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株式会社エスユーエス(東証グロース上場)インフラエンジニア(AWS・Azureなど)【DX推進案件有】◎前給保証あり◎年間休日122日(1156158)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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インフラエンジニア(運用・保守)の現在掲載中の転職・求人情報

インフラエンジニア(AWS・Azureなど)【DX推進案件有】◎前給保証あり◎年間休日122日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/08/08 - 2022/09/04)

インフラエンジニア(AWS・Azureなど)【DX推進案件有】◎前給保証あり◎年間休日122日
正社員完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし上場企業
「最先端」にチャレンジできる環境で、あなたのキャリアアップを後押しします。
東証グロース市場上場から5年、売上成長率は236%と成長中の当社。最先端技術にチャレンジできる環境で、エンジニアとしてのキャリアアップを目指しませんか?

★トレンドを押さえた豊富な案件
当社の取引社数は、自治体・官公庁、大手メーカーなど全部で700社以上。AWSやAzureなどのクラウド技術を筆頭に、最先端の技術にチャレンジできます。これまで技術を習得してきたあなたでも、興味のある案件がきっと見つかるはず。

★継続してスキルアップできる環境
現場で活躍する経験豊富な先輩が、業務を通して新しい知識を教えてくれます。月1回の勉強会のほか、e-learningも完備。会社が費用を負担してくれる資格取得の支援制度もあり、スキルアップして市場価値を高められる環境です。

★上場企業の安定した基盤
過去の実績やグロース市場上場などの信頼により、取引は年々増加。時代にあった案件を手がけており、この先も引き合いがなくなることはありません。安定した環境でインフラエンジニアとして技術を磨きながら働き続けられます。

募集要項

仕事内容
インフラエンジニア(AWS・Azureなど)【DX推進案件有】◎前給保証あり◎年間休日122日
取引先企業で、サーバ設計・構築、サーバ運用、データバックアップ管理等、社内インフラをお任せします。

◎自分にあった案件を選べる。
自治体・官公庁、大手メーカーなど、700社以上の企業と取引がある当社。常に案件が豊富なため、自分にあったものを選べる環境です。下記に記載しているのはあくまで案件の一例です。ぜひ、あなたにも自分にぴったりの案件に参画していただきたいと思っています。

《実際の案件例》
◎20代前半のメンバーA
CCNAを取得し、大手メーカーのネットワークの設定や運用保守の業務を担当。

◎20代後半のメンバーB
前職ではサーバの監視経験あり。入社してLinuCも取得し、現在はサーバの運用をしながら設計・構築のスキルを勉強中。

◎20代後半のメンバーC
前職はサーバの設計経験あり。現在は、AWS設計環境の構築を担当。

《プロジェクト例》
◎ネットワークやサーバの設計・構築
◎ファイルサーバやADサーバの運用
◎ADサーバのユーザ管理、ポリシ管理
◎データのバックアップ管理
◎PCのセットアップ、動作検証
※大手企業のデータセンターなど、大規模案件も多数あり、あなたのスキルに応じて案件をお任せします。
応募資格
高卒以上ブランクOK

以下の条件を満たす方(高卒以上)が対象です。
■サーバ、ネットワークの設計及び構築経験、保守、運用、監視のいずれかの経験をお持ちの方

◎下記のような方も活躍できます!
★資格取得に向けて勉強している方(CCNA、LinuC、基本情報技術者、ITILファンデーションなど)
★AWS・Azureを利用したシステム設計・構築経験者
★基本情報・ネットワークやサーバ系資格・ITIL Foundation・セキュリティ系などの有資格者
募集背景 1999年9月2名でスタートした当社は、2022年現在約1,700名にもなる規模に成長しました。
東証グロース市場に上場してから5年間で、売上成長率は236%と業績も好調。
Webアプリやゲーム、自動車、航空機、ロケット、カーナビ、ロボット、化学薬品など、
幅広い分野で活躍するエンジニアの育成・輩出を通じて、クライアント企業の事業を支えています。

また、近年ではAIやIoTといった分野が急速に発展し、新しい分野の技術者教育も注力。現在も多くの案件が寄せられており、新たな人材の採用・育成が急務となっています。今後の事業拡大に向けて、組織をさらに強化することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務地・交通
◎引越しを伴う転勤はありません。
◎U・Iターン歓迎。ご希望や通勤を考慮し、勤務地を決定します。

《プロジェクト先》
東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、岐阜、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山

《拠点》
■京都本社/京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5F
■東京オフィス/品川区大崎1-6-4 新大崎勧業ビルディング7F
■大宮オフィス/さいたま市大宮区吉敷町4-262-16 マルキュービル7F
■横浜オフィス/横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー20F
■名古屋オフィス/名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル7F
■大阪オフィス/大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル6F
■神戸オフィス/神戸市中央区御幸通4-1-1 TBM神戸ビル8F
■岡山オフィス/岡山市北区幸町8-29 大樹生命岡山ビル4F
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※勤務時間はプロジェクト先により多少異なりますが、残業は月20時間以内です。
給与 月給25万円以上+諸手当+賞与年2回
◎手当も充実。【福利厚生】欄もご覧ください。
◎前給保証

<モデル年収>
29歳:経験7年/入社5年
【年収601万円】(月給33万円+諸手当+賞与)

34歳:経験12年/入社4年
【年収647万円】(月給37万円+諸手当+賞与)
年収例
想定年収/400万~1000万円
休日休暇 <年間休日122日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(10日)
└入社翌月から適応。半日有給休暇も取得が可能です。
■慶弔休暇
■出産・育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■バースデー休暇制度
└誕生日月、またその前後どちらかの月に1日の休暇を取得できる制度です

◎5日以上の連続休暇取得可能!
福利厚生・待遇 ■給与改定あり
■賞与年2回(7月、12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■残業手当全額支給
■家族手当(配偶者:5000円/月、子1人につき:1万円/月)
■役職手当
■家賃補助手当
■転居費用支給
■休日出勤手当
■深夜手当
■出張手当
■資格取得補助金(2回まで全額負担)
■資格取得報奨金(5000円~10万円/月)
■慶弔金制度
■優秀社員表彰
■起業家支援制度(独立支援)
■福利厚生各種優待サービス加入(各種保養所、リゾート・レジャー施設、スポーツクラブ、スクール、レストラン他多数)
■定期健康診断、産業医面談
■子宮頸がん検診、乳がん検診
■インフルエンザ予防接種手当
■メンタルヘルスケア制度
■キャリアコンサルティング制度
■育児短時間就業制度(17時退社が可能です!)
■各種研修制度
■各種勉強会
■各種レクリエーション(忘年会、BBQ、スポーツサークル活動など)
社員インタビュー/入社4年目の先輩 前職は、フィールドエンジニア。

将来は、開発系に携わりたいと思い、スキルを磨いていましたが、前職の環境では商品の知識が身につくだけで、なかなかスキルアップができませんでした。

エスユーエスに入社して、自分にあった研修を受けられることに魅力を感じました。また、営業担当の方が私に合った案件を探してくれて、入社当初はネットワーク構築に携わりました。

研修を通じて基礎知識を学び、無事にCCNAという資格を取得。現在では、その資格や経験を活かして、大手通信会社のネットワーク構築に携わっています。

自分の目指すキャリアを実現できていますし、前職に比べて給与も上がったので、もっとスキルを磨いて行きたいと思います。
当社について 当社のコンセプトや最先端分野への取り組みについて特集しています。ぜひご覧ください!

■株式会社エスユーエス コンセプトムービー
https://www.youtube.com/watch?v=IzQmY85iUeQ

■最先端分野への取り組みについて
https://v-tsushin.jp/interview/vt84_sus
※ベンチャー通信84号(2022年4月号)記事

会社概要株式会社エスユーエス

会社名 株式会社エスユーエス
設立 1999年9月1日
代表者 代表取締役社長 齋藤 公男
資本金 4億3,157万円(2022年3月31日現在)
従業員数 1,788名(2022年4月1日現在)
売上高 94億1,900万円(2021年9月期実績)
89億3,200万円(2020年9月期実績)
80億7,800万円(2019年9月期実績)
70億8,800万円(2018年9月期実績)
60億円(2017年9月期実績)
55億円(2016年9月期実績)
42億8,000万円(2015年9月期実績)
事業内容 <優良派遣事業者認定>
■ IT分野、機械分野、電気・電子分野、化学・バイオ分野におけるエンジニア派遣事業
(※許認可番号:派26-020056)
■ERP分野におけるコンサルティング/導入支援/開発
■自社開発診断ツール(HQ,COS,ICP人材力診断)を用いたアセスメント/診断サービス
■AI/IoT/HMI分野における研究/開発
■iOS/Androidアプリの企画/開発
■Webサイト/システムの企画/開発

※AndroidはGoogle Inc.の商標、または登録商標です。
事業所 ■京都本社/京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5F
■東京オフィス/東京都品川区大崎1-6-4 新大崎勧業ビルディング7F
■横浜オフィス/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー20F
■名古屋オフィス/愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル7F
■大阪オフィス/大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル6F
■神戸オフィス/兵庫県神戸市中央区御幸通4-1-1 TBM神戸ビル8F
■岡山オフィス/岡山県岡山市北区幸町8-29 大樹生命岡山ビル4F
関連会社 株式会社イーアセスメント(HQ Profile(R)販売・カスタマイズ)
株式会社クロスリアリティ(AR・VRソリューションの販売・開発)
株式会社ストーンフリー
主要取引先(敬称略・順不同) 楽天、ソフトバンク、KDDI、DeNA、グリー、野村総合研究所、アクセンチュア、LINE、NEC、富士通、エヌ・ティ・ティ・データ(NTTデータ)、SAPジャパン、伊藤忠テクノソリューションズ、パナソニック、デンソー、ローム、三菱電機、京セラ、オムロン、ダイハツ工業、SUBARU、三菱重工業、川崎重工業、日立製作所、シャープ、シスメックス、デンソーテン、神戸製鋼所、積水化学工業、村田機械、ノーリツ、本田技研工業、ダイキン工業、アイシン・ソフトウェア、アイシン精機、ブラザー工業、三菱自動車、いすゞ自動車、日産自動車、ブリヂストン 等
優良派遣事業者の認定に関しまして 2018年、当社は派遣労働者のキャリア形成支援などにおいて優良な人材派遣事業者を認定する厚生労働省「優良派遣事業者認定制度」における優良派遣事業者に認定されました。これからもそれぞれの希望やキャリアに応じた、適切なお仕事をしっかりとお任せしていきます。

◎優良派遣事業者認定制度とは
法令を遵守しているだけでなく、派遣社員のキャリア形成支援やより良い労働環境の確保、派遣先でのトラブル予防など、派遣社員と派遣先の双方に安心できるサービスを提供できているかどうかについて、一定の基準を満たした派遣事業者が「優良派遣事業者」として認定される制度です。
企業ホームページ https://www.sus-g.co.jp
採用ホームページ 人と企業の笑顔が見たい 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/sus-g_saiyo
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!