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事業責任者(幹部候補)★経理スタッフのマネジメントや顧客提案などを担当|年休125日|リモートOKの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/06/27 - 2022/08/21)

事業責任者(幹部候補)★経理スタッフのマネジメントや顧客提案などを担当|年休125日|リモートOK
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
これまでの経験が、次のステージへ進む切符になる。
――この転職で、ステップアップを目指したい。
そうお考えのあなたには、ぜひ当社をお選びいただきたいと考えています。必要なのは、経理や財務の実務経験。これまで培ってきたスキルを活かしながら、管理職を目指してみませんか。

管理業務の一部を外部に委託したいと考える企業へ、経理や財務などのアウトソーシングサービスを提供する当社。あなたにお任せするのは、顧客企業の経理業務を担うスタッフのマネジメントを中心とした管理業務です。

実務をサポートすることもあるため、経理や財務の経験は必須となりますが、マネジメント経験が無くても挑戦していただけるため、ステップアップを目指す方には最適なお仕事です。

また、今回採用する方は幹部候補としてお迎えすることから、幅広い業務にチャレンジすることが可能。クライアントの課題解決や、新規事業の立ち上げなども経営陣と一緒に企画することもできるため、"成長企業のコアメンバ―"として幅広くご活躍していただけます。

あなたが持つ経験を活かして、キャリアを次のステージに進めませんか。

募集要項

仕事内容
事業責任者(幹部候補)★経理スタッフのマネジメントや顧客提案などを担当|年休125日|リモートOK
幅広い企業に向け、経理・総務業のアウトソーシングサービスなどを提供する当社。あなたには、顧客企業の経理業務を請け負う部門の責任者としてご活躍いただきます。

<具体的な業務>
1人あたり、10~20名程のスタッフのサポートをお任せしていきます。スタッフたちの管理だけにとどまらず、クライアントのフォローや課題ヒアリングなどを通して、会社の利益を最大化するのもミッションの一つです。

■管理業務
お客様先に常駐しているスタッフの勤怠管理や、業務管理などを進めていただきます。困っていることはないか、業務で不明点がないか、面談などでコミュニケーションを取りながらサポート。メンタルケアや目標設定も行ないながら、一人ひとりに合ったサポートを心がけましょう。
※実際に経理業務などの実務を補助いただくこともあります。

■新規案件の業務設計、クライアントへのご提案など
現在お取り引きをいただいているお客様に対し、自社のリソースを活用しながら他に役に立てることはないかをご提案したり、お客様から「この業務を新しくお任せしたい」などのご要望があった場合はヒアリングを進め、業務をどのように請け負っていくかを設計していきます。営業的な業務にも挑戦しながら、会社の利益アップを目指しましょう。

★新規事業の立ち上げチャンスも豊富です!
ルーチンワークだけでなく、新たなサービスを立ち上げるためのアイデア発信も大歓迎!自由度高く活躍していただきたいと経営陣も考えているため、「お客様からのご要望から、こんな事業に需要がありそう」などがあれば、どんどんご提案ください!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎

<業界・職種未経験歓迎>
■経理・財務の実務経験をお持ちの方(経験年数は不問です)
└給与計算・労務の経験がある方は尚歓迎します!

◎マネジメント経験がある方は即戦力として大歓迎!
これからマネジメントにチャレンジしてみたいという方も、ぜひお気軽にご応募ください。
募集背景 経理・総務業における専門家の派遣やアウトソーシングをはじめ、管理部門の業務改善など、大手・中小企業に対して幅広い支援を提供してきた当社。業界問わず、幅広い企業からご依頼をいただき、業績も好調に推移しています。

事業の成長と共に、順調に社員の増員も進められていることから、スタッフたちの管理をお任せするポジションが必要になっています。また今後も2~3年かけ、100~150名規模を目指したいと考えているため、事業の責任者としてご活躍していただく方を採用することになりました。経理の実務経験をお持ちであれば、管理職の経験が無くても挑戦していただけます。ステップアップを目指す方は、ぜひご応募ください。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
■本社/大阪府大阪市中央区谷町1-6-5 西村ビル5階
◎転勤はありません
◎リモートワークも可能です。
◎入社後最短3ヶ月~最長1年間は、大阪府・兵庫県・京都府内のクライアント先にて経理財務の実務に入っていただきます。
交通
・大阪メトロ谷町線・京阪本線・京阪中之島線「天満橋」駅より徒歩1分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
◎残業時間は月平均20時間程度。
給与 月給30万円以上
※経験・能力を考慮して決定します。
※残業代は別途全額支給します。
休日休暇 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
※産前・産後休暇・育児休暇の取得実績多数アリ!
■有給休暇
■特別休暇

★有給を活用した5日以上の連休も取得していただけます!
福利厚生・待遇 ■昇給 年2回(1月・7月)※2000円~2万円の昇給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■資格手当(日商簿記・税理士、公認会計士、社会保険労務士など)
■資格の合格祝金制度
・日商簿記3級の場合:1万円
・日商簿記2級の場合:5万円
・日商簿記1級の場合:10万円
■私服勤務(可能)
入社後の流れ ▼入社後の最短3ヶ月~最長1年間は、当社のスタッフたちと同じように実務をお任せし、経験を積んでいただきます。案件の難易度など、これまでの経験を考慮した案件をお任せしていきますので、ご安心ください。

▼そこから少しづつ既存案件を引き継いでいきながら、管理業務に移行していきましょう。マネジメントが初めての方でも、先輩が丁寧にレクチャーするので、ご安心ください。

★キャリアステップ
ゆくゆくは、経営幹部陣の一員としてご活躍していただきたいと考えています。お任せした業務をしっかりクリアできれば、どんどん新しいことにも挑戦できる社風のため、これまで描いたことのない新しいキャリアも歩めるような環境です。
職場について 当社の経理スタッフは、20代~40代までの女性を中心に構成されています。平均年齢は33歳。産休や育休の取得に向けたスケジュールの調整や、お子さまについてのご相談をフォローするシーンもあるかもしれません。

上層部のメンバーは30・40代の同世代が中心で、フランクな雰囲気です。幹部候補としての採用になるため、コミュニケーションを取る機会も多くなりますが、話しやすい人ばかりのため、相談や提案もしやすい環境です。アイデアがあれば、どんどん積極的にご提案してください。

会社概要株式会社アークスリー

会社名 株式会社アークスリー
設立 2015年
代表者 代表取締役 熊木 耕平
資本金 1000万円
従業員数 62名(2023年8月31日時点)
売上高 3億円(2022年12月期実績)
2億5000万円(2021年12月期実績)
1億8000万円(2020年12月期実績)
1億2000万円(2019年12月期実績)
9000万円(2018年12月期実績)
7000万円(2017年12月期実績)
事業内容 人材育成コンサルティング(後継者・幹部)従業員育成支援 会計(経理・財務)・総務派遣 マーケティング(営業代行)支援 海外事業の進出支援 ベンチャー企業特化型 経営者支援 コンサルティング(連結・開示、公益法人コンサルティング、IR、マンション管理会計等)業種・機能特化型セミナー
※派27-304145
事業所 【本社】
〒540-0012
大阪府大阪市中央区谷町1-6-5 西村ビル4・5階
企業ホームページ http://arkthree.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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