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営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/11/27 - 2007/12/31)

営業
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
介護食品の必要性を、充分に認識している人はまだまだ少ない。
年を取り、もしも誰かの介護が必要になったとします。食べたり、飲んだり、という行為がそれまでと同じようにできれば、食生活に差し障りはありません。しかし、「噛む力」や「飲みこむ力」まで衰えてしまったとしたら。自らの“いのち”を保つために、介護食品の存在が不可欠となります。

介護食品の必要性を充分に認識している方は、一般的にまだまだ少ないのが現状です。介護食品は、コンビニエンスストアや薬局で売っているような、ビタミン剤やダイエット食品とは異なります。健康補助食品は、生きる上でのいわば“プラスアルファ”といえるでしょう。しかし、介護食品の場合、生きていくためにそれをぜひとも必要としている方が予想以上にいらっしゃいます。

本格的な高齢化社会を迎え、介護食品の必要性がますます高まることはまちがいありません。時代のニーズに応え、介護食品の価値を伝えているのが当社です。多くの方の“いのち”をさりげなく支える仕事に、あなたもチャレンジしませんか。

募集要項

仕事内容
営業
将来性のあるフィールドで活躍してください。

介護食品の営業をお願いします。全国の病院・福祉施設が主なお客様となります。より多くの方に当社商品を知っていただくのがあなたの役目です。

当社は、販売代理店を通じてお客様に商品をお届けしています。販売代理店のメンバーに同行してお客様をたずね、商品の提案を行なうのが主な仕事です。お客様がどのような介護食品を求めているのかを詳しくお伺いした上で、豊富な商品ラインナップの中から、ニーズに最も合う商品を提案していきます。

商品のお届け、販売後のアフターフォローなどは代理店にお任せしています。あなたは、“より多くのお客様に商品を提案する”仕事に専念できます。なお、担当地区への出張がたびたびあります。
応募資格 ■学歴・年齢不問
■普通免許をお持ちの方
※職種・業界未経験者、第二新卒者、歓迎します。
募集背景 当社の介護食品を必要とする方々が増えています。

高齢化社会の加速により、当社が手がける介護食品へのニーズが着実に高まっています。お客様からのご期待に応えるため、業界・職種未経験の方を含めた人材の積極採用を開始しました。今後予定している営業メンバーの拡充に備え、将来的に組織のリーダーとしての活躍を目指す方を求めています。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
神奈川県相模原市
※転勤はありません。
交通
JR線「相模原駅」徒歩7分
勤務時間 8:30~17:30
給与 固定給制月給25万5000円以上(一律営業手当含む)
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
年収例
30歳・入社2年/530万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔
※年間休日/124日
福利厚生・待遇 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)、交通費全額支給、各種社会保険完備、退職金制度、報奨金、諸手当(家族、扶養、出張 他) 他
転職者が語る「フードケア」 ■水谷 圭介

―入社を決めた理由は?
まず「介護食品」という言葉に惹かれました。ニーズや将来性も高く、これから益々大きくなる市場だと感じたんです。面接での役員との会話で、会社を立ち上げた経緯や自社製品に対する誇り、今後のビジョンなどを聞いて、大きな魅力とチャンスを感じました。

―入社後の感想は?
社内の雰囲気が良くて、会社が1つにまとまっている印象を受けました。営業に関しては、エンドユーザーと直接やり取りする機会が多く、会社の言葉や自社製品の高い評価を直に受けられるのが魅力です。介護食品に携わる多くの方々と接することは、誇りとやり甲斐を持って仕事に取り組める要因になっています。
配属部署・教育制度 当社の営業メンバーは、総務兼任のスタッフを含めて8名です。内勤メンバーのサポートを受けつつ、協力しながら仕事を進めています。小規模の組織ですので、先輩や社長はとても身近な存在です。困ったときの相談、仕事上の提案なども気軽にできます。

現在はまだ8名の営業組織ですが、今後の事業拡大とともにメンバーが増えていきます。自らの営業活動のみならず、組織のマネジメントにも興味を持ち、いずれは後輩の育成・指導もできるような“頼れる上司”になっていただきたいと考えています。

入社後はまず、介護食品とはどのようなものか、当社はどのような商品を扱っているのかを覚えていただきます。社長と先輩が丁寧にお教えしますので、介護食品と聞いてイメージが湧かない未経験者の方も心配はいりません。

介護食品に関してある程度の知識が身に付いたら、実際の営業活動がスタート。社長によるOJT方式の研修が中心です。社長・先輩に同行し、商談の進め方などを目で見て学ぶことができます。なお今回入社される方には、これまで先輩が担当していた地区のお客様を引継ぎます。引継ぎは、あなたの実力に合わせて丁寧に行なっていきますのでご安心ください。

会社概要株式会社フードケア

会社名 株式会社フードケア
設立 1997年2月3日
代表者 代表取締役 竹内 豊
資本金 1000万円
従業員数 49名(2018年7月現在)
売上高 51億7400万円(2018年1月期実績)
48億円(2017年1月期実績)
46億4000万円(2016年1月期実績)
事業内容 介護用食品・開発・販売
※日本介護食品協議会会員

【商品へのこだわり】
当社には現在45品ほどの種類があり、年に3~4つほど新しく開発されます。大学と共同で研究開発を行ない、ニーズに合わせて商品をカスタマイズしています。おもな特徴は以下の通りです。

【1】「とろみ調整食品」の日本パイオニア
└当社代表の竹内は「とろみ調整食品」の日本のパイオニアです。現在国内で100億円以上のマーケットに成長しております。

【2】安定した美味しさで、バリエーションが豊富
└ハンバーグ、シチュー、カステラ、ちらし寿司、月見団子など当社商品を使用し、色合いや見た目も楽しいメニューを病院・福祉施設へ提案を致します。
事業所 本社/神奈川県相模原市緑区橋本4-19-16 OMGビル
関連会社 カレイド株式会社
主要取引先 全国病院用食材卸売業協同組合
三菱商事フードテック株式会社
亀田製菓株式会社
企業ホームページ http://www.food-care.co.jp
個人名の表記について
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