- 【事業内容】
- ■障害者専門の人材紹介 ■コンサルティング ■就労移行支援 ■委託訓練 ■教育・アセスメント ■公共事業受託 ■事務アウトソーシング
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | 障害がある方への就労支援（IT領域に特化！） ★大手パーソルグループ／土日休み／年間休日121日 就労支援員として、障害がある方がIT領域で活躍するための就労・定着支援をお任せします。1人あたり3～4人の利用者様を担当。他のスタッフとも協力しながら『定着までを考えた障害者雇用の成功』に取り組みます。【Neuro Diveとは？】 発達障害の特性がある方へ向け、AI・データサイエンス・機械学習IT領域の習得・就労支援に特化した事業です。 【仕事内容】 ■職業訓練 （1）講座の企画・開催 IT領域で必要なスキルや知識、職業生活で必要となるコミュニケーションの訓練など、利用者様に合った講座を考えて実施。 ＜例＞ ・コミュニケーション方法 ・ストレスマネジメント ・アンガーマネジメント など ☆IT教育の担当は他におり、利用者様はオンラインでも学べるため、専門知識は不要です。 （2）疑似就労 実際の仕事を想定した疑似就労を実施し、改善点をアドバイス。キャリアカウンセリングや模擬面接も行います。 ■定着支援 就労スタート後、「困っていることはないか」などの近況を訪問や電話でご本人に確認し、定着に向けて支援。必要に応じて就労先にも相談します。 ＜例＞ ご家族や職場のことで悩んでいたAさん。いつもより暗い声だったため、「10分くらい話しませんか？」とお声掛け。悩みを話せたAさんは「聞いてくれて良かった」と明るい笑顔に。 ■見学希望への対応 当社に興味を持った方へ、『Neuro Dive』をご案内。状況次第で講座や疑似就労などの体験も実施。 【一日の流れ】 09：00／業務開始、従業員朝礼、事務作業 09：30／利用者様が通所、メンタル面や体調面の確認 10：00／利用者様進行による全体朝礼後、プログラム（講座）スタート 13：00／ITスキル習得支援、面談 16：00／利用者様のお見送り、全体夕礼、事務作業 18：00／退社 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問／職種・業種未経験、第二新卒 歓迎！＞ ■基本的なPCスキルのある方（タッチタイピング、Outlookなど） ■電話応対が可能な方 ■活かせる経験 ・カウンセラー ・人材コーディネーター ・介護施設や福祉施設での支援員 ・飲食業や販売業での接客 ・各業界での営業 など ※もちろん、このような経験がなくてもご応募いただけます！ ■大切なのは人と向き合う姿勢です。 スキルや経験よりも、「人と真剣に向き合う姿勢」を大切にしています。利用者様がIT分野で活躍する人材になれるよう、同じ視点で歩いていきたいという方をお待ちしております。 |
| 募集背景 | 人材ビジネス大手『パーソルグループ』の特定子会社として、最適なマッチングや職場環境の整備など、障害がある方の就労支援を行う当社。社内でも全1241名のうち747名の従業員が、障害と向き合い活躍しています。相手を深く理解しながら一緒に働けるこの環境を事業に活かし、全国平均を大きく上回る就職率を誇っています。 就労支援業界の雇用先は、まだまだ事務や製造などが一般的。IT領域での雇用機会をもっと広げようと、2019年に当社が立ち上げたのがNeuro Dive事業です。先端ITスキル特化型の就労移行支援事業所「Neuro Dive」を置き、利用者の新たな活躍の場を一緒に盛り上げてくれる方を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
下記いずれかの拠点に配属となります。
※勤務地は希望を考慮のうえ決定します。 【東京】 ■Neuro Dive 秋葉原／東京都千代田区神田須田町2-25-16 日宝秋葉原ビル 4階 【大阪】 ■Neuro Dive 大阪（仮称）／梅田駅・大阪駅周辺に 2022年11月OPEN予定 ※オンラインや大阪府内の別拠点での研修・勤務となります。 交通
■Neuro Dive 秋葉原
・JR山手線、京浜東北線、総武線／東京メトロ日比谷線／つくばエクスプレス「秋葉原駅」より徒歩4分 ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩2分 ■Neuro Dive 大阪（仮称） ・JR京都線、神戸線、大阪環状線、宝塚線「大阪駅」 ・大阪メトロ御堂筋線、谷町線、四つ橋線／阪神電鉄本線／阪急電鉄宝塚線、神戸線「梅田駅」 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※フレックスタイム制（コアタイム／10：00～15：00） ★残業は月20時間程度です。 |
| 給与 |
・大阪：19万2300円～ ・秋葉原：20万300円～ ★別途、100％支給の残業手当、インセンティブあり。 ※経験や年齢、スキルなどを考慮のうえ決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。 年収例
340万円／『Neuro Dive 秋葉原』ジョブサポーター
400万円／サービス管理責任者 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ◎5日以上の連続休暇取得可能！ ■完全週休2日制（土・日） ※月1～2回の土曜出勤あり。その際は、周辺の平日で確実に振替休日を取っていただきます。 ■祝日 ■年末年始休暇（4日） ■夏季休暇（5日） ■GW（5日） ■有給休暇 ※シックリーブも可能です ■慶弔休暇 ■災害休暇 ■産前産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり ■介護休暇 ■看護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回 ■社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■資格取得支援あり ■出産・育児支援制度 ■託児所・育児サポート有 ■退職金 ■財形貯蓄 ■オフィス内禁煙 ■レジャー施設・宿泊施設・スポーツクラブなど優待利用 ■英会話スクールなどのスキルアップ優待利用 |
| 配属部署 | ■スタッフみんなで利用者様を支えます！ 現在各拠点では、6～7名が活躍しています。中途入社が多く、前職でも就労支援に携わっていた人や、その他の介護・福祉業界で働いていた人もいますが、販売業など全くの異業種から転職してきた人もいます。 就労支援スタッフが利用者一人ひとりに専任で付きますが、スタッフ全体で協力し、『定着までを考えた障害者雇用の成功』を目指しています。困ったことや分からないことがあれば、遠慮なく相談してください！ |
| キャリアパス | ■キャリアの形はあなた次第！ 研修や資格取得を通してサービス管理責任者やセンター長へ昇格するなど、Neuro Dive事業部での仕事をさらに極める道もあります。また、キャリアアドバイザーや別部門での就労支援スタッフのほか、人事などの管理部門など、社内でのキャリアチェンジも可能です。 働いていくなかで、新たな目標ができるかもしれません。あなたの目指す働き方をぜひお聞かせください。 |
| 会社名 | パーソルダイバース株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役 井上 雅博 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 1440名 ※2022年10月1日現在、うち障害者人数893名：身体111名／知的60名／精神722名 |
| 事業内容 | ■障害者専門の人材紹介 ■コンサルティング ■就労移行支援 ■委託訓練 ■教育・アセスメント ■公共事業受託 ■事務アウトソーシング |
| 事業所 | 本社／東京都港区芝5-33-1 森永プラザビル本館 【オフィス】 関西オフィス、大阪本町オフィス、中部オフィス、東北オフィス、池袋オフィス、目白オフィス、横浜オフィス 【就労移行支援事業所】 ミラトレ上野、ミラトレ大井町、ミラトレ三鷹、ミラトレ川崎、ミラトレ横浜、ミラトレ横浜関内、ミラトレ藤沢、ミラトレ新松戸、ミラトレさいたま、ミラトレ川越、ミラトレ川口、ミラトレ名古屋、ミラトレ梅田、ミラトレ尼崎 Neuro Dive事業所 Neuro Dive秋葉原 Neuro Dive横浜 Neuro Dive福岡 Neuro Diveオンライン Neuro Dive大阪（2022年11月オープン予定） |
| 関連会社 | パーソルホールディングス株式会社 パーソルテンプスタッフ株式会社（旧テンプスタッフ株式会社） パーソルキャリア株式会社（旧株式会社インテリジェンス） |
| 許可番号 | 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-040608 |
| 社名変更について | 『パーソルチャレンジ株式会社』ではこのたび、グループ企業『パーソルサンクス株式会社』との統合に伴い、新会社『パーソルダイバース株式会社』を設立。グループの掲げるビジョンである「はたらいて、笑おう。」の実現に向け、今後とも障害者の活躍の場の拡大と、次の時代に向けた新たな働き方の創出に努めてまいります。 |
| 企業ホームページ | https://challenge.persol-group.co.jp |
パーソルチャレンジ株式会社の障害がある方への就労支援（IT領域に特化！） ★大手パーソルグループ／土日休み／年間休日121日（1173524）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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