| 仕事内容 | SNS運用スタッフ ★未経験歓迎／年間休日120日／土日祝休み／産休・育休取得可／残業ほぼなし！ あなたには、当社の各部署が運営しているSNSの運用をお任せします。現在、SNS運用の専任担当はいないため、投稿頻度や投稿内容、使用するSNSアプリは自由に決めていただいて構いません。各部署にSNSの運用を行なっていた社員もいるため、分からないことは相談しながら進めていけます。＜具体的な業務＞ ■SNSの運用 ■データ分析、市場調査 ■企画の提案（情報収集・効果分析をもとに企画を提出） ■SNS投稿のノウハウの共有 ＜運用しているSNS＞ 現在は、InstagramとTwitter、ブログのみを運用しています。TikTokやYouTubeなど、新しく運用したいSNSの提案も大歓迎です。 ＜運用するアカウント＞ ■新卒採用のためのアカウント ■自社で運営する宝石店のPRアカウント ■自社で運営するジムのPRアカウント ■マーケティング部のアカウント ◎新たに、「こんなアカウント増やしませんか？」といった提案もOKです！ ＜SNS投稿のポイント＞ 投稿の頻度、文面、写真はあなた次第です。各部署に本業と並行してSNS運用にも携わっている社員がいますので、その社員と相談しながら進めていきましょう。 ＜仕事の面白いところ＞ ★自分の仕事の反響を見られます！ あなたの仕事に対する反響は数字で明確に表れます。投稿に多くの「いいね」が来たり、フォロワー数が増えたり、DMで連絡が来たりなど、反応を楽しむことができるでしょう。 ＜入社後の流れ＞ 入社後の1週間ほどは、会社について理解を深めていただきます。各部署がどんな事業を行なっているのか、少しずつ覚えていきましょう。その後、実際にSNSアカウントの運用をお任せ。実務を通じて徐々に慣れていただければと思います。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問＜職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎！＞ ◎就業ブランクがある方や社会人経験10年以上の方も歓迎です！ ◎普段からSNSを閲覧・投稿することが好きな方は活躍できます！ ◎必須ではありませんが、SNSマーケティングの知識をお持ちの方は優遇します。 |
| 募集背景 | 建物を作る際に欠かせないCADオペレーターに特化した人材ソリューションサービスを提供している当社。大手ゼネコンをはじめ、約1500社と取引をしており、「CADの人材に困ったら、アットキャド」と言われるほど、業界内で高い知名度を誇ります。 そんな当社では、SNSを通じて会社やサービスの認知度を高め、採用や集客に力を入れていこうとしている段階です。そこで、新たにSNS運用スタッフを採用する運びとなりました。当社で唯一の専任担当として、裁量を持って働けるポジションです！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇等に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル 15階
◎転勤はありません。 交通
JR線・小田急線・京王線 「新宿駅」 南口より徒歩9分
都営新宿線・都営大江戸線・京王新線 「新宿駅」 出口6より徒歩4分 都営大江戸線 「都庁前駅」 出口A2より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 8:45～17:45（実働8時間、休憩1時間） ◎残業は月10時間程度。18時までに退社可能です。 |
| 給与 |
月給21万5000円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は経験や能力を考慮の上、優遇します。 ※給与には10時間分のみなし残業代（1万5540円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（7日） ■夏季休暇（7日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇 ◎取得・復職実績あり！ ■育児休業 ◎取得・復職実績あり！ ◎5日以上の連休を取得可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月、昨年度支給実績：2回／3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■時間外手当（超過分支給） ■住宅手当（月2万円）※社内規定あり ■出張手当 ■転勤手当 ■退職金制度 ■健康診断（年1回） ■社用スマートフォン・PC貸与（各1台） ■社内研修 ■社内禁煙 |
| 運用しているSNSについて | 以下のSNSを運用中。ほかにも、「今、こんなSNSが来てるよ！」というものがあれば、ぜひ教えてください。さっそく導入しましょう！ ・Instagram：＠atcad_saiyo ・Twitter：@cad7553 ・Facebook：https://www.facebook.com/atcad01/ |
| 会社名 | 株式会社アットキャド |
|---|---|
| 設立 | 2005年9月30日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高宮 豊治 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 321名（2022年6月現在） |
| 売上高 | 68億円（2022年3月期実績） 51億3000万円（2021年3月期実績） 43億5000万円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | ■CAD製図の総合アウトソーシングサービス ・CADオペレーター専門の人材サービス ・CAD製図の受託サービス ・オートデスク社認定トレーニングセンター（ATC） ■人事・採用／ソリューション事業 ・人材派遣・紹介事業 ・求人広告代理店業 ・オフィスソリューション事業 【免許登録】 一般労働者派遣業 厚生労働大臣許可 派13-301692 有料職業紹介業 厚生労働大臣許可 13-ユ-301682 一級建築士事務所登録 東京都知事免許 第55148号 |
| 事業所 | 【東京本社】 東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル 15階 （新宿駅南口より徒歩10分） 【支店】 東京第2オフィス・大阪支店・名古屋支店 【営業所】 福岡営業所・仙台営業所・広島営業所 |
| 関連会社 | ■株式会社プラスアップ ■株式会社キャドプラス |
| 企業ホームページ | https://www.at-cad.co.jp |
株式会社アットキャド 東京本社のSNS運用スタッフ ★未経験歓迎／年間休日120日／土日祝休み／産休・育休取得可／残業ほぼなし！（1165081）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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