勤務地
サービスエンジニアと他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | フィールドサービスエンジニア（リーダー候補） 高度な技術を身につけ、半導体業界を支えてください。ASMLは、半導体の製造に欠かせない「露光装置」の分野において、世界トップクラスの技術を誇るメーカーです。国内でも、多くの半導体メーカーにASML製品は導入されています。あなたにお任せするのは、製品のメンテナンス。日本での更なるシェア拡大に向けて、サポート体制を強化するため、あなたのチカラを貸してください。 具体的には、以下のような業務をお任せします。 ■装置の保守・メンテナンスサービス（定期点検など） ■トラブルシューティング ■装置の導入サポート ■新製品の開発支援（お客様の要望をオランダ本社にフィードバックするなど、新製品の開発に向けたサポートを行なってください） ※経験や能力によっては、初めからリーダーやマネージャーのポジションをお任せする予定です。成長を遂げている当社では今後も新規事業所の立ち上げなどを予定しており、チャンスがたくさんあります。今までの半導体業界で働いてきた経験を活かし、即戦力としてご活躍ください。装置に関しては入社後にしっかり学んでいただけます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高専卒以上
高専卒・大卒（理系）以上 45歳位まで ■半導体業界での実務経験を5年以上お持ちの方。 ※特に半導体製造装置を扱った経験、サービスエンジニアの経験をお持ちの方は、尚歓迎します。 |
| 募集背景 | 「露光装置」の国内トップメーカーを目指し、組織を強化します。 オランダASMLは、半導体製造装置の中でも「露光装置」の分野において世界でトップクラスの実績を誇るメーカー。その日本法人として、国内市場を委ねられているのが当社です。設立以来、着々とマーケットを開拓してきました。さらなるシェア拡大を目指し、サポート体制の強化を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後、3ヶ月は試用期間になります。その間、給与・待遇などに変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
山形、福島、神奈川、富山、三重、長崎、熊本などの各拠点に配属となります。ご希望を考慮の上、決定いたします。
【U・Ｉターン歓迎】 山形事務所／山形県酒田市 福島事務所／福島県会津若松市 神奈川事務所／神奈川県横浜市 富山事務所／富山県魚津市 三重事務所／三重県四日市市 長崎事務所／長崎県諌早市 熊本事務所／熊本県上益城郡 他 【本社】東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟 22階 交通
※必要な場合は車通勤が可能です。ガソリン代も規定により支給いたします。
【本社】JR各線、京浜急行本線「品川駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） ※拠点により、シフト制になる場合があります。詳細については、面接時にお伝えいたします。 |
| 給与 |
固定給制 月給 22万1000円以上（新卒初任給） ※上記月給に加え、賞与6ヶ月分を支給。年間、月給の18ヶ月分／397万8000円以上（新卒初任給）。 別途、時間外手当（全額）、ローカルボーナス（注1）、プロフィットシェアリング（注2）を支給いたします。 ※上記月給は、年齢、能力、経験、前給などを考慮の上、決定いたします。 （注1）エーエスエムエル・ジャパンの業績と個人のパフォーマンスにより決定 （注2）ASMLワールドワイドのプロフィットにより決定 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 ※拠点により、シフト制になる場合があります。 ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（初年度10日、翌年以降増加し最大20日）、慶弔休暇 【年間休日126日】 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（1月）、賞与年2回（6月、12月） ■交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（全額支給）、出張手当 ■車通勤可、駐車場（駐車場代は折半） ■退職金制度、財形貯蓄制度、ストックオプション、海外研修 ■私服通勤可、制服貸与、保養所 |
| 教育制度（2） | ＜語学について＞ e-learningシステムを導入していますので、取り組み次第で高い語学力を身につけていただけます。 ＜その他＞ 必要に応じ、クロスカルチャートレーニングやプレゼンテーションスキルなどの講習を受講することが可能です。エンジニアとして幅広いスキルを習得できるように、さまざまな面からサポートしていきます。 |
| 配属部署・教育制度 | 山形、福島、神奈川、富山、三重、長崎、熊本などの各事務所に配属となります。各事務所には、7名～30名程度のフィールドサービスエンジニアが所属。海外から来たメンバーも複数活躍しているため、社内では英語でのやり取りも多く見られます。英語がまったく話せない状態からスタートしたメンバーも、研修や日々のやり取りを通じて着実にスキルアップしています。また、仕事においてはチーム制を採用。お客様に関する情報を共有したり、分からないことを教え合ったりと、お互いに協力しながら仕事に取り組んでいます。 入社後、6～9ヶ月間の研修を行なった後、現場に配属となります。 1．CD-ROM教材を用いてセルフトレーニング 2．トレーニングセンター（オランダまたはアメリカ）で2週間の研修 3．OJT（国内または海外拠点） 4．トレーニングセンター（オランダまたはアメリカ）で6週間の研修 5．OJT（国内または海外拠点） 半導体の製造工程や露光装置の機能、仕組み、点検方法など、基礎からしっかりお教えします。先輩社員への同行などを通じて、実践的なスキルを身につけることも可能。また、現場配属後も定期的に海外のトレーニングセンターで研修を実施しており、最先端の技術が習得できます。高度な技術を自分のものにしてください。 |
| 会社名 | ＡＳＭＬ（エーエスエムエル・ジャパン株式会社） |
|---|---|
| 設立 | 1994年2月28日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石綿 宏 |
| 資本金 | 4億7500万円 |
| 従業員数 | 259名 |
| 事業内容 | 世界トップクラスの技術を誇るオランダASML社の「露光装置」の輸入、販売、設置、メンテナンス |
| 事業所 | 本社／東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー4F ※2008年5月に業績拡大に伴い移転しました。 事務所／全国に6拠点（山形事務所、富山事務所、三重事務所、広島事務所、長崎事務所、熊本事務所） |
| 企業ホームページ | http://www.asml.com/asml/show.do?ctx=8559 |
ＡＳＭＬ（エーエスエムエル・ジャパン株式会社）のフィールドサービスエンジニア（リーダー候補）（115799）の転職・求人情報は掲載を終了しています。