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一般社団法人日本福祉協議機構こどもの教育支援スタッフ<未経験歓迎>★完全週休2日制&残業月15h程度★賞与昨年実績3~4ヶ月分!(1158618)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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こどもの教育支援スタッフ<未経験歓迎>★完全週休2日制&残業月15h程度★賞与昨年実績3~4ヶ月分!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/05/23 - 2022/07/17)

こどもの教育支援スタッフ<未経験歓迎>★完全週休2日制&残業月15h程度★賞与昨年実績3~4ヶ月分!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
福祉のカタチにこだわらない支援は、ワクワクの連続です。
★子どもたちに新しい学びの場を提供する、実験や英会話スクール、お料理教室、ダンスなどの企画が盛りだくさんな『能力探求スクール「ジーニアス」』

★卒業後の就労支援の場として、ゲームを好きな子がイキイキと働ける『eスポーツ&グランピングカフェ』、料理好きな子には『ジビエレストラン』や 『グラノーラ加工販売ショップ』

――福祉業界だけではなく大学や企業などとも連携しながら、子どもたちの新しい居場所をつくり、「多様性のあるまちづくり」に取り組んでいる当法人。あなたにお任せするのは、発達の遅れや障がいを持つ子どもたちと、その家族を支える仕事です。

従来の福祉のカタチにこだわらず、新しい支援サービスを次々に生み出し続けている当法人では、きっとあなたが持つ福祉のイメージとは違ったここでしか得られない多彩な体験ができるはずです。

まずは「誰かの役に立つ仕事がしたい」という想いがあれば、専門的な資格や知識、経験は無くても大丈夫。子どもたちの未来と、新しい福祉のカタチを私たちと一緒につくっていきませんか?

募集要項

仕事内容
こどもの教育支援スタッフ<未経験歓迎>★完全週休2日制&残業月15h程度★賞与昨年実績3~4ヶ月分!
発達の遅れや障がいのある子どもと世帯に向けた「新しい学びの場」の提供と、集団生活に適応するための「自立支援」をお任せします!

<具体的なお仕事>
■子どもたちの社会生活の練習を支援
未就学児が対象の『ジーニアスKIDS』、小学生~高校生が対象の『ジーニアス』『ジーニアスラボ』『ジーニアス・スタディ』にて、生活に困難さを抱える子どもたちへの新しい学びの場を提供します。特性に応じた生活指導や、個々の理解度に合った支援プログラムを通じて、一人ひとりの成長にじっくり向き合えます。
※自宅や保育園、学校などへの送迎、広報誌の作成、施設の掃除なども担当。

■家庭訪問型学習支援
学校での学習に困難さを抱える世帯を訪問し、子どもだけでなく保護者への支援も実施。世帯が置かれている環境を含めた支援は、福祉だからこそ実現できる教育支援です。

■重層的支援
医療機関、学校、療養施設、自治体といった地域サービスをつなげる窓口役となる仕事です。現場スタッフ、医師、教師、カウンセラー、市役所職員などが一緒になって“このケースは何が楽でないのか?”について対話することから始まり、地域が協働して支援できる基盤づくりをします。

<point>
◎新しいイベントやプロジェクトのアイデアを発信!
これまでも自治体や教育委員会とタッグを組みながら「edges(e-sports協会)」や「自然米づくり(地方創生事業)」を実現。今後も時代に合った教育や支援をカタチにしています。

◎自信がつくまで先輩がサポート!
3~6か月を目安に、適切な対応方法などを先輩が細かくお教えします!

◎ITツールを積極的に導入!
一人ひとりに専用スマートフォンを貸与。スピーディーな情報共有や意見交換、SNSツールを用いた業務連絡などに活用し、業務効率をアップさせています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<職種・業種未経験、2022年3月に学校を卒業された方、第二新卒、歓迎します!>
■普通自動車運転免許(AT限定可)

……以下のような資格や経験がある方は活かせます!……
こちらは必須ではありません。入社後にイチから学べますので、未経験の方も安心してご応募ください!

◇学歴
・社会福祉学、心理学、教育学、社会学のいずれかの学部を卒業した方。

◇勤務経験
・障がい福祉事業にて2年以上の実務の経験がある方。(パート・アルバイト含む)

◇資格
・児童指導員任用資格
・幼稚園教諭
・学校教諭(養護教諭を除く)
・保育士
・作業療法士
・言語聴覚士 
・社会福祉士 
・精神保健福祉士 
・サービス管理責任者 
・児童発達支援管理責任者 
・強度行動障害支援者養成研修 修了
募集背景 当法人は『日本の福祉をアップグレード』という基本理念のもと、 幼児から高齢者の方々まで幅広い世代への福祉サービスを展開しています。“福祉=介護”というこれまでの考え方では実現できなかった地域の課題に対して、地域との対話や、様々なサービスの協働によって創出される「本来の福祉の在り方」は、地域が多様性を認められる社会を目指すための取り組みです。

今後も“福祉だからこそできる地域づくり”を実現していくために、サービス品質の向上と拡充に向け、メンバーの増員と体制強化をしていきます。福祉未経験の方でも挑戦していただけますので、社会貢献度の高いお仕事を目指している方はぜひご応募ください。
雇用形態
正社員

■正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
愛知県内の事業所

【放課後等デイサービス】
■能力探求スクール『ジーニアス』
滝ノ水校 
名古屋南校
植田校
若草校
荒井校
聖心校

■IT&クリエイト『ジーニアスラボ』
平手校 
道徳校 

■基礎学力向上サポート『ジーニアス・スタディ』
瑞穂校 
緑校
天白校

【児童発達支援】
■能力探求スクール『ジーニアスKIDS』
篭山校
植田校

■生活介護事業所『アペロ・スコーレ』
名古屋南店
豊田東新店

■就労継続支援B型事業所『アペロ・ヒューレ』
名古屋相生店

■就労移行支援・自立訓練『JOBs COLLEGE』
名古屋市天白区植田西

■グラノーラ専門店『GRANY』栄マルエイガレリア店 
名古屋市中区栄

■グラノーラ専門店『GRANY』東郷店
愛知郡東郷町白鳥

■e-sportsベース&レストラン『e-RESTA』★年内オープン予定
名古屋市中区大須

■ジビエレストラン『zoi』★年内オープン予定
愛知郡東郷町和合林清池
交通
勤務地により異なります。

※配属先は希望を考慮して決定します。
※転居を伴う異動なし。
※マイカー通勤も可能です。
勤務時間 ■シフト制
9:00~19:00の間で実働8時間、休憩1時間
◎残業時間は月15時間程度と少なめです!

<シフト例>
・9:00~18:00
・10:00~19:00
給与 月給21万円~38万円+賞与
※能力、経験を考慮して決定します。
※上記金額には20時間/3万2000円~6万8000円の固定残業代が含まれています。
※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
年収例
410万円/30歳(入社2年)
520万円/35歳(入社2年)
600万円/38歳(入社2年)
休日休暇 ■完全週休2日(シフト制)
■年末年始休暇(12月30日~1月3日)
■有給休暇
■産前・産後・育児休暇(産休・育休取得実績あり。男性の取得も進んでいます!)
■慶弔休暇
■バースデー休暇

<有給休暇も使いやすい環境です!>
家族の予定や旅行などのプライベートの予定にも。理由は問いませんので自由に取得していただけます!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(5月・12月/昨年度2回支給:3~4ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(上限月3万円/車通勤の方も距離数に応じて支給)※規定あり
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■インセンティブ(施設の売上目標達成で月々7000円~1万3000円)
■役職手当(リーダー…1万円/月、管理者…3万円/月)
■資格手当(児童発達支援管理責任者研修・保育士…1万円/月、社会福祉士…7000円/月)
■資格取得費用全額補助(福祉事業に関するもの)
■退職金
■海外研修
■制服貸与(ポロシャツ・ブルゾン)
■車通勤可、駐車場完備
■社用スマホ貸与

<海外研修に参加できます>
◎北欧療育研修
「福祉国家」であるフィンランドやデンマークから、医療・福祉・教育の知識を学びます。

◎カンボジア支援研修
治安が安定しない環境下の福祉について学びます。渡航費、滞在費は全て会社負担です。
入社後の流れ ◎最初の1か月は適正把握を目的とした研修を実施します。保有資格に応じて、支援対象者の年代も変動します。施設によっては、夜勤(1週間程度)もあります。社内の多岐にわたるサービスを知った上で、ご自身の適性に合った配置を考えます。

◎入社月末に上司との面談あり。
キャリアパス 当法人では、大きく分けて「専門職」と「管理職」の2種類のキャリアがあります。「専門職」は、子どもたち一人ひとりが過ごす環境を知り、そこに関わる多くの支援者の方たちと対話するなど、現場で経験を積みながら様々な研修に参加することで、無資格の方でも「児童発達支援管理責任者」や「相談支援専門員」へとキャリアアップできます。

「管理職」では、様々なプロジェクトに参加し、自身の適性を見極めていきます。現場から汲み取った地域課題をどのようにして経営課題として解決していくかを経験することで「リーダー」「管理者」「サービス課長」「事業部長」へと昇格していきます。中には、入社3ヶ月ほどで管理者になった人もいます!

会社概要一般社団法人日本福祉協議機構

会社名 一般社団法人日本福祉協議機構
設立 2009年
代表者 濱野剣
従業員数 293名(2023年7月時点)
売上高 11.3億円(2023年5月期実績)
10.5億円(2022年5月期実績)
11.0億円(2021年5月期実績)
事業内容 ■障害者総合支援法ならびに児童福祉法に基づく障がい児者支援事業
短期入所・日中一時・児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護・就労継続支援B型・就労移行支援・計画相談支援・障害児相談支援
■介護保険法に基づく高齢者支援事業
■訪問看護事業
■自立支援事業
■学校運営
■CSR事業(地方創生・海外支援など)
事業所 <児童発達支援>
能力探求スクール『ジーニアスKIDS』
篭山校、植田校

<放課後等デイサービス>
能力探求スクール『ジーニアス』
名古屋市)滝ノ水校、名古屋南校、植田校
豊田市)若草校、荒井校、聖心校

能力探求スクール IT&クリエイト専門校『ジーニアスラボ』
平手校、道徳校

能力探求スクール 学習サポート校『ジーニアス・スタディ』
天白校、緑校、瑞穂校
SDGsへの取り組み JWCOグループでは福祉事業を通して、SDGsが掲げている「誰一人取り残さない」共生社会を次世代につなぐことを目標としています。そうした想いに共感・ご賛同いただく企業や、教育機関と連携し、循環型のサスティナブルな福祉プロジェクトを実現してきました。中でも「障がい者の雇用機会の創出」「障がい者の職業選択の自由の向上」は、私たちが取り組んでいる大きなテーマです。

障がい、性別、人種、国籍を問わず、多様性のある社会に向けて、SDGs目標達成への貢献はもちろん、様々な社会課題を「福祉」と組み合わせ、解決へと導いていきます。
企業ホームページ https://www.n-fukushi.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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