- 【事業内容】
- グループ戦略立案及び各事業会社の経営管理 【ハウス・リースバック事業】 ・ハウス・リース、ハウス・リースバック、アセット・リースバックの企画・マネジメント
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | ネットワークエンジニア（自社が運営する店舗を担当）★充実の研修サポートあり│残業月10時間以内！ 全国No.1（※）の店舗数を持つ、不動産売買仲介専門ブランド『ハウスドゥ』の運営、FC展開をしている当社。あなたには、社内ネットワークエンジニアとして自社が展開する既存店舗の問い合わせ対応、新規店舗のネットワーク構築など、ITインフラの構築業務全般をお任せします。＜仕事についてのQ＆A！＞ 【Q】どんな仕事をするの？ 【A】『ハウスドゥ』の基幹業務システムをはじめ、FC加盟店やエンドユーザー向けのシステムやアプリケーションの稼働を支えるITインフラの構築や運用を担います。 【Q】ITインフラの構築・運用ってなに？ 【A】構築とは…コンピュータやネットワーク機器などの調達、設置、配線、ソフトウェアの導入、設定などを行なうこと。当社の場合は、月に数回ほど直運営している新店や移転予定地へと足を運んで対応します。 運用とは…社員から「システムが動かない」「ネットがつながらなくなった」といった相談を受けた時に正常の状態に戻すこと。簡単な質問などは外注のヘルプデスクが対応しますが、解決しない場合はネットワークエンジニアが対応します。 ◎訪問するのは自社が直運営している『ハウスドゥ』の約30店舗です。 ◎将来的には、社内のDX推進（システムで社員の働き方を効率化する業務）も担当します。 【Q】未経験だけど大丈夫？ 【A】入社後の教育があるので大丈夫です。eラーニングを導入しているのでITに関する基礎知識から身につけることが可能。その後、対面でのIT研修を終えたら実務に移行します。最初はサポート業務からスタート。実務を通してOJT担当の先輩から仕事の流れを教わっていきます。 ※不動産売買仲介専門フランチャイズで店舗数第1位（ビジネスチャンス調べ／2021年2月22日発行-2021年4月号） |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【学歴不問│職種・業界未経験・第二新卒歓迎！】 ■意欲重視の採用です。特別なスキル・経験は問いません！ ◎サーバ・ネットワークに関する専門知識をお持ちの方や、実務経験がある方は歓迎します！ ▼こんな方を歓迎します！ □未経験からエンジニアデビューしたい方 □サポートが手厚い会社で成長したい方 □手に職つけられるスキルを身につけたい方 |
| 募集背景 | 不動産売買仲介専門ブランド『ハウスドゥ』の運営、FC展開をしている当社。現在FC店を含め680店舗規模で展開していますが、今後1000店舗をオープンしたいと考えています。それに伴い、既存店舗の移転や自社が運営する『ハウスドゥ』の店舗も新規オープンを増やしていく計画です。 ネットワークの構築、運用が急務ですが、現状既存社員1名で対応しており手が足りていない状態です。今後ネットワークをより拡充させるため、ネットワークエンジニアを育てていくことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
西麻布店または京都本店での勤務となります。
◎配属は希望を考慮して決定します。 └希望を無視した転勤はございませんが、状況によりご相談させていただく場合があります。 ※西麻布店勤務をご希望の場合、入社後3ヶ月～半年は研修のため京都本店勤務になります。 ※研修期間中の宿泊費は会社負担になります。 ■西麻布店／東京都港区西麻布3丁目13-15 ■京都本店／京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670 京都フクトクビル5階 交通
■西麻布店／東京メトロ日比谷線「広尾駅」徒歩8分
■京都本店／市営地下鉄烏丸線「四条駅」・阪急京都線「烏丸駅」徒歩2分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7時間30分／休憩60分） ※1ヶ月あたりの残業は10時間以内！定時退社が多く、プライベートとも両立できます！ ※水曜日はノー残業デーとして、定時帰宅を推奨しています！ |
| 給与 |
月給20万8800円～35万400円+賞与年2回+諸手当（資格手当など） ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代（20時間／2万8800円～4万8400円）を含みます。 ※固定残業代を超過して勤務した場合は、別途時間外手当を支給いたします。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日115日＞ ■週休2日制（月8～10日／基本土・日）※毎月の土日の数が公休数として付与されます。 ■GW公休 ■夏季公休 ■年末年始公休 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■育児休業 ■産前・産後休業（取得実績あり） ⇒復帰率90％以上！長期就業が望める環境です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給1回（7月）※評価・業績による ■賞与2回（8月・2月）※評価・業績による ■社会保険完備 ■通勤交通費 （5万円まで／月） ■子女手当（18歳以下で扶養されている子ども一人につき1万円／月） ■資格手当 └宅地建物取引士（宅建）…2万円／月 └一級建築士…5万円／月 └二級建築士…2万円／月 └不動産鑑定士…2万円／月 └1級建築施工管理技士… 2万円／月 └2級建築施工管理技士（建築）… 1万円／月 ※各手当については社内規定に準じて支給を致します。 ■社内慶弔見舞金支援制度 ■各種表彰制度 ■社員持株会 ■企業型確定拠出年金制度 ■ワークライフバランス制度（時短勤務制度） ■従業員割引 ■資格受験費用負担制度あり（社内規定あり） ■食事会 ■会社イベント ■健康診断 ～研修制度を豊富に用意しています～ ■OJT制度 ■eラーニング ■中途向け半年後研修 ■階層別研修 ■事業部内研修 |
| 一緒に働くメンバー | 情報システム部は京都本店に11名在籍しています。入社後は京都本店にて研修を実施。分からないことはすぐに周りに聞ける環境なので、未経験の方も安心してスタートできますよ。 ～入社後の流れ～ 入社3ヶ月～半年を独り立ち、目標にIT研修や実務を通じたOJT研修を実施します。京都本店勤務をご希望の場合は、京都本店にて研修～独り立ち。西麻布店勤務をご希望の場合は、研修期間中京都本店にて勤務していただきます。その後も、月1回程度京都本店への出張が発生します。 ★最新技術の会得を積極推進中！勉強会やイベントへの参加など「やってみたい！」と声をあげれば、未来への投資のための費用も負担します。 |
| 会社名 | 株式会社And Doホールディングス |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 安藤 正弘 |
| 資本金 | 33億7744万円（2023年6月末時点） |
| 従業員数 | 275名（2023年6月末時点）※757名（2023年6月末時点・グループ合計） |
| 売上高 | 495億5000万円（2023年6月期実績） 413億9000万円（2022年6月期実績） 390億3000万円（2021年6月期実績） 328億7000万円（2020年6月期実績） 315億4000万円（2019年6月期実績） 225億1700万円（2018年6月期実績） 168億4800万円（2017年6月期実績） ※グループ全体 |
| 事業内容 | グループ戦略立案及び各事業会社の経営管理 【ハウス・リースバック事業】 ・ハウス・リース、ハウス・リースバック、アセット・リースバックの企画・マネジメント |
| 事業所 | ■東京本社／東京都千代田区丸の内1丁目8番1号 丸の内トラストタワーＮ館17階 ■京都本店／京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670 京都フクトクビル5階 |
| 関連会社 | 株式会社ハウスドゥ住宅販売 株式会社フィナンシャルドゥ 株式会社ピーエムドゥ 株式会社 京葉ビルド H-DO (THAILAND) Limited 株式会社 ハウスドゥ・ジャパン |
| 免許登録 | 宅地建物取引業 国土交通大臣（3）第8077号 一般建設業許可 国土交通大臣（般-28）第24008号 一級建築士事務所 京都府知事（28A）第00883号 |
| 加盟団体など | (公社)不動産保証協会会員 (公社)全日本不動産協会 東京都・愛知県・京都府・大阪府・沖縄県 本部会員 (公社)近畿地区不動産公正取引協議会加盟 (公社)首都圏不動産公正取引協議会加盟 東海不動産公正取引協議会加盟 (社)九州不動産公正取引協議会加盟 ＮＰＯ エコ・リフォーム推進協議会理事会員 国土交通省認可法人 日本木造住宅耐震補強事業者協同組合員 |
| 企業ホームページ | https://www.housedo.co.jp/and-do/ |
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