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総務経理 ★月給35万円以上★月残業20時間以下★人気の港北ニュータウン勤務★DX推進中の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/06/23 - 2022/08/03)

総務経理 ★月給35万円以上★月残業20時間以下★人気の港北ニュータウン勤務★DX推進中
正社員業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
DXを進める企業で、バックオフィスの次世代リーダーに。
はじめまして、総務課長の桑原です。管理部門のリーダーとして経理や採用、労務や財務など、ざっくり言えば「営業以外の全部」を担っています。

近年は業務のペーパーレス化、DXを推進中。直近では請求書の確認業務を効率化するためシステムを導入し、作業時間を30時間から8時間に短縮しました。起案、稟議や導入後の改善も担当。社内LANの管理など、社内SEのようなこともしています。

日々の仕訳作業や備品管理といった業務はメンバーやパートスタッフに任せていますが、業務改善やシステム導入、経営に関わる部分へのステップアップを望む社員がいないのが悩み。だからこそ、成長意欲の高い方をお迎えし、管理部門の次期リーダーとして采配を揮ってほしいのです。

最初は経理総務業務からスタートし、少しずつ当社の事業や業務の進め方を把握してください。2~3年をめどに年次決算や財務、さらに当社の今後を見据えた人事計画にも参加していただきます。

将来的には私の後継者としてのポジションも期待しています。一緒に当社の未来を作っていきませんか?

募集要項

仕事内容
総務経理 ★月給35万円以上★月残業20時間以下★人気の港北ニュータウン勤務★DX推進中
月次決算・年次決算などの経理業務、および備品や消耗品管理などの総務業務をお任せします。将来的には人事や労務、財務などの業務に携わり、キャリアアップのチャンスもあります。

【具体的な業務内容】
■月次決算
■年次決算
■契約書管理
■電話対応
■来客対応
■備品・消耗品管理
※上記の業務と並行して、その都度進行している業務改善などのプロジェクトを担当していただきます。

【将来的にお任せしたい業務】
■財務
■人事(採用計画など)
■労務(入社手続き、行政への提出書類作成など)
■社内SE(社内LANの管理、システム導入など)
※現在は総務課長が担当していますが、スキルや適性を見て少しずつお任せしていきます。

【自分の裁量で業務を効率化できる】
全社的にDXを推進しているので、システムを活用した業務効率化のアイデアは大歓迎。日々の業務を手がけながら「こうしたらもっと早く終わるのでは?」と考え、提案いただければ導入に関する業務もお任せします。直近では、紙やPDFの請求書を文字データ化するAI帳票認識OCRソリューションを導入し、74%の業務削減を達成しました。
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

《不動産業界未経験の方、第二新卒、歓迎します》
※学歴不問。過去の雇用形態、ブランク、転職回数は問いません。
■簿記2級程度の知識または経験をお持ちの方
■Excelでのデータ管理ができる程度のPCスキルをお持ちの方
★バックオフィスの業務効率化ツール、管理システムなどの導入をサポートした経験をお持ちの方、歓迎します!
募集背景 港北ニュータウンにある賃貸物件の管理をメインに行なっている当社。住宅の建築施工を手がけるグループ会社・株式会社ハウゼと共通の管理部門でバックオフィス業務を担っています。不動産業界のペーパーレス化に伴い、当社でもシステム導入による業務効率化を推進中。そのため、業務改善に関わる新しいメンバーを増員募集することとなりました。将来的には管理部門の次世代リーダーとしてご活躍いただける、新しい仲間を歓迎します。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。その間の雇用形態、福利厚生、給与に変わりはありません。
勤務地・交通
本社/神奈川県横浜市都筑区荏田南2‐10-16
※転居を伴う転勤はありません。
※車・バイク・原付・自転車通勤OK、駐車場完備。
交通
「江田駅」または「都筑ふれあいの丘駅」よりバス301系統で停留所「荏田南」下車、徒歩2分。
勤務時間 9:00~18:00(実働7.5時間)
※残業は月20時間程度。システム導入による業務効率化で、さらなる残業時間削減が可能になります。
給与 月給35万円~50万円
※上記額には、みなし残業手当5万5000円以上、30時間分を含みます。超過した場合には、別途超過分を支給します。
休日休暇 ■週休2日制(月8~10日、水・木)
■年末年始休暇(10日)※今年度実績
■夏季休暇(3日)※今年度実績
■GW(3日)※今年度実績
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:4ヶ月分
■決算賞与 ※業績による。
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■役職手当
■資格手当(宅地建物取引士)
■マイカー通勤可、駐車場完備
■社員旅行(国内外に行っています。)
配属部署・入社後の流れ 現在は部長・課長と社員3名(横浜本社、八王子営業所、株式会社ハウゼで1名ずつ)、パートスタッフ4~5名でバックオフィス業務を担当しています。入社後は経理や総務の基本的な業務を社員・パートスタッフと一緒に担当。並行して総務課長から、会社の事業や運営についてレクチャーします。2~3年をめどに財務や人事など管理部門全体の業務に関わっていただき、将来的には管理部門のマネジメントもお任せする可能性があります。

会社概要神奈川中央住宅株式会社

会社名 神奈川中央住宅株式会社
設立 1982年2月
代表者 代表取締役 漆澤 民治
資本金 1400万円
従業員数 40名(2022年5月時点)
売上高 9億3000万円(2021年11月期実績)
8億6000万円(2020年11月期実績)
9億6000万円(2019年11月期実績)
事業内容 ≪総合不動産会社≫
■土地・戸建住宅・マンション等の販売、仲介
■賃貸仲介業
■賃貸管理業
■損害保険代理業

【賃貸住宅管理業免許番号】国土交通大臣(2)第1840号
【宅地建物取引業免許番号】国土交通大臣(3)第7988号
事業所 本社/神奈川県横浜市都筑区荏田南2-10-16
センター北店/神奈川県横浜市都筑区中川中央1-34-4
ハウゼック みなみ野シティ店/東京都八王子市みなみ野3-27-16
関連会社 ■株式会社ハウゼ(一戸建てや集合住宅の企画・設計・施工・施工管理)
■中央地所株式会社(サブリース業)
■株式会社やますげインシュア(家賃債務保証業)
企業ホームページ https://www.kanachu.com/
採用ホームページ  神奈川中央住宅 株式会社 港北ニュータウンの発展ともに育ってきた当社いままで…
https://en-gage.net/kanachu_saiyo
個人名の表記について
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