- 【事業内容】
- 不動産販売代理事業
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 新築分譲マンションの営業（プロジェクトリーダー候補）★完全週休2日制 ★転勤なし まずはメンバーの一員として販売中のモデルルームに所属。当社物件の特徴や販売の流れなどを覚えていただいた後、ゆくゆくは新規物件のプロジェクトリーダーとして立ち上げ担当をお任せします。▼メンバーの仕事 モデルルームにご来場されるお客様に対して、当社で販売するマンションを紹介しマンション購入による新しい生活を提案するお仕事です。モデルルームにご来場されたお客様の初回接客から契約、引き渡し、アフターフォローまでをトータルでお任せします。 ▼プロジェクトリーダーの仕事 企画担当と協力しながら、部屋の広さ・間取り・販売ターゲットなどを決め、広告を展開し集客を図ります。集客数や成約率などの効果を検証しながら、改善案を検討・実行を繰り返し、メンバーと協力し合いチームで完売まで導いていただきます。また、周辺マーケット調査を実施し、販売価格の提案まで行ないます。 ▼働く環境 3名程度のメンバーで1物件を担当します。お互いの知識を共有し合いチーム一丸となって、販売活動を行うので仲間と目標達成する喜びも分かち合えます。チームで行う仕事や全体を見据えた戦略に面白みを感じられる方にはピッタリの環境です。 【当社の特徴】 二つとして同じものがないそれぞれの“土地”の個性が最大限輝くよう、物件ごとにコンセプトやテーマ、ターゲットを細かく設定し、デザインから建材までディテールにもこだわりを徹底追求している自社グループ物件「Will Rose（ウィルローズ）」を販売するのが、わたしたちグローバル住販の仕事です。 顧客満足のためにグループで土地の仕入れから企画・開発・販売・管理までを一貫体制で行っています。入居者パーティーやグローバルまつりなど、アフターフォローに力を入れている点もお客様にご安心頂いているポイントのひとつです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上
【求める経験】 ◆不動産業界での個人営業経験がある方 ◆高卒以上 【中途社員も多数活躍中の職場です！】 前職は賃貸や戸建の領域に携わっていた社員など、中途社員も多数活躍しています。社員同士年齢が近ため、切磋琢磨し合いながら互いの成長に繋げています。 【こんな方はぜひご応募ください！】 ◎マンション販売にも業務の幅を広げたい。 ◎目標に対してチームで協力して取り組みたい。 ◎マネジメントにチャレンジしたい。 |
| 募集背景 | 事業拡大に向けた増員募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
一都三県（東京、埼玉、千葉、神奈川）にある各モデルルームへ配属
◎転居を伴う転勤はございません。 交通
勤務地により異なる。
|
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働7時間30分／休憩90分） ◎残業…月平均20～30時間程度。限られた時間内で生産性高く働く事が評価される社風です。 |
| 給与 |
月給24万円以上 ◎ご経験・年齢・能力等を考慮の上決定します。 ◎初年度の年収は400万円～600万円を想定しています。 ～～月給と合わせて、別途各種手当の支給あり！～～ ◆インセンティブ ◆賞与年2回 ◆交通費（全額支給） ◆時間外手当（全額支給） ◆食事手当 ◆資格手当（宅地建物取引士：月3万円） ◆家族手当（扶養配偶者5,000円、扶養子女3,000円） 年収例
600万円（26歳／主任）
660万円（28歳／係長） 720万円（32歳／係長） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（水・木） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■特別休暇（アニバーサリー休暇、自己啓発休暇 等） ■育児休暇 ■産前産後休暇 他 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年2回 ■昇給あり ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■資格手当（宅地建物取引士：月3万円） ■家族手当（扶養配偶者5,000円、扶養子女3,000円） ■食事手当 ■従業員持株会 ■定期健康診断（人間ドック、インフルエンザ予防接種、メンタルヘルスケア 他） ■ベルスプレミアムクラブ ■社員表彰制度 ■野球同好会 ■iPhone貸与 他 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置 |
| はたらく環境 | ▼配属先について 各モデルルームでは、リーダー1名・メンバー2名の体制で業務を進めています（モデルルームにより人数の変動あり）全社の平均年齢は35歳程度です。社員同士年齢が近く仲が良いため、これから入社される方にも馴染みやすく感じていただけると思います。 ▼評価について 年齢や社歴ではなく、努力や実力がしっかりと評価される社風があるのも特徴の1つ。実際に、中途入社1年目のメンバーや25歳のメンバーがリーダーへと昇格した事例もあります。 新卒・中途、年齢に関係なく、自身の努力次第で早期のキャリアアップが可能です！ |
| 会社名 | 株式会社グローバル住販 |
|---|---|
| 設立 | 1998年9月24日 |
| 代表者 | 奥田 晃久 |
| 資本金 | 4億6,381万円 |
| 従業員数 | 41名 |
| 事業内容 | 不動産販売代理事業 |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル18F |
| 企業ホームページ | https://www.the-g.co.jp/group/juhan/ |
株式会社グローバル住販の新築分譲マンションの営業（プロジェクトリーダー候補）★完全週休2日制 ★転勤なし（1167257）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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