- 【事業内容】
- ■機能材料・電子材料の製造・販売 ■非鉄金属製錬 ■資源開発 ■貴金属リサイクル ■素材関連事業 ■自動車部品の製造・販売 など
勤務地
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| 仕事内容 | 総務人事★フルフレックス勤務OK！★家族手当など充実の福利厚生 三井鉱山（株）の金属部門の独立という形で1950年に設立され、伸銅事業やダイカスト事業といった非鉄金属関連の産業を中心に今日では数多くの製品を社会に提供する企業に成長してきた当社。現在は、機能材料事業(電池材料、銅箔等)、金属・資源事業、自動車部品事業という中核３事業に加えて、素材関連、ケーブル、エンジニアリングなど、さまざまな事業を手掛け、事業の多角化に成功した数少ない素材メーカーのひとつとなっています。あなたには当社の銅箔事業部 上尾事業所 総務課にて人事総務業務をお任せします。 【詳しい仕事内容は】 上尾事業所の人事総務業務を統括するサービス部として、事業の遂行や育成のためのサポート業務を、タイムリーかつスピーディーに実施していただきます。 【具体的には】 事業所の人事担当として、従業員の働きがい向上に関する取り組みのほか、採用業務や管理業務などをお任せする予定です。その後は適性を考慮しながら、人事制度運用および改定・所内研修の運営のほか、施設管理・地域渉外などの業務にも携わっていただきます。 【この仕事の魅力】 世界トップクラスの製品を生産する現場を、縁の下から支えるやりがいがあります。現場の生の声を聞きながら組織作りに携わることができ、取り組みの成果を直接実感できます。 【将来的には】 総務・人事と幅広い業務を経験し、将来的には事業所管理部における管理職クラスを担う人材となっていただきます。 【配属部署について】 銅箔事業部 総務課への配属です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
＜業種未経験OK！＞ ■総務人事分野での実務のご経験をお持ちの方 ■採用関連の実務のご経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇・条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
銅箔事業部 上尾事業所：埼玉県上尾市二ツ宮656-2
※マイカー通勤可能です。 ※シャトルバス運行あります。 交通
ＪＲ高崎線「上尾」駅から徒歩30分、車で10分
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし、1日の標準労働時間8時間） ※残業時間は月平均20時間です。 |
| 給与 |
月給22万6300円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は408万円～594万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日123日＞ ■週休2日制（土・日）、祝日 ※年に数回休日出勤が発生する可能性あり ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回 （6月、12月） ■昇給：年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■住宅関連：社宅・独身寮、住宅手当、持ち家支援制度（銀行提携融資制度） ■財形貯蓄：一般財形・財形住宅・財形年金 ■慶弔関連：結婚祝金、結婚休暇、弔慰金、忌引休暇 ■出産育児介護関連：育児休業制度、介護休業制度 ■社員持株会 ■退職金制度 ■子女学費融資 ■永年勤続表彰（10年、20年、30年、40年） ■通勤手当 ■家族手当 ■階層別研修：役員研修、部長研修、課長研修、係長研修、リーダーシップ養成研修 ■職能別研修：生産技術研修、品質保証研修、安全衛生研修、物流研修、分析技術研修、営業研修、財務研修、人事・総務研修 ■屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置 |
| 会社名 | 三井金属鉱業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1950年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 納 武士 |
| 資本金 | 421億7863万円（2023年3月末） |
| 従業員数 | 単体：2252名 連結：1万2115名 ※2023年3月末現在 |
| 売上高 | 【連結】 6519億6500万円（2023年3月期実績） 6333億4600万円（2022年3月期実績） 5229億3600万円（2021年3月期実績） 【単体】 3405億500万円（2023年3月期実績） 3398億1600万円（2022年3月期実績） 2691億1800万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ■機能材料・電子材料の製造・販売 ■非鉄金属製錬 ■資源開発 ■貴金属リサイクル ■素材関連事業 ■自動車部品の製造・販売 など |
| 事業所 | 本社／東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー20F |
| 企業ホームページ | https://www.mitsui-kinzoku.com/ |
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