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「株式会社ASPIREST/パーソナルトレーナー(全員が有資格者!"質"にこだわるジムです)★研修豊富|正社員採用|異業種歓迎」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、スポーツインストラクター・トレーナーの転職・求人情報が満載です!

パーソナルトレーナー(全員が有資格者!"質"にこだわるジムです)★研修豊富|正社員採用|異業種歓迎
株式会社ASPIREST
プロ取材
『ASPI(アスピ)』横浜店にて、代表取締役の原田さんにお話を伺いました。パーソナルトレーニング業界内でも注目を集める同社。独自のビジネスモデルに迫った【取材から受けた会社の印象】にもご注目ください!
エン転職 取材担当者
伊藤
取材担当者-伊藤
株式会社ASPIREST
掲載期間22/05/1622/07/10

パーソナルトレーナー(全員が有資格者!"質"にこだわるジムです)★研修豊富|正社員採用|異業種歓迎

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間
パーソナルトレーナー(全員が有資格者!"質"にこだわるジムです)★研修豊富|正社員採用|異業種歓迎イメージ1
『ASPI』のスタッフは、国内最高峰のトレーナー集団です。一流のスキルを身に付けたい方を、お待ちしています。
“アメリカ医学会”にも認められる、一流トレーナーに。
『ASPI』のトレーナーは全員、全米認証資格NSCA・米国最高位資格NASMを保持しています。フィットネス先進国の医学会が認定したメソッドを学び、医学的根拠にもとづく知識でお客様の体づくりをサポートする“プロ集団”なのです。

あなたもその一員としてデビューしませんか。当社ではトレーナー養成のスクール事業を行なっているため、未経験者を育成するノウハウが豊富。入社後には作りこまれた研修カリキュラムを経て、NSCAの取得を目指せます。

また、毎月1回は全トレーナーが集合する社内研修も実施。2016年のトレーナーオブザイヤーで全国最優秀賞に輝いた先輩が、惜しみなく知識を伝授します。継続的に成長できる環境があるから、一流のスキルを更にブラッシュアップできるのです。

過去には身に付けた知見を活かし、持病があるお客様の担当医と相談して“健康に支障がなく体づくりができるメニュー”を考えたトレーナーもいるほどです。名実ともに“プロの仕事”と呼べる価値を、お客様に提供していきませんか。

募集要項

仕事内容
パーソナルトレーナー(全員が有資格者!"質"にこだわるジムです)★研修豊富|正社員採用|異業種歓迎
パーソナルジム『ASPI』にて、お客様への運動指導・食事指導をお任せします。医学的根拠に基づく本質的なトレーニングを行なうことで「痩せたい」「理想の身体になりたい」「痛みをなくしたい」など、お客様一人一人が持つ目標を叶えるための“道しるべ”を示してください。

★入社後は研修カリキュラムを受講し、全米認証資格NSCAの取得を目指しましょう。未経験から一流のトレーナーを育てる環境が整っています。詳しくは「入社後の流れ」の項目をご覧ください。

【運動×食事で、本質的な指導を。】
□■運動指導
「いつまでに・どんな姿になりたいのか」といった一人一人の目標に近づくためのトレーニングを提供。来店後に数値計測・体のチェック・体調のヒアリングも行ない、それぞれに合わせたメニューを実施します。1回のレッスンは30分/50分。週に1回のペースで来店される方が多く、リピート率は98%です。

□■食事指導
LINEで送っていただいた写真を見て、栄養素をチェック。「塩分を抑えましょう」と指導したり「タンパク質の多いチキンを多く取りましょう」と推奨メニューを送ったり…と、オンラインで指導します。社内に管理栄養士が在籍しているため、相談しながらメニューを考えることも。

【コア業務に集中できる環境!】
カルテや予約システムをオンライン化したり、顧客の引継ぎをスラックなどのコミュニケーションツールで行なったり…と、システムによる業務効率化を推進。お客様に向き合える環境を整えています!また、指名によるインセンティブはありますが、勧誘のノルマはいっさい設定していません。
応募資格 学歴不問<職種・業界未経験、第二新卒の方、歓迎!>
◎応募時に必要な条件はありません。意欲を重視した採用を行ないます。
◎元営業・元販売スタッフ・元芸能マネージャー…など、異業種から転職したトレーナーが活躍中!「自分自身を高めたい」「一流のスキルを身に付けたい」という志をお持ちの方を歓迎します。
◎NSCA、NASMの資格をお持ちの方はぜひご応募ください。
募集背景 ■店舗拡大中のため、10名以上の積極採用!
昨年から20店舗以上、店舗拡大を続けており、現在は神奈川、東京、千葉、埼玉、愛知、福岡で店舗展開をしています。今後もより多くの方の“一生の体づくり”をサポートしていきたいと考えており、そこで新たなスタッフを募集することになりました。

パーソナルジム『ASPI(アスピ)』では、全スタッフが米国の高難度資格を保持しており、医学的な知見に基づく本質的なパーソナル指導を行なっています。カルテや予約システムのオンライン化による業務効率化により、業界でも群を抜く低価格を実現。中長期的な指導を月額制で受けられる独自のスタイルも確立し、高いリピート率を獲得しています。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
神奈川、東京、千葉、埼玉、愛知、福岡にあるパーソナルジム『ASPI(アスピ)』の各店舗
※ご希望を考慮して決定します。

詳細の店舗情報はHPよりご確認ください。
▼https://aspirest.com/access/
交通
各店舗、主要駅から徒歩5分程度の駅近店舗です。
◎今後も新規出店を続ける予定です!
勤務時間 ■変形労働時間制(実働平均173.8時間/月)

早番:09:25~19:00(休憩1時間)
遅番:12:50~22:25(休憩1時間)

※1ヶ月ごとに希望の提出が可能です。
※日曜日のみ、1時間前倒しになります。
給与 月給20万2000円~35万円+資格手当+インセンティブ
※上記に加え、3ヶ月に1度ピアボーナス支給(平均4000円/月)※2021年度実績

■インセンティブ支給例 :指名によるセッション本数に応じて支給
└入社6ヶ月(指名件数30件):2万円/月
└入社30ヶ月(指名件数110件):20万円/月

・月給額は経験やスキルなどを考慮して決定します。
・時間外手当は別途支給します。
・半年に1度、社内テストの成績などを反映して給与改定を行ない、社内ランクに応じて昇給します。
年収例
330万円(24歳・1年目)
400万円(27歳・3年目)
450万円(28歳・5年目)
休日休暇 ■完全週休2日制(曜日は希望によるシフト制)
■年末年始(6日間)
■有給休暇
■産休・育休
福利厚生・待遇 ■給与改定年2回
■インセンティブ
■ピアボーナス(年4回/月平均4000円/同僚からの評価に応じて支給)※2021年度実績
■交通費(上限2万5000円/月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■資格取得サポート(NSCA・NASM)
■独立・開業支援
■制服あり
■社内イベント(3ヶ月に1度/BBQ、フットサル、富士登山、スキルアップ合宿など)

☆知識をブラッシュアップできる研修が充実!
入社研修のほか、毎月の技術研修・ビジネス研修を実施。国家資格保持者・全米最高位資格保持者・2016年トレーナーオブザイヤー全国最優秀賞トレーナーによる社内研修を受講することができます!

☆実力に応じた評価制度!
役職・社内評価・保有資格・年3回のテスト結果・営業実績などを加味し、各トレーナーに“星”が付与されます。10段階にランクが分かれており、実力が正当に評価される仕組みがあります。
入社後の流れ ▼導入研修(~入社2週間) 栄養学や機能解剖学・バイオメカニクス等のトレーナー基礎知識を学習。
★トレーニングの補助やパートナーストレッチ、姿勢評価など現場で活用する知識を習得していただきます。

▼実技研修(~入社1ヶ月) トレーナーデビューに向けて、指導シミュレーションを実施。
研修講師からのフィードバックを元に改善を重ねていきます。研修講師の見極め試験を通過し、トレーナーデビューを認めます。

上位資格を目指すための半年間のプログラム(アドバンス研修)や毎月1回の社内研修で継続的なスキルアップを目指しましょう。知識と技術を磨くほど、よりお客様に喜ばれるトレーニングを提供できるようになります。
一緒に働くメンバー 各店舗5~10名のトレーナーが在籍しています。平均年齢は20代後半。中途入社が8割で、営業や販売など、異業種から転職してきたメンバーが中心です。「お客様の目標達成に向けて高い価値を提供できることに魅力を感じた」「成長企業のコアメンバーとして働けることに面白みを感じた」といった志望動機で入社してくれています。4年間の定着率は95%。同サービスは設立以前からあり、その移行スタッフも含めて真摯にスキルアップに取り組むメンバーが多いです。
転職・求人情報イメージ1
モデルや医療職など、プロのお客様にも支持されています。質の高いトレーニング×低価格だから、お客様の“一生の体づくり”をサポートできるのです。
転職・求人情報イメージ2
2018年に設立したばかりの会社だから、まだまだ伸びしろは充分。仲間と切磋琢磨しながら、共に『ASPI』を育てていきましょう!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同社のお客様の継続率は、なんと98%。トレーナースクールで培った教育ノウハウを活かし、質の高いトレーナーを育成することで実現する“サービスの質”もさることながら、“価格設定”も高い継続率の理由と言えそうです。

というのも同社では、パーソナルトレーニングでは珍しい“月額制”のサービスを提供。月額6600円~という国内ではかなり安い水準で、プロの指導を受けることができます。これは「本場アメリカのように、誰もが質のいいトレーニングを継続できる社会にしたい」という代表の想いの表れなのだとか。

質の高さ×価格設定という独自の立ち位置を築いた同社。「マンツーマン指導がないジムでは自己管理ができない」「高額なパーソナルジムには通い続けられない」といったユーザーの心を掴み、強い支持を得ているようです。競合とバッティングしない、非常に戦略的に事業を展開していると感じました。今後の展開も楽しみです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■自身の成長が、お客様の喜びに繋がります。
知識を深く学べる環境がある同社だからこそ、お客様に対してより価値の高いアドバイスをすることができます。例えば持病があるお客様の場合、運動強度や危険因子といったことまで医師と話し合い、トレーニングメニューを考案。無理なく効果的なトレーニングを提供することができ、お客様からも非常に喜ばれたそうです。同社には、パーソナルトレーナーとしてのスキルを継続的に高められる環境があります。そして、スキルを高めれば高めるほど、効果的なトレーニングを提供することができます。理想の体を手に入れたお客様の笑顔を見ると「もっと頑張ろう!」という気持ちにさせられるそうです。
厳しさ■高いレベルで自己研鑚が求められます。
同社では「トレーナーデビューは、ゴールではない」と考えられています。よりよいサービスをお客様に提供するためには、何年経っても学び続けなければいけません。毎月の技術研修を受けることはもちろん、業務外を使って勉強することも同社のトレーナーにとっては当たり前。年に3回実施される知識テストは難易度が高いため、研鑚を怠ればすぐに結果に表れてしまうのだとか。周りの同僚も、志を高く持ってスキルアップに励む方ばかり。事前に覚悟していないと、組織風土とのギャップを感じそうです。
この仕事の向き&不向き
向いている人お客様に良いサービスを提供するために、トレーナー一人一人が高い志を持ち、常に学び続ける風土があります。「高い向上心を持ち続けられる方」「継続して努力ができる方」が向いているでしょう。また、設立から3年ほどで10店舗展開というスピード感で成長を続けるベンチャー企業なので「チャレンジ精神旺盛な方」だと、社風にマッチしやすいと思います。
向いていない人同社が大切にする価値観の一つに“カスタマーファースト”という考えがあります。お客様の目標を叶えるために寄り添うことが求められているので「自分の体づくりのために知識を学びたい」といった自分本位な方や、ホスピタリティに欠ける方は向きません。

会社概要株式会社ASPIREST

設立 2018年1月
代表者 代表取締役社長 原田 光
資本金 400万円
従業員数 80名(2022年5月時点)
売上高 6億円(2021年1月期実績)
5億円(2020年1月期実績)
4億円(2019年1月期実績)
事業内容 パーソナルジムの運営 / トレーナースクール事業
事業所 【本社】神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-40 横浜西口TYビル8F
【店舗】神奈川県、東京都、千葉県、埼玉県、愛知県、福岡県の各店舗
企業ホームページ https://aspirest.com/
採用ホームページ 株式会社ASPIREST 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/aspirest_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考 ※WEB履歴書の内容次第では別途履歴書を送付していただくこともあります。
STEP2
一次面接
STEP3
実技試験(接客のシミュレーション)
STEP4
最終面接
STEP5
内定!
※応募から内定までは2週間以内を予定しています。
※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※平日の夕方や土日の面接も可能です。在職中の方もお気軽にご相談ください。

人柄、意欲を重視して採用します。事業拡大中につき店舗拡大のペースも早く、さらに当社を成長させてくれる方に出会いたいと思っています。面接でお話できることを楽しみにしています。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってご連絡いたします。
面接地 本社にて行ないます。

■本社/横浜店
神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-40 横浜西口TYビル8F
連絡先 ■本社/横浜店
神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-40 横浜西口TYビル8F
担当採用担当
E-MAILinfo@aspirest.com
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