- 【事業内容】
- トイレ・キッチン・お風呂・洗面所・排水管・その他水回りのトラブルの修理やメンテナンス事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 水道関連のメンテナンススタッフ（待機中は自由時間！）★月収70万円も可能／自宅から直行直帰可能 ＜自由度高く、稼げるメンテナンススタッフ＞福岡県・熊本県を中心としたお宅の水道周りの修理を担当。お客様の依頼に応じ、会社支給の車で現場に向かい、工事をします。待機場所や待機時間の使い方は自由。基本的に出社は月に1回のみで、それ以外の日は現場への直行直帰となります。日報も携帯から提出することが可能です。 ■待ち時間は自由 個人・法人のお客様からの電話依頼をもとに割り振られた現場へ直行。待機中は家でテレビを見ていても、釣りをしていても構いません。電話に出られ、すぐに出動できる準備ができていればOKです。修理に使う工具や社用携帯、車は会社から支給します。 ■お客様第一主義を徹底 現場についたら状況を確認し、修理を開始。蛇口の水漏れ・トイレの詰まり・排水の水漏れなど、水道周りのほぼ全てに対応。1日平均2件ほどで、1件当たり2時間前後の作業となります。その場しのぎの修理ではなく、10年先を見越したベストな提案を心掛けています。 ■インセンティブで月50万円も可能 個人売上で、月120万円以上を達成すると、それ以降の出来高に応じてインセンティブが支給されます。算出方法には細かい規定がありますが、例えば月に300万円の売上を出した場合には、月50万円のインセンティブを支給。月給と併せ、月70万円以上稼ぐ社員もいます。 ★未経験の方もイチからサポート 入社後は座学研修で工事の基礎を学び、その後は先輩に同行して現場を回ります。1ヶ月ほどで独り立ちする社員がほとんどですが、自分が対応できない案件だった場合も、すぐに応援を呼べるのでご安心ください。様々な工事のマニュアルがあることに加え、不安点は社長や先輩に電話で確認できる環境を整えています。その他、月1回のミーティングで振り返りをするなど、教育体制は万全です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問＜未経験・第二新卒歓迎＞ ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方。 ※修理に関する知識・経験は不問（業種・職種未経験歓迎）必要な知識は入社後に得られます。 ※就業ブランクのある方、歓迎です！ ★1日の半分が自由時間という日もあるほどゆとりある働き方で、月収70万円以上も実現できます。きちんと稼げる環境がいい、拘束時間が少なめで、ゆとりを持って働きたいと考える方にオススメです！ |
| 募集背景 | ＜自分らしく稼ぐメンテナンススタッフ＞ 2017年9月の設立から、福岡県全域での水道関連修理工事を行なっている当社。即時対応と質の高い修理、お客様の立場に立った提案が評価され、前年度より170%の売上増加を達成しています。今後もさらに依頼の増加が見込まれることから、今回はメンテナンススタッフの増員募集を決定しました。もちろん、経験の有無は問いません。会社全体であなたの成長をサポートするので、ご安心ください。待機場所や待ち時間の使い方は自由、なおかつ好待遇のインセンティブがある環境で、自分らしく働いてみませんか。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。試用期間は月給18万円（残業代別途支給）となります。その他変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
福岡、長崎、宮崎、熊本、佐賀、鹿児島の各現場（直行直帰が基本）
※車は会社より支給されます ※転勤はありません。 ※勤務地は希望を考慮致します。 本社／福岡市東区筥松2-6-9 バアウ・ハウス・カミング302 熊本営業所／熊本県熊本市西区池田4丁目420-1 佐賀営業所／佐賀県佐賀市白山2丁目6-36 エポック白山 鹿児島営業所／鹿児島県鹿児島市船津町1-11 ※長崎営業所／長崎県長崎市に開設予定 ※宮崎営業所／宮崎県宮崎市に開設予定 ★基本的に月の出社は福岡本社での勉強会の1回のみ。普段は好きな場所から直行直帰できます。 ★入社1カ月ほどは本社にて研修があります。 ★研修期間中は会社でホテルまたはアパートを用意します。 ※長崎・宮崎の勤務の場合は営業所開設までは自宅と現場の直行直帰になります。 交通
本社／JR九州「箱崎駅」より徒歩4分
熊本営業所／JR九州「崇城大学」より徒歩12分 佐賀営業所／JR長崎本線・唐津線「佐賀駅」より徒歩15分 鹿児島営業所／JR九州「鹿児島駅」より車で20分 |
| 勤務時間 | 8：00～20：00（実働8時間） ※残業は月10時間以内です。 ※お客様の依頼状況によって、実働時間が0時間～8時間と変動する可能性があります。給与の変動はありませんのでご安心ください。 |
| 給与 |
月給24万円以上＋各種手当＋インセンティブ ※上記には20時間分のみなし残業代（3万円以上）が含まれています。超過分は別途支給します。 ※試用期間は月給18万円（残業代別途支給）となります。 ★充実のインセンティブ 120万円以上売り上げたスタッフは、それ以降の純利益から資材代などを引いた金額の10～25%がインセンティブとして支給されます。 年収例
400万円（25歳・1年目）
600万円（32歳・2年目） |
| 休日休暇 | ■シフト制：月6～8日 ■有給休暇制度有 ※上記とは別に年に3回位、5連休の休暇を取る社員も多いです。 ※繁忙期以外の休日は希望が叶いやすい環境です。 ※5日以上の連続休暇取得可能。 |
| 福利厚生・待遇 | ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（全額支給） ■残業手当（超過分支給） ■資格取得支援制度 ■資格取得手当 ■副業OK ■制服貸与 ■社用車貸与（ガソリン代支給） |
| 入社後の流れ | 入社後は座学研修で基礎を学んだあと、先輩に同行して実務経験を積みます。その後も定期的にロープレを行なうなど、自信が付くまで会社で全力でサポートします。1ヶ月に1回、定期ミーティングがあり、そこで技術に関する振り返りの機会もあるので、不安点はすぐに解消できるはずです。ミーティング後は全員で食事に行くのが恒例。気さくな社員が多く、すぐに馴染めるかと思うので、一緒に楽しみながら働いていきましょうね！ ＜配属先について＞ 現在9名が在籍しており、全員男性です。年齢層は20代が3名、30代が2名、40代が1名。時間に縛られない働き方に魅力を感じている社員が多く、直近3年の定着率は約9割を誇っています。 |
| 誠実さを、何よりも大切にしています | 当社は誠実さを最も重要視しています。お客様に寄り添う対応が、設立間もない当社の事業成長に繋がっているためです。 その意識の徹底により、思わぬ結果をもたらした実例があります。建築会社の経理をする吉村様という方の自宅に、社員が修理に伺った際のこと。排水の詰まりを直す工事で、作業自体は時間がかからず終了。しかしその後、今後の詰まりに関する予防対策について、社員が細かく丁寧に説明したそう。業務外でありながら、あまりにも親身な対応。そこに感銘を受けた吉村様は、当社の仕事観に深く共感してくれたのです。なんと今や、吉村は前職の経験を活かして当社の経理部門に。誠実さが人を動かす、そんな実例があったのです。 |
| 会社名 | 株式会社水道救急 |
|---|---|
| 設立 | 2017年 |
| 代表者 | 代表取締役 篠原 彰馬 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 10名（2023年3月現在） |
| 事業内容 | トイレ・キッチン・お風呂・洗面所・排水管・その他水回りのトラブルの修理やメンテナンス事業 |
| 事業所 | ■本社／福岡市東区筥松2-6-9 バアウ・ハウス・カミング302 ■福岡支店／福岡市東区筥松4-5-5 ■城南支店／福岡市城南区梅林2-26 ■博多支店／福岡市博多区諸岡6-6 ■飯塚支店／飯塚市筑穂元吉560-32 ■佐賀支店／佐賀県佐賀市白山2-6-36 ■熊本支店／熊本市西区池田4-420-1 ■大分支店／大分県大分市高松1-7-8 サンメゾン高城 |
| 企業ホームページ | https://suido-99.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社水道救急 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/fukuokasuido99 |
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