- 【事業内容】
- 信号機、道路照明、電気通信設備など、交通系インフラ設備の電気工事
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 電気工事士★交通インフラ工事で県内シェアトップクラス企業の子会社なので安定性が自慢!各種手当充実 電気工事士として、交通インフラを支える電気設備の設置及びメンテナンスをお任せします。経験がない方も、イチからお教えするので安心してください。《主な設備機器》 ■歩行者用・車両用信号機 ■道路照明(街路灯、道路灯、照明灯) ■制御機(道路信号機の制御基板や制御装置) ■車両感知器 ■警告掲示板 ■道路情報板 ■監視カメラ など 《具体的な仕事内容》 ■資材・廃材の積載、積み下ろし ■施工前の準備(道路の安全確保など) ■設置する設備の組立 ■高所作業車などによる取替・建柱工事 など 《(例)1日の流れ》 ▼7:30/出社 メンバーと集合して資材置き場へ移動します。 ▼8:00/積み込み 資材置き場で機器や材料を車両に積み込み、現場に向かいます。 ▼9:00/作業開始 現場にて、作業を開始。保安材の設置や警備員への指示を行ない、歩行者の安全を確保したうえで施工に移ります。 ▼17:00/退社 現場での作業が終了後、資材置き場で廃材の荷下ろしや翌日の段取りを行なったら退勤します。 ※現場は神奈川県内がメイン。遠いもので、箱根や川崎エリアの案件もあります。 ※工事期間は案件により異なりますが、短くて1日、長い場合は数カ月かかる場合もあります。 ※現場によって夜間作業もありますが、実績では年10日以内です。(現場により増減有り) 《ポイント》 ★親会社が一緒にサポート どの現場も、親会社の施工管理や職人を含む3~5名程度のチーム制で作業を進めます。いつも先輩が近くにいるので、分からないことがあればすぐに相談できる環境です。 ★さらなるステップアップも可能! 将来的には、官公庁へ提出する書類の作成や、製図、施工管理などに挑戦することも可能です。ベテランの背中を見ながら技術を磨き、新たなスキルを身につけていきましょう。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎!> ■電気工事士または施工管理技士の資格をお持ちの方 └電気工事士として働いている方はもちろん、「電気工事士の資格は持っているが実務経験はない」という方もOK!未経験の方も、親会社と一緒にサポートしていくのでご安心ください。 ■要普通自動車免許をお持ちの方 ◎学歴・ブランク不問は問いません。 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎します。 |
募集背景 | 神奈川県でトップクラスの実績を誇る「ステーション工業株式会社」の子会社として長年施工を担当してきた当社。道路や歩道の安全・防犯に関わる、電気設備の設置・改修工事を手がけており、社会に欠かせない交通インフラを支えてきました。 また、近年では電気設備の老朽化や技術の進歩、社会的なニーズといった背景により、依頼は増加傾向にあります。親会社と一緒に事業拡大をしていく為に、電気工事士を新たに採用することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】神奈川県横浜市緑区長津田町2437-7
◎転勤なし ◎マイカー通勤可(駐車場完備) ◎お住まいの地域が遠方の場合などは、資材置き場に直行直帰も可能です。 交通
東急・JR横浜線「長津田駅」より徒歩10分
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勤務時間 | 8:00~17:00(実働7時間30分、休憩1時間30分) ※残業は月平均20時間前後です。 現場や繁忙期によって、早出や休日出勤をする場合があります。 |
給与 |
月給21万2500円以上+各種手当 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※残業手当は別途全額支給します。 【月収例:29万円】 ⇒月給21万2500円+資格手当(22日稼働分)+時間外手当(20時間) 年収例
510万円/経験6年
430万円/入社2年 |
休日休暇 | ■週休2日制(毎週日曜・月2回土曜) ■祝日 ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 ■介護休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※健康保険は建設国保に加入 ■時間外手当全額支給 ■皆勤手当(月1万円) ■住宅手当(月1万円~)※月1万円以上の支給は応相談 ■扶養手当(配偶者:月1万円、子:月1万円/人)/最大2万円 ■資格手当(1日あたり1600円以上。稼働日数に応じて支給) ■親睦旅行 ■退職金制度 ■制服貸与 ■車通勤可(駐車場完備) |
教育体制 | 研修は、親会社の「ステーション工業株式会社」にて実施します。まずは、座学研修で公共工事や仕事内容、配線作業についてレクチャー。その後、現場にて配線の方法や図面の見方、工具の使い方などを実践形式でお教えします。最初は先輩の補助業務から始め、昇降柱での作業、信号機の設置、高所作業車での配線など、少しずつ技術を習得しましょう。歩行者や車の状況に応じて工事の進め方は変わるので、経験を積みながら徐々に覚えていきます。 また、年1回の机上・実技研修をはじめ、全員参加の講習会やマンツーマン教育も定期的に開催しています。将来的に施工管理などの業務にも携われるように、知識・スキルを身に付けられる環境です。 |
職場の雰囲気 | ■当社について 現在は、60代の電気工事士1名の他、とび職人や事務員を含む5名が在籍。少数精鋭の組織のため社員同士の距離が近く、アットホームな職場です。今後は社員増加や社員の待遇を強化していく予定です。 ■親会社について 当社と一緒に現場作業も行ないますが、施工管理が主体です。24名程の社員が在籍しており、未経験や異業種から入社した社員も多数。親会社の業績が年々と上がっており、当社の仕事は途切れることがありません。 ■親会社と合同でレクリエーションを実施! ゲーム大会やボウリング大会、卓球大会、旅行などを実施。大型テレビなどの豪華賞品など、遊びも仕事の一環として、楽しみながら交流を深めています。 |
会社名 | 株式会社かなめ工業 |
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設立 | 2020年8月 |
代表者 | 代表取締役:松本 要 |
資本金 | 200万円 |
従業員数 | 5名 ※2022年4月時点 |
事業内容 | 信号機、道路照明、電気通信設備など、交通系インフラ設備の電気工事 |
事業所 | 神奈川県横浜市緑区長津田町2437-7 |
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