| 仕事内容 | ITエンジニア ◎2年連続年収100万円UPの実績あり◎有休取得率95%◎定着率95％◎Web面接可 経験や能力、ご希望に応じて、数千件の案件の中からピッタリのプロジェクトに参加していただきます。取引社数は1000社以上。DXやAI案件など、最先端のプロジェクトも多数あります。■eスポーツ案件：某有名バトルロイヤルゲーム開発 ■VR案件：医療現場のVRライブ配信開発 ■DX案件：電子捺印システム開発 ■某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件 ■機械学習を利用したレコメンドエンジン開発 ■為替サイトシステム開発 ■eラーニングシステムの法人商用化システム開発 ■3Dバーチャル空間サービス開発 ■大規模ニュースサイトの開発・保守 ■配送システムの開発・運用 など ※上流工程の案件から開発、テスト、インフラの保守・運用など、全フェーズの案件があります。PLやPMへのステップアップも可能です。 ※社内での受託開発案件もあります。テレワークも可能です。 ※取引業界は、アパレル・物流・金融・製造・音楽・不動産・医療・広告など。20名の営業が、「別言語にチャレンジしたい」「育児と両立するため、テレワークがしたい」といった、エンジニアの希望に即した案件を獲得することも！ 【仕事のポイント】 ★半年に1回は、社長や上司、営業、人事などがじっくり面談を行ないます。1対1で時間を取って、担当案件の状況や悩み、待遇の相談、今後のキャリアビジョンなどを話し合っています。時には恋愛相談などになることも。1人あたり3時間も費やしているほど、きちんと向き合います。 ★1～2ヶ月に1回の帰社日で、他のエンジニアと交流できます。 会社への帰属意識を大切にしており、帰社日は全員参加。現在はオンラインで開催しています。担当プロジェクトが違い、普段は顔を合わせないエンジニアとも交流できる機会。同好会もあり、メンバーと勉強会を開くこともあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
■何らかのシステム開発・設計・構築・運用・保守のいずれかの経験 ※経験してきた言語や年数は不問です。 ※学歴・ブランクも不問です。 ※第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、いずれも歓迎します！ ※就業経験は不問！専門学校や独学で勉強しているという方もぜひご応募ください。 ★1人でも多くの方と面接したいと考えています。面接は代表が担当し、あなたとフランクにお話できればと思います。ぜひ気軽にご応募くださいね。 【開発言語】 Java、JavaScript、Swift、Kotlin、Scala、PHP、Python、Ruby、C#、C++、Objective-c、Go言語、R、VisualBasic.NET、COBOL、HTML、CSSなど |
| 募集背景 | 1300社以上と取引を重ね、お客様からのリピート率は94％。私たちと一緒に社員も成長し、順調に事業を拡大しています。現在、エンジニアは約220名。案件数が増えていることから、組織強化を図るため増員することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与や待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都内のプロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。 ※ご希望を考慮して決定いたします。 ※リモートワークが可能です。（現場により異なる） ★ご希望をお聞かせください。 「自宅近くで働きたい」「新しい言語に挑戦したい」、「今までのスキルを活かしたい」など、できる限りご希望を叶えます。まずはご希望を聞かせてください。叶えられないこともあるかもしれませんが、強引なアサインはしません。 ★受託プロジェクトもあります。 クライアント先で活躍していただくことが多いですが、本社で受託案件をお任せすることもあります。 ■本社／東京都新宿区西新宿6-12-7 ストーク新宿1F 交通
勤務地により異なります。
【本社】 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分 各線「新宿駅」西口より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00、9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先により異なります。 ※残業は月平均20時間以下。定時退社する社員も多いです。 |
| 給与 |
月給35万円～100万円＋各種手当 ※経験や能力、前職給与を考慮し初任給額を決定します。 ※経験者は前給を保証いたします。 ※評価基準も見える化しています。 ★年2回の昇給で、頑張りや成果を評価します。 顧客満足度と社内貢献度の2軸で評価します。技術力だけでなく、帰社日や同好会への参加、社内への改善提案なども給与に還元。技術力に対する給与に社内評価の給与が加わり年収が上がる社員がほとんどです。入社1年目で前職年収＋100万円UPしたエンジニアも、入社2年目で前職年収＋200万円UPしたエンジニアもいます。 年収例
530万円／経験3年
620万円／経験5年 720万円／経験7年 |
| 休日休暇 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※取得率／95%、連休取得OK ■産前産後休暇 ※取得率／100% ■育児休暇 ※取得・復帰率／男女ともに100% ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年1回（12月） ■昇給年2回（4月・10月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■子宮頸がん検診 ■交通費100％ ■時間外手当全額 ■役職手当 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■服装自由 ■社内禁煙 ■在宅勤務制度・リモート体制（現場による） ■時短勤務制度 ■退職金（勤続11年目以降） 【スキルアップ支援制度】 ■社内研修（Java、JavaScript、PHP、WEBデザインコースの４コースが無料で受けられます。） ■資格試験補助制度（受験費用を会社が全額負担／試験合格時に金一封を支給） ■通信教育講座（eラーニング） ■図書制度（会社保有の書籍を無料でレンタル可能、Webでレンタル手続き可能／書籍購入費用無料、毎月約10冊は購入） ■外部講師を招いたセミナー開催（月2回） ■その他勉強会 |
| 福利厚生2 | 【各種表彰】 ■資格取得表彰（合格時に、金一封と表彰あり！表彰・付与実績／3割以上） ■客先常駐表彰（同じクライアント先で働き続けた年数分の金一封を支給。表彰・付与実績／9割以上） ■勤続表彰（3年、5年、7年、10年～と長期の頑張りに応じて勤続年数分の金一封を支給。表彰時に社長から一人ひとりへお手紙も渡しています） 【社内交流支援】 ■同好会補助金（Eスポーツ・散歩・ヨガ・釣り・コンビニスイーツ・モンハン同好会など） ■各種イベント（懇親会・社員旅行・花見・忘年会など ※自由参加） ■プロスポーツの観戦チケット（サッカー、バスケットボール、柔道） ※昨年末はオンラインで250名以上の忘年会を開催しました。 |
| 一緒に働く仲間たち | 技術本部 プログラミンググループへの配属です。現在、約220名のエンジニアと60名のWebデザイナーが在籍しています。営業部には20名が在籍しており、近いうちに新たに数名が入社する予定です。 エンジニアの男女比率は6：4で、平均年齢は29歳。中途入社比率は約9割で、4割ほどが経験者として入社しています。IT業界からの転職者の入社理由は 「案件数が多いから」「営業が手厚くフォローしてくれそうだから」「一人ひとりをきちんと見てくれる社長に惹かれて」など、さまざま。20～30代が中心に活躍しており、直近1年以上の定着率は95%です。 |
| 会社名 | EBA株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 2011年2月 ※設立／2013年2月 |
| 代表者 | 代表取締役 江畑 聡 |
| 資本金 | 7,000万円（連結1億4,000万円） |
| 従業員数 | 350名（2023年1月現在） |
| 売上高 | 20億円（2022年12月期実績） 13億円（2021年12月期実績） |
| 事業内容 | ■SES事業 ■システム・アプリの開発 ■ホームページ・ランディングページ・バナーの制作 ■インターネット広告代理店事業（バナー・テキスト・記事広告、ブログ広告） ■パンフレット・フライヤーの制作・営業代行 ■自社サイトの運営・管理 ■SEO対策（逆SEO対策・モバイルフレンドリー対策） 【認可・資格】 一般労働者派遣事業許可証／派13-316453 有料職業紹介事業許可証／13-ユ-314871 ※参加団体／一般社団法人 人工知能学会 |
| 事業所 | ■本社／東京都新宿区西新宿6丁目12番7号 ストーク新宿1F |
| 主要取引先 | 株式会社NTTドコモ NTTテクノクロス株式会社 ソフトバンク株式会社 SBIマネープラザ株式会社 株式会社東横イン 株式会社読売新聞東京本社 三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社 株式会社日立重機設計 チームラボ株式会社 Sky株式会社 株式会社フォーカスシステムズ 株式会社セラク 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン 日本SE株式会社 株式会社ニーズウェル 株式会社船井総合研究所 北陸電話工事株式会社 エンパワーヘルスケア株式会社 株式会社イード 株式会社エクストリーム 株式会社ニジボックス 株式会社アイ・ファクトリー 株式会社Nadia 株式会社レイハウオリ マイプリント株式会社 高知県須崎市プロジェクト推進室 他 敬称略・順不同 |
| 企業ホームページ | https://ebacorp.jp |
| 採用ホームページ | ”お客様を幸せにする”理念を実現する集団 スキルや技術は持っていて当然。私たち… https://en-gage.net/ebacorp_saiyo |
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