- 【事業内容】
- ■電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業
勤務地
特長
店長・店長候補(ファッション、流通・小売)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 楽天モバイルの運営スタッフ(店長候補)◎残業ほぼなし/昇給&賞与年2回/直接雇用の正社員募集スタート 直営店で勤務する運営スタッフ「R CREW」として、店舗の運営に関する業務全般をお任せします。店長候補としての採用になるため、是非積極的に色んな業務にチャレンジしてください。【具体的には】 ■店舗管理(売上・シフト管理、スタッフの教育、本部とのやり取り、バックヤード業務など) ■店舗運営(季節ごとのレイアウト変更、POP作成、集客イベントの企画・実施など) ■来店されたお客様へのお声がけ、ニーズのヒアリング ■新規契約・機種変更・プラン変更などのご提案、ご契約手続き ■周辺機器・アクセサリーの販売 ■受電業務 ※対応内容にもよりますが、おおよその1回の接客時間は45分程度です。 【ここがポイント】 ◎お客様の年齢は様々。スマホの使い方を熟知されている方が多く、やり取りもスムーズです。 ◎楽天モバイルの料金プランは1つだけ。月間定額の【Rakuten UN-LIMIT】のみなので、説明がしやすく、提案もスムーズにできます。 ◎設立5年目の若い組織なので、スタッフみんなで協力しながらお店づくりを進めています。「こんな店舗にしたい」といったアイデアは大歓迎! ◎楽天だからできるグループ会社との連携が強み。スマホ以外にも、お客様のニーズやライフスタイルに応じた幅広い提案が可能です。 【一緒に働く人たち】 店長1名、スタッフ3~15名で店舗を運営しています。20~30代のスタッフが中心で、和気あいあいとした雰囲気。配属前には1ヶ月ほどの研修があるので、初めてでも安心してください。会社としてもまだまだ変革の途中であるため、新たなポジションが増えていく可能性が高いです。少しずつ経験を積み、ゆくゆくは店長、ショップコンサルタント、本部の企画・戦略・育成とステップアップするチャンスも広がっています。 |
---|---|
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
高卒以上<業種・職種未経験、歓迎!> ◎販売・接客・営業などのご経験をお持ちの方 ★モバイル関連の業務経験をお持ちの方、歓迎します! ※飲食、アパレル、小売業界出身者が活躍しています! ※入社後に丁寧な研修がありますので、ご安心ください。 ※直営店ならではの安定した環境で、今までの経験が存分に活かせます。 |
募集背景 | ■楽天で「直接雇用」する「正社員」メンバーをお迎えします。 2018年に携帯キャリア事業を展開するために、設立された当社。通信業界に革新を起こそうと、新たな挑戦を続けています。会社としても順調な成長推移を見せており、これからもお客様にご満足いただけるサービスを提供すべく「運営スタッフ」を増員することになりました。楽天の直接雇用で成長意欲の高い人材をしっかり育成し、「店長候補」として活躍していただけるよう期待しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
全国の直営店舗
※勤務地は希望を考慮。 <下記店舗は積極採用中です!> ■東北/宮城県 仙台一番町店 ■関東/東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県 銀座店、六本木店、渋谷公園通り店、恵比寿店、池袋東口店、二子玉川店、武蔵小山店 有明ガーデン店、上野広小路店、五反田駅前店、大森駅前店、赤羽店、アリオ西新井店 ハッピーロード大山店、葛西店、仙川店、聖蹟桜ヶ丘店、MARK IS みなとみらい店 川崎ゼロゲート店、レイクタウンmori店、イオンモール土浦店、イオンモールつくば店など ■中部/愛知県 名古屋ユニモール店、名古屋栄店など ■近畿/大阪府、京都府、兵庫県 心斎橋店、ららぽーとEXPOCITY店、イオンモール堺鉄砲町店、京都四条店、神戸三宮センタープラザ店など ■中国/広島県 広島本通り店 ■九州/福岡県 福岡天神西通り店、ゆめタウン博多店、イオンモール八幡東店、MARK IS 福岡ももち店、イオンモール福津店など 交通
勤務地によって異なります。
※詳細は【https://network.mobile.rakuten.co.jp/shop/】をご覧ください。 ★駅チカ(最寄り駅より徒歩1~5分程度)の店舗がほとんど! 通勤しやすい現場が大半です。 ★ショッピングモール内など、仕事終わりに買い物を楽しめる、便利な立地の店舗も多いです。 |
勤務時間 | 9:00~21:00の間でのシフト制(実働7.5時間/休憩1時間) ※店舗によって多少異なります。 ※残業は月10時間以下。多くても1日1~2時間程度で、少ないと月5時間程度という店舗もあります! |
給与 |
月給20万8100円~33万3550円+各種手当+賞与年2回 ※あなたのスキル・経験などを考慮して決定します。 ※昇給も【年2回】あり。また時間外手当は別途【全額支給】します。 「月収35万円以上」も可能! ※残業代は全額支給の為、1日1~2時間の残業で月収35万円以上可能です。 月給27万100円+時間外手当8万5810円/40時間分※1~2時間/日残業の場合。 【昇給】 年2回 6月・12月 【賞与】 年2回 6月・12月 年収例
530万円/入社3年目:店長
450万円/入社2年目:店長候補 350万円/入社2年目:スタッフ |
休日休暇 | <年間休日:111日> ■シフト制(月8日以上) ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■有給休暇 └希望に応じて有給休暇を取得しやすいため、プライベートも充実できます! ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇 ※取得しやすい環境、取得実績あり └休職の期間が長期のため同店舗への復帰は確約できませんが、 他店舗配属の場合は【ご自宅から通えるエリアへ配属】となります。 └周りに相談しやすい環境あり 産休予定の段階で具体的な復帰月から、その後のキャリアプランまで上司に相談している社員もいます。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年2回(6月・12月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費支給(月5万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(100%支給) ■出張手当 ■退職金制度 ■制服貸与 ■リゾート施設・レジャー施設優待制度 |
入社後は… | ※研修方法はコロナの状況に応じて適宜変更しております。 ▼研修期間(3-4週間) zoomにて同期入社の皆さんと、サービス・接客・コンプライアンス等の基礎知識について3日間学んでいただき、練習(ロープレ)を行ないます。残りの1日は、楽天グループの企業理念「楽天主義」を学ぶ研修です。その後、2-3週間の実地研修です。配属先の近隣店(トレーナーのいる大型店)でOJTを実施となります。 ▼店舗配属(研修終了後) 研修後は、いよいよ店舗への配属・独り立ち。スピード感のある社風で早期のキャリアアップも可能なため、未経験から1年未満で店長になった先輩もいるほど。ぜひ意欲的にステップアップして下さい! |
先輩社員インタビュー | Mさん(店長/入社2年目) 元々は派遣社員として働いていて、そこから直接雇用に。今では都内の2店舗の運営を担っています。当社の特徴は、何と言ってもスピード感。店舗をゼロからつくる経験も早くから積めますし、その成果だけでなくプロセスもきちんと評価してもらえます。新しい挑戦ができる分、成長できている実感も大きいですね。 Kさん(店長/入社2年目) 飲食店からIT企業の人事を経て当社へ。また接客をやりたいと思っていた時に、創業期に関われることに興味を持ち転職しました。携帯の知識に自信はありませんでしたが、周りの先輩がとても優しくて安心でした。自然とサポートし合える雰囲気が当社の良さだと感じています。 |
会社名 | 楽天モバイル株式会社 |
---|---|
設立 | 2018年1月10日 |
代表者 | 代表取締役社長 矢澤 俊介 |
資本金 | 1億円(2021年12月時点/株主構成 楽天グループ株式会社 100%) |
従業員数 | 3878名(2021年1月1日現在) |
事業内容 | ■電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業 |
事業所 | ■本社 〒158-0094 東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス |
企業ホームページ | https://corp.mobile.rakuten.co.jp |
楽天モバイル株式会社の楽天モバイルの運営スタッフ(店長候補)◎残業ほぼなし/昇給&賞与年2回/直接雇用の正社員募集スタート(1157148)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。