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エン・ジャパン株式会社
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エン・ジャパン株式会社(東証プライム上場)キャリアアドバイザー ◎入社後の活躍・定着を支える人材紹介サービス/リモートワークOK!(1158261)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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キャリアアドバイザー ◎入社後の活躍・定着を支える人材紹介サービス/リモートワークOK!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/05/16 - 2022/06/12)

キャリアアドバイザー ◎入社後の活躍・定着を支える人材紹介サービス/リモートワークOK!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日上場企業
人材の活躍には、関西を元気にする力があると思うから。
「関西で生き生きと働く人が増えれば、関西全体がもっと活気づくはず」。口で言うのは簡単ですが、私達は本気で挑んでいます。

義理人情と商売気質を兼ね備える土地だから。企業が人材に求める「スキル」と、求職者が求める「条件」がマッチングしたところで、社風に馴染めなければ早期退職につながる。最適なミッションでなければ意欲的には働けない。

人材紹介サービス「エン エージェント」が掲げているのは「入社成功」ではなく「入社後の活躍・定着」。キャリアアドバイザーと求職者の面談は、スキルや希望年収といった表面的な話だけで終わりません。

これまでの人生を徹底的に深掘りする。「どんな場面でやりがいを感じるタイプなのか」という深層に眠っている価値観まで浮かび上がらせる。求職者の5年後、10年後の仕事人生まで考える。こうしたキャリアアドバイザーの姿勢に感化され、「給与だけでなく、やりがいも」と仕事選びの軸を根本から見直す求職者もいます。

誰もが前向きに働ける職場に出会えれば、関西はもっと素敵な街になる。そう考える私達です。

募集要項

仕事内容
キャリアアドバイザー ◎入社後の活躍・定着を支える人材紹介サービス/リモートワークOK!
入社後活躍にこだわるエン・ジャパンの人材紹介サービス「エン エージェント」。あなたにはキャリアアドバイザーとして、求職者との面談、推薦、選考のサポート、入社後の支援・フォローをお任せします。

【仕事の流れ】
▽求職者との面談
人材大手エン・ジャパンが運営する各求人サイト(エン転職、AMBI等)と連携した豊富な人材データベースから、新規求人をご案内できる方をピックアップ。面談では求職者のスキルや職務経歴だけでなく、生い立ちや価値観、人柄まで深くヒアリングします。

▽推薦・選考のサポート
選考の計画を組み、一次面接~内定までの選考をサポートします。適性テストなど、当社独自のコンテンツを用いて企業に対しても求職者の強みをアピール。企業側の窓口となる営業担当と連携しながら合格まで共に走ります。

▽入社後のキャリア支援
無事にご入社された後も、入社後の活躍・定着を支援する担当部署が定期的にご本人や企業の担当者に連絡。直接ご本人からお礼のお電話やお手紙をいただくこともあり、仕事の成果を実感できます。

【より多くの入社後活躍を目指します】
面談は月40~50件。常時20~25名程の求職者と並行して関わります。面談や面接アドバイスなど、マルチタスクをこなしながら応募承諾を得られるようサポートしましょう。

【面談を設定しやすい環境です】
求人サイトと連携した豊富な人材データベースを有しているため、初回面談の設定がしやすいのも「エン エージェント」ならでは。面談を組みやすい環境があります。

【キャリアパスも豊富です】
将来的には、企業の窓口となるEC(エンプロイメントコンサルタント)、ミドル層の支援領域、マネジメントコースなど幅広いキャリアをご用意。キャリアアドバイザーから新たなキャリアを切り開いている社員が多くいます!
応募資格 <職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!>学歴不問
■何らかの商品やサービスをお客様へ提案したことがある方
┗接客や販売、営業など、お客様のニーズのヒアリング、商材の提案、契約までの一連を手がけていた方を想定しています。人事や人材業界での経験をお持ちの方も歓迎します!

=以下のような方にぴったりです=
□自社の商品やサービスに誇りを持てていない。世の中に影響を与えられる商材を手がけたい。
□法人や個人を問わず、お客様や業界・ビジネスに影響を与えられる意義のある仕事がしたい。
□生活のためというより、自身のキャリア形成のため、世の中のためになる仕事がしたい。
募集背景 【未経験から東証プライム上場のキャリアアドバイザーに!】
国内最大級の会員数を誇る『エン転職』、1400万件以上のクチコミを閲覧できる『ライトハウス』など、様々な人材サービスを提供しているエン・ジャパン。「入社後の活躍・定着」を掲げ、一社一社の採用課題に向き合い、採用成功に導いてきました。今回募集するのは人材紹介サービス「エン エージェント」のキャリアアドバイザー。今後のサービス強化に向け、当社の中核となっていただけるメンバーを募集します。
雇用形態 正社員
※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。
勤務地・交通
大阪オフィス/大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル

<リモートワーク中心の働き方です>
週1回程度、ローテーションで出社する以外はリモートワークが中心。チャットツールやバーチャル出社ツールを使って、ラフにコミュニケーションがとれます。出社時もリーダーやマネージャーがおり、入社後の研修やOJTを担当。安心感を持って新しいスタートをきることができます。
交通
大阪メトロ谷町線「中崎町駅」4番口より徒歩5分
阪急線「梅田駅」茶屋町口より徒歩5分
勤務時間 フレックスタイム制
※標準労働時間1日8時間。コアタイム11:00~15:00、フレキシブルタイム8:00~22:00。
給与 月給26万5000円以上+インセンティブ+賞与年2回

※経験・能力を充分に考慮して決定します。
※上記月給には月45時間分の固定残業代(大阪/月6万9000円以上)が含まれています。超過分した場合には別途支給します。
年収例
450万円/入社1年目・20代
500万円/入社2年目・20代
580万円/入社3年目・リーダー・30代前半
休日休暇 <年間休日119日>
■完全週休2日制(土・日)
※年に4回、全社行事のため在宅勤務となる土曜日があります。こちらについては時間外手当として上記固定残業代より換算いたします。
■祝日
■夏季休暇(一部計画年休)
■年末年始休暇(一部計画年休)
■有給休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■看護休暇
■介護休暇
■出産・育児休暇(取得実績あり。復帰率99%)
└2020年度は34名の方が産休・育休から復帰し、時短勤務制度を利用しています。
福利厚生・待遇 【全社の出勤率を3割に抑えるため、在宅勤務を取り入れています】
■給与改定年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月)
■株式付与型退職金制度
⇒一定条件を満たす社員に対し、退職時に自社株式を付与。
(例:勤続15年で1500万円)※2019年10月の平均株価で概算。
■社会保険完備
■通勤手当(実費支給)
■子供手当(月5千円/人)
■在宅勤務手当(月3千円)
■結婚記念日お祝い金(結婚記念月に2万円支給)
■研修制度(500種類以上の研修『エンカレッジ』を無料受講可能)
■従業員持株会
■定期健康診断
■保養施設利用
■パーマネントアソシエイツ制度
■時短勤務制度

<キャリア形成に役立つ各種制度をご紹介>
■新規事業提案制度(社員発信で新規事業を立案できる制度)
■社内公募(海外関連会社含めた異動の立候補制度)
■社内短期留学(他部署に短期異動し、仕事を体験する制度)
■チャレンジ管理職(マネジメントポジションへの立候補制度)
教育制度 ▼初心者でも安心の導入研修
まずは中途入社者向けの全体研修に参加。会社の沿革やビジネスモデル、社内システム、社内の共通言語・マナーなどを人事からお教えします。

▼「人材紹介」の基礎からレクチャー
人材紹介部門に教育担当がおり、「人材紹介とは」という基礎から業務フローや企業対応まで、1週間かけてお教えします。

▼3ヶ月間の研修
3ヶ月にわたる「先輩によるOJT研修」+「教育担当によるフォロー研修」を開催。最初は毎日先輩と一緒に振り返りを行ない、何ができるようになったか、次の目標を達成するためには何をすべきか、一緒に考えます。

※その他、課題に合わせた全体研修や職種や業界についての勉強会も実施されています。
一緒に働く仲間 20代のメンバーが中心の組織です。中途入社者の前職は、銀行、不動産、ブライダル、アパレルなどさまざま。接客、販売、営業の経験者が多く活躍しています。「入社後活躍というエン・ジャパン独自の考え方に共感した」「若手にチャンスがあり、成長できる環境で働きたい」という理由で入社した社員ばかりです。

現在はリモートワークがメインですが、社員同士の交流も活発。バーチャルオフィス内で、先輩社員が求職者と面談している様子をみんなで盗み聞きするなんてことも(笑)。人と人とのつながりを大切にする風土が根付いているので、「リモートワークは初めて」「孤独を感じないか心配」という方もご安心を。

会社概要エン・ジャパン株式会社

会社名 エン・ジャパン株式会社
設立 2000年1月
代表者 代表取締役社長 鈴木 孝二
取締役会長 越智 通勝
資本金 11億9499万円(2022年3月末時点)
従業員数 【連結】2928名
【単体】1450名
(2022年3月末時点)
売上高 【連結】545億4500万円
【単体】352億8100万円
(2022年3月期実績)
経常利益 【連結】101億3900万円
【単体】102億9300万円
(2022年3月期実績)
事業内容 人材採用・入社後活躍サービスの提供
(1)インターネットを活用した求人求職情報サービス
(2)人材紹介(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-080296)
(3)社員研修
(4)人事コンサルティング、適性テスト

国連で採択されたSDGs(持続可能な開発目標)に照らし合わせて、当社では”本業での社会貢献”に取り組んでいます。例えば「入社後の活躍」による仕事人生の充実や経済成長、社会人向けの教育サービスの普及や質的向上など。具体的には以下をご参照ください。
https://corp.en-japan.com/sustainability/social.html
事業所 本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
オフィス/埼玉、千葉、横浜、名古屋、大阪、福岡
関連会社 【国内企業】
エンワールド・ジャパン株式会社
株式会社インサイトテック
株式会社ゼクウ
株式会社Brocante
アウルス株式会社
エン婚活エージェント株式会社

【海外企業】
Navigos Group(ベトナム)
Future Focus Infotech(インド)
New Era India(インド)
英才網聯(北京)科技有限公司

【特例子会社】
ベイク・ド・ナチュレ株式会社
エン・ジャパンについて ■社内報『ensoku!(エンソク)』毎日更新中!
https://www.en-soku.com/

■これからのVUCA時代を生き抜くための「仕事価値観」と「どこでも通用する力」―I&WとCSA―
https://corp.en-japan.com/company/success/iw_csa.pdf

■仕事で成長し続けたい20代のあなたに贈る「転職術」
https://corp.en-japan.com/company/success/tenshokujutsu.pdf
企業ホームページ https://corp.en-japan.com/
採用ホームページ Careers at en Japan エン・ジャパン株式会社|キャリア採用
https://en-gage.net/en-japan
エン・ジャパン株式会社 完全在宅のアルバイトで一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/en_salesmarketing
個人名の表記について
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※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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