■役職手当 ┗ルート営業全員に支給。成績や役職に応じて昇給します。 ■出張手当 ■資格手当（衛生管理者資格第2種以上・ビジネス法務検定：月1500円） ■養育手当（子1人：月1万円） ■出産支援制度（出産1人：2万5000円） ■資格取得支援制度（普通自動車運転免許：最大12万円会社負担） ■借上げ寮制度あり ■退職金制度（入社3年以上）※等級に基づく ■有休休暇の保存制度（60日間貯めることが可能） ■人間ドッグ（35歳以上の方：7割会社負担） ■キリンビール健康保険 ■キリングループ福祉会 ■グループ生命保険 ■株式累積投資制度 ■制服貸与 ■定年退職後の再雇用制度 ■保養所利用補助金 ■スポーツ施設利用契約 ┗大手スポーツクラブを割引価格で利用可 ■社内禁煙 |
| 教育制度 | 初心者の方でも安心な充実した研修制度が魅力です。今回入社する方も最初の3日間は、本社研修。社会人の基本的なマナーから具体的な業務内容、自販機の扱い方に至るまで幅広く学んでいただきます。 その後、各支店へ配属。先輩によるOJT研修のもと、それぞれの地域の特徴や具体的な業務の流れを掴んでいただきます。大体の業務内容を理解したら、再度1ヶ月後に本社で確認研修を実施。中型車両を運転したことのない方は、安全運転研修の中でトラックの運転技術を身に付けていきましょう。 ひとり立ちまでは、入社から半年ほどを想定していますが、あなたの経験やスキルに応じて調整していきます。 |
| 配属部署 | 各支店におよそ30名のスタッフが働いています。平均年齢は34歳。担当する自販機の台数が多いときは他のスタッフが代わりに巡回するなど、普段からフォローし合って仕事に取り組んでいます。入社後はルート営業の業務に集中していただきますが、グループ間の行き来が盛んな社風のため、商品企画や他部署との交流など、意見が通りやすい環境です。 |
| 会社名 | 東京キリンビバレッジサービス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 取締役社長 佐伯 裕充 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 721名（契約社員・アルバイト含む） |
| 売上高 | 226億円（2023年12月期実績） |
| 事業内容 | 清涼飲料水・食品の販売 |
| 事業所 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1番地 神田和泉町ビル10階 |
| 関連会社 | ■キリンビバレッジ株式会社 ■北海道キリンビバレッジ株式会社 ■仙台キリンビバレッジサービス株式会社 ■中部キリンビバレッジサービス株式会社 ■関西キリンビバレッジサービス株式会社 ■株式会社キリンビバックス |
| 企業ホームページ | https://www.kirinholdings.com/jp/profile/organization/kirinbeverage/group/tokyo/ |
| 採用ホームページ | 東京キリンビバレッジサービス株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/kirin_saiyo2
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東京キリンビバレッジサービス株式会社（キリンHD）の自販機のルート営業（未経験歓迎）★出産・養育手当あり｜準中型免許取得費用「最大12万円」会社負担（1176259）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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