- 【事業内容】
- ■昇降機の保守・修理及び改造 ■昇降機の販売斡旋 ■昇降機設備工事業及び機械器具設置工事業 ■ビル総合管理 ■上記に付帯する一切の事業
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | エレベーターのメンテナンススタッフ ◎『まとめて福利厚生』など待遇が充実!◎残業月平均20時間以内! マンションやビル、商業施設、ホテル、病院などを定期的に訪問し、エレベーターのメンテナンスを行なう仕事です。保守点検だけでなく、老朽化したエレベーターのリニューアル工事も手がけます。また、エレベーターだけでなくクーラーなどの空調設備を手がけられるのも魅力の一つです。<1日の流れ> ▼保守点検 社用車に乗り、市内を中心に1日5~7件ほど物件をまわります。「異音がしていないか」「ランプはちゃんとつくか」などエレベーターの状況を確認。また、エレベーターのカゴを動かし、カゴの上に乗って「ワイヤーに異常がないか」「モーター音は正常か」「エレベーターの速度に問題はないか」なども確認。1件あたりの作業時間は1時間~1時間半です。 ▼報告や日報作成 帰社時間はだいたい16時や17時です。戻ったら、物件オーナー様や管理会社様からエレベーターの不具合や操作方法について質問を受けることがありますので、気持ちのよい受け答えを心がけてください。翌日にまわる物件の確認や準備が終わったら、日報を作成して終わりです。だいたい19時までには退勤します。 ◎ゆくゆくは、部品の見積書を作成したり、部品の交換を提案したりする業務もお任せしたいと考えています。メンテナンススタッフが持つ専門技術を活かし、営業数字を上げることに貢献してください。 <仕事のポイント> ★プライベートの時間もしっかり確保! 残業は月平均20時間以内。年間休日も112日あります。プライベートの時間を充実させやすい環境です。 ★身に付けられる技術のバリエーション豊富! 最近では、エレベーターに限らず様々な設備のメンテナンス・工事を手がけ始めている当社。その分、多彩な業務の中で幅広い技術も身に付けられる環境です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業界・社会人未経験の方、第二新卒の方、歓迎!> ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※学歴は問いません。 ※機械や電気、自動車、メンテナンスに興味がある方は、大歓迎します。 |
募集背景 | <積極採用を実施!> エレベーター・エスカレーターの保守管理、リニューアルの専門企業として事業を展開する当社。北九州・福岡エリアを中心に取引先が広がっています。大手エレベーターメーカーの系列に属さない独立系の専門企業として事業をスタート。エレベーター専用クーラーの取り付けまで手がけるサービスの手厚さや、メーカーを問わない対応力の広さが高い評価を受け、順調に成長してきました。 今後、建築物の老朽化に伴って、耐用年数の上限を迎えるエレベーターの件数が増加する傾向にあり、これまで以上に多くの依頼が当社にも寄せられる見込みです。そこで今回、組織体制を強化すべく、メンテナンススタッフを増員します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
福岡本社/福岡県福岡市東区多の津4-6-4
北九州支社/福岡県北九州市小倉南区葛原東1-2-22-2F ※転勤はありません。U・Iターン歓迎です。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※マイカー通勤OKです。駐車場は完備しています。 交通
<福岡本社>
西鉄バス「オロシアムFUKUOKA」バス停より徒歩2分 福岡高速道路4号粕屋線「多の津料金所」より車で3分 <北九州支社> バス停「葛原東一丁目」より徒歩1分 九州自動車道「小倉東料金所」より車で7分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ★残業は月平均20時間以内です。仕事終わりは趣味の時間に充てたり、友人と食事をしたり、思い思いの時間を過ごすことができます! |
給与 |
月給20万円~30万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、決定します。 ★昇降機等検査員、電気工事士などの専門資格を取得することで、資格手当として収入をアップをすることができます! ★その他、各種手当については、下欄【福利厚生・待遇】をご確認ください。 <キャリアアップすれば、収入アップ!> 専門技術と考え方を見極めるスキルシートによって、キャリアアップしていきます。キャリアアップすれば、役職手当が支給されるため、収入アップが可能です。 年収例
320万円/未経験入社1年目
420万円/未経験入社3年目 ※入社初年度の想定年収は320万円~550万円です。 |
休日休暇 | <年間休日112日!> ◆週休2日制(土・日 ※毎月最終土曜は出勤) ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(12月) ◆賞与年2回(6月・12月) ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆交通費(全額支給) ※非課税限度額の範囲内 ◆時間外手当 ◆家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人:月7000円) ◆出張手当 ◆役職手当(主任、係長など) ◆資格手当(昇降機等検査員:月3万円、その他) ◆待機手当 ◆まとめて福利厚生(日常生活で利用できる1万点以上の特典や、200種類以上の無料e-ラーニングを利用できるサービス) ★資格手当を拡充したり、「まとめて福利厚生」を開始したり、新たな福利厚生も積極的に取り入れている真っ最中。今後も、どんどん働きやすくしていく予定です! |
入社後の流れ | 入社後は、まず新入社員研修にて基礎的なところを座学で学びます。その後、先輩社員と一緒に実務を通し当社の仕事の流れなどを学びます。教育プログラムを用意している為、作業ごとの習得度を正しく把握することが可能。仕事を覚えていただきやすい環境です。 その後は、国家資格「昇降機等検査員」の資格取得に向けて学んでいってください。資格を取得できれば月3万円の資格手当を支給します。今後は講習会を開催しようと考えているため、どんどんスキルアップしていくことが可能です。 また、キャリアアップもしやすい環境。5年以上働いている社員の多くは役職を持っています。今後ポジションがさらに増える可能性もあり、チャンスは豊富です。 |
一人ひとりのキャリアを応援 | 大人数の組織ではないからこそ、社員一人ひとりの適材適所を大切にしています。 ▼技術者として… 【主任⇒係長⇒課長⇒部長】とキャリアアップしていくことが可能です。教育プログラムがあり、キャリアアップの基準も明確化。個人差はありますが、多くの社員は2年スパンでキャリアアップを叶えています。 ▼その他として… 状況に応じて、営業や開発など他職種へのキャリアチェンジも可能です。実際、機械や電気の知識がない状態で入社し、キャリアチェンジをして活躍をしている先輩も少なくありません。 |
会社名 | 西日本エレベータ株式会社 |
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設立 | 1993年4月 |
代表者 | 代表取締役 工藤 正之 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 35名(2022年6月現在) |
事業内容 | ■昇降機の保守・修理及び改造 ■昇降機の販売斡旋 ■昇降機設備工事業及び機械器具設置工事業 ■ビル総合管理 ■上記に付帯する一切の事業 |
事業所 | 本社/福岡県福岡市東区多の津4-6-4 北九州支社/福岡県北九州市小倉南区葛原東1-2-22-2F 福岡営業所/福岡県福岡市中央区平尾1-13-25-401 久留米営業所/福岡県久留米市梅満町1100-1 下関営業所/山口県下関市一の宮学園町1-30-107 |
主要取引先 | フジテック株式会社、三菱電機ビルテクノサービス株式会社、株式会社日立ビルシステム、東芝エレベータ株式会社、日本オーチス・エレベータ株式会社 |
企業ホームページ | http://www.nishiele.com |
採用ホームページ | エレベーターがある限り一生、仕事には困りません。 当社はエレベーター・エスカレ… https://en-gage.net/nishiele_saiyo |
西日本エレベータ株式会社のエレベーターのメンテナンススタッフ ◎『まとめて福利厚生』など待遇が充実!◎残業月平均20時間以内!(1167392)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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