- 【事業内容】
- ■ナイトレジャー業界（社交飲食店・風俗店）情報に特化した広告代理業 ■編集代行業
勤務地
特長
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職種×業種
| 仕事内容 | 未経験から【WEBディレクター】へ！★17億回見られるサイト/月給28万円～/福利厚生・研修制度充実 Webサイトのコンサルではお客様から効果状況を聞いて一緒に問題解決。Web広告作りのディレクションに未経験から携われます。【主な仕事内容】 ナイトレジャー専門Webサイト『シティヘブンネット』『ナイツネット』内で紹介する、各店舗の広告づくりをお手伝いします。一人あたり約100店舗（都内）を担当。お付き合いのある店舗が中心です。 週1回のペースで店舗に訪問、広告の効果を確認。「夏っぽい写真やデザインに変えませんか？」「来月のイベントを告知しましょう」など、多くのお客様に足を運んでもらうための方法を店舗オーナーと相談・提案します。リモート商談も実施中です！ 帰社後は、キャッチコピーを考えたり、イベント情報を更新したり…と、店舗オーナーと相談した内容をもとに広告を更新。PC上で簡単に操作できます。 広告枠の販売は営業メンバーの役目。広告づくりに専念できます。 【仕事のポイント】 ★入社後の流れ 最初の1週間で社内ルールやマナー、業界知識を習得。その後は1～2か月間を目安にOJTを実施します。お客様とのやり取り、広告分析の仕方などを二人三脚で学べます。独り立ち後も独自のカリキュラムで、オンラインにて様々な知識を学べる環境です。 ★広告制作に関する幅広い力が身につきます 取材から撮影、文章やデザインのアイデア出し、効果分析、フォローまで一貫して担当。「広告づくり」に関する幅広い知識・スキルが学べます。もちろん入社後は、基本的なマナーから広告制作のコツまでイチから伝授するのでご安心を！ ★広告づくりだけに留まりません 店舗ブログのアドバイスや新しい店舗イベントの企画などにもどんどん挑戦可能！『シティヘブンネット』『ナイツネット』内の広告づくりに留まらず、担当店舗を人気店にするために様々な角度から挑戦できます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★未経験OK！業界・職種経験は問いません。 ★学歴・ブランクなども一切不問。第二新卒、歓迎します！ 今回の採用では、特別な経験やスキルは求めません。その代わり、意欲や熱意を重視します。Web履歴書や面接では、ぜひ積極的に想いをアピールしてください！ ※お客様と接する販売・接客の経験があれば活かせます。 |
| 募集背景 | 広告代理店として、「繁華街における個人消費を促進する」をモットーに掲げる当社。業界大手のナイトレジャーサイトに特化した広告代理業を手掛けています。圧倒的な媒体力と親密な顧客対応を強みに、シミラーウェブ40位以内を誇ります。東京エリアで業界トップクラスのシェアを獲得。年5兆円規模のニッチ市場に特化した広告だからこそ、7期連続で増収増益を実現しています。しかし現状に満足はしていません。目指すは、2030年までに118名体制・売上60億円。そうした事業拡大を目指すにあたり、編集部門の組織強化を図ることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都港区三田3-7-18 ザ・イトヤマタワー3F
※転勤はありません。 ＜配属部署＞ 活用促進部（編集）への配属となります。東京では現19名の広告制作ディレクターが活躍中。全員が全くの未経験から入社しており、前職はパチンコ、自衛官、販売、フリーターと多様。今では広告制作ディレクターとして立派な実績を残しています。社歴や年齢に関係なく、実力が評価される社風なので、経験1年ほどでメインの企画に携わっているメンバーもいます。 交通
都営浅草線「泉岳寺駅」より徒歩4分
都営三田線「三田駅」より徒歩8分 JR山手線・京浜東北線「田町駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 11：00～20：00（実働8時間） ★残業時間は月平均20時間程度です。 ★朝はゆっくり11時出社。家事や私用を済ませて出社する人も多く、朝の時間を有効的に使えます。 |
| 給与 |
月給28万900円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※上記には、一律支給のエリア手当（月2.5万円）と月45時間の固定残業手当（月6万2900円以上）を含みます。固定残業の超過分は別途支給いたします。 年収例
25歳 入社1年目／365万円
28歳 入社3年目／413万円（チーフ） 32歳 入社5年目／550万円（補佐・CD） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得・復職実績あり！） ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆各種社会保険（健康・厚生年金・雇用・労災） ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（6月、12月／※業績による） ◆交通費支給（3万円まで／月） ◆家族手当（配偶者：1万円／月、子1人につき：1万円／月 ※制限なし） ◆ご近所手当（2.5万円／月） ◆役職手当（1万円以上／月） ◆各種祝い金（結婚・出産・入学） ◆退職金制度 ◆借上げ社宅制度 ◆各種食事会 ◆表彰者旅行 ◆永年勤続表彰制度 ◆保養所・研修施設あり ◆インフルエンザ予防接種 ◆社内表彰制度 ◆スマートフォン貸与 ◆ノートパソコン貸与 ◆社用車貸与 ※上記条件には付帯条件があります。 ▼感染症対策として以下の取り組みを行なっています ◇ 消毒液設置 ◇ 検温の徹底 ◇ 飛沫防止対策 ◇ マスク着用の徹底 |
| 評価制度・キャリアアップについて | ＜明確な評価制度で昇給＆昇進が可能！＞ 毎月KPI（業績評価の指標）を決め、絶対評価(7段階)で評価。定量評価(KPI)に加え、定性評価による査定で評価が決まります。年功序列ではなく、明確な評価基準があるため、成果によってスピーディーに昇給・昇進することも十分に可能です。 ＜キャリアアップも叶います！＞ 事業がどんどん成長しているためポジションが増えており、ゆくゆくはリーダーやチーフ、マネジメント系の役職（上級）などへステップアップすることが可能。スキルや成果は正当に評価します。 |
| 先輩社員の声 | この仕事をはじめたのは、実は“ぼったくられた経験”がキッカケなんです。もともとナイトレジャーのお店は、そこまで通っていたわけではありませんでした。でもその日は友人たちと飲んだ後に「キャバクラでもいこっか」って話になったんです。 4人で繁華街を歩いていると、キャッチの人が「3000円～4000円で飲み放題だよ」って言っていたので、つい付いて行きました。なのに2時間後に提示された額はなんと13万円！酔いも一気にさめましたよ。やっぱりそういうことがあるから、「指針となるような広告サイトがあるべき」と思ったんですよね。自分たちのような被害者を二度と出さないように…と、誇りを持って仕事に取り組んでいます。 |
| 会社名 | 株式会社インサイド・アウト |
|---|---|
| 設立 | 2001年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 花田 豪樹 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 86名（2023年10月時点） |
| 売上高 | 45億4124万円（2022年度3月期実績） 36億6803万円（2021年度3月期実績） |
| 事業内容 | ■ナイトレジャー業界（社交飲食店・風俗店）情報に特化した広告代理業 ■編集代行業 |
| 事業所 | 本社／東京都港区三田3-7-18 ザ・イトヤマタワー3F・8F |
| 企業ホームページ | https://insideout-corp.jp/ |
| 採用ホームページ | 東京都港区にある広告代理店『株式会社インサイド・アウト』『広告で繁華街のお店を… https://en-gage.net/insideout |
株式会社インサイド・アウトの未経験から【WEBディレクター】へ！★17億回見られるサイト/月給28万円～/福利厚生・研修制度充実（1165508）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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