- 【事業内容】
- ■金属プレス加工 ■LED照明器具、キャビネットの製造販売 他、自社ブランド製品の企画、開発設計、生産、発送まで一貫生産 └大手企業からの受注以外に最近では宅配ロッカー、電子黒板などコロナ対策製品の受注、生産を行う 【ISO-14001、ISO-9001認証取得】
勤務地
特長
技能工・作業員（整備・製造・土木・電気・工事）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 塗装工場の作業スタッフ◎未経験歓迎！◎6月オープン予定の新工場◎月残業20時間 6月オープン予定の自社新工場内で、最新機器を使用した金属板の塗装業務をお任せします。きれいな工場で安全に作業でき、将来のキャリア選択肢も幅広い環境です。【粉体塗装とは？】 パウダー状の塗料を静電気で吸着させる塗装方法を「粉体塗装」と呼びます。シンナーなどを使わないのでにおいがなく、環境にもやさしい塗装方法。特に金属の塗装に適しています。 【粉体塗装の工程】 ▼かけ 塗装する製品をハンガーにかけます。 ▼前処理 製品の油や錆などを落とした後、化成処理で表面に皮膜をつくります。一般的にはリン酸化合物が使われますが、新工場では環境にやさしいジルコニウムを使用しています。 ▼吹き付け 最新鋭の自動吹付ロボットが、パウダー状の塗料を製品に吹き付けます。細かい補正には手動で塗装ガンを使用します。 ▼焼き付け 製品を高温で乾燥し、塗料を定着させます。 ▼おろし 製品をハンガーから取り外します。一般的な塗装工場では工程ごとにかけ・おろしを行ないますが、新工場では最初と最後だけで一括処理できるようになりました。 ▼品質検査 出来上がった製品が、正しく塗装されているかを確認します。 ▼組み立て・梱包 必要に応じて組み立て作業を行ない、出荷に向けて梱包、運搬します。 【ここがポイント！】 ★先進工場だからカンタン作業！ 製品のかけ・おろしは手動ですが、他の工程は機械のスイッチを入れるだけのシンプルワーク。モノづくり未経験の方でも、すぐに仕事を覚えられます。 ★大手メーカーに評価される高品質！ 川崎重工業やパナソニック、三菱電機、クボタなど、名だたる大手メーカーと取引する当社。製品を「作品」と呼ぶほどの、品質にこだわる姿勢が高く評価されています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業界・職種未経験の方、歓迎！＞ ★学歴不問 ★第二新卒歓迎 ★ブランク不問 ★社会人未経験歓迎 ★社会人経験10年以上歓迎 |
| 募集背景 | 【新工場オープンにともなう積極募集！】 金属製品の企画・開発設計から金型製造、超高精度3Dレーザー、プレス加工、溶接、仕上げ、組立、梱包、配送までを一貫して手がける当社。品質に妥協しない姿勢が評価され、川崎重工業やパナソニック、三菱電機、クボタなど、名だたる大手メーカーと長きにわたりお取引いただいています。 時代の変化に対応し、最新技術を取り入れてさらなる高品質を追求するため、今年6月に塗装専門の新工場をオープン予定。そのため、新工場で働く新たなスタッフを積極募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。給与など待遇面の変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
名張工場／三重県名張市西田原字大野田
★2022年6月オープン予定！ ◎転勤なし！ ◎U・Iターンも歓迎！ 交通
近鉄大阪線「名張駅」より車で12分、バス19分
【マイカー通勤OK】 ◎ほとんどの社員が車で通勤しています！ |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間） ※月平均残業：20時間 |
| 給与 |
月給24万8000円～35万4000円＋賞与年2回 ※固定残業代、一律支給の手当含む ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2.5万円～4万円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 年収例
年収480万円（30歳・プレス工／月給30万円+賞与／経験5年）
年収520万円（47歳・技術／月給35万円+賞与／中途採用後5年） 年収580万円（39歳・製造現場／月給38万円＋賞与／経験18年） |
| 休日休暇 | 【年間休日112日】 ■週休2日制（土・日） ※年数回祝日の出勤あり（会社カレンダーによる） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産休育休・介護休暇（取得実績あり） ★5日以上の連続休暇取得可能！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■賞与年2回（7月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤交通費（上限月1万5000円、ただし定期券は全額支給） ■社宅あり（応相談） ■退職金制度 ■資格取得支援制度 ■研修制度（職種別・階層別研修） ■マイカー通勤OK（バイク・自転車も可） ■制服貸与 ■定年後再雇用制度 ■社員旅行 ■創業祭 ■ゴルフコンペ（ハマプレ杯） |
| 職場環境・風土 | 社内では、30代・40代の社員が中心となって活躍し、各部門を兼任している担当者もおり、部署の垣根を超えた交流が自然と生まれる環境です。現場ではわからないことがあった時「何かあっても頼れる先輩・上司がすぐ傍にいる！」という風土が自然にあります。技術職、設計職、営業、総務…現場に限らず、当社ではすべての職種、分野で持ち味を活かしながら、皆が輝いています。 |
| 製造責任者コメント | とにかく良い人が多いので、とても仕事がしやすいです。上司とも話しやすく、何より自分の想いをきちんと伝えられて、それをくみ取ってくれる環境が整っています。僕は大型プレス担当ですが、他のフォローに入ることも多く、サブで他の機械を学ぶことも楽しいですね。事業内容も幅広いので、自分のやりたいことと仕事を結びつけられるチャンスは多いですよ！ （製造部 業務推進課 課長） |
| 会社名 | 濱田プレス工藝株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1947年4月12日（昭和22年） |
| 代表者 | 代表取締役 濱田 敏子 |
| 資本金 | 8600万円 |
| 従業員数 | 200名（平均年齢：38歳） |
| 売上高 | 29億円（2021年9月期実績） |
| 事業内容 | ■金属プレス加工 ■LED照明器具、キャビネットの製造販売 他、自社ブランド製品の企画、開発設計、生産、発送まで一貫生産 └大手企業からの受注以外に最近では宅配ロッカー、電子黒板などコロナ対策製品の受注、生産を行う 【ISO-14001、ISO-9001認証取得】 |
| 事業所 | 【本社】大阪府東大阪市御幸町2-8 【東京営業所】東京都港区海岸1-9-11 マリンクスタワー2F 【名古屋営業所】愛知県名古屋市中区丸の内2-18-13 リブラ丸の内10-1F棟 【京都工場】京都府綴喜郡宇治田原町大字岩山小字釜井谷21-31 【名張新工場】三重県名張市西田原字大野田413 【西淀川物流センター】大阪府大阪市西淀川区中島 |
| 関連会社 | (株)濱田コーポレーション |
| 企業ホームページ | http://www.hmd-hamada.co.jp |
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