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人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業の現在掲載中の転職・求人情報

人事もできる人材コーディネーター★未経験歓迎/年休125日/残業月20h以下/インセンティブ有の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/05/05 - 2022/06/29)

人事もできる人材コーディネーター★未経験歓迎/年休125日/残業月20h以下/インセンティブ有
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
社外に羽ばたく人も、社内で活躍する人も。
両方サポートするから、面白さも“2倍”に。
一般的な人材コーディネーターの仕事は、「仕事を探す人材」と「人材を求めるクライアント」をマッチングさせること。

たくさんの案件の中から、その人にピッタリな案件を紹介できるやりがいがあります。ただその一方で、実際に活躍する姿を近くで見守ることができないという寂しさも…。

でも当社の人材コーディネーターは、ちょっと違います。社外に羽ばたく社員のキャリア支援だけでなく、人事として”自社内で”活躍する社員の育成も担当するのが当社流。

また今後の幹部候補となり事業運営も担うマルチプレイヤーを目指していただきます。

自分が採用・育成した社員が、実際に社内で活躍する姿を目の当たりにしたり、表彰される場に立ち会ったり。その活躍ぶりを直で感じることもできるんです。

人材コーディネーターとしてのやりがい、そして、人事としての喜び。どちらも手に入れられるから、面白さは2倍に。創業期だからこそ味わえる『経験』を積み、共に成長していきませんか?

募集要項

仕事内容
人事もできる人材コーディネーター★未経験歓迎/年休125日/残業月20h以下/インセンティブ有
エンジニアのキャリアサポートや、社内の人事業務をお任せします。先輩がしっかりサポートしますので、未経験の方も大歓迎です!

【キャリアサポート業務】
1)プロジェクトの紹介
社員が希望するキャリアプランに合ったプロジェクトを紹介。併せて、派遣先のプロジェクトで必要なスキルを学べる場も提供します。

2)エンジニアのキャリア支援
プロジェクト先で働くエンジニアと、月1回のペースで面談を実施。課題のヒアリング、目標設定等を行ないます。

3) キャリアカウンセリング
働き方の希望や目指すキャリアをヒアリングし、マッチする勤務先を提案。時には当社が抱えるプロジェクト以外の勤務先を紹介するなど、幅広く対応しています。

【社内の人事業務】
求人媒体の選定や面接など、社内の採用業務を担当。入社後のオリエンテーションや研修等も実施します。

現在は100名の組織ですが、1年後には300名へ増員予定。採用は当社の将来を担う「要」となる仕事です。急成長を実現しているグループ会社のノウハウを学びながら、従業員300名へ向け取り組んでいきましょう。

【その他】
時にはクライアントに対し、コスト削減や業務のIT化の提案をすることも。多彩なスキルを身につけていくことができます。

<仕事のポイント>
◎キャリアアップ・チェンジも可能!
会社拡大のタイミングなので、これから役職につけるチャンスは豊富。また、人事業務に特化するキャリアや、営業等別の職種に転換する道もあります。あなたの多様なチャレンジを支援できる環境です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎!>
◎学歴不問!
◎これまでの経験は一切問いません!
◎人の育成やサポートに興味がある方を歓迎します!

【こんな方にピッタリ!】
例えば...
■人事の仕事に興味がある
■面倒見がいいとよく言われる
■後輩の成長をサポートするのが好き
■仲間の成功が自分のことのように嬉しい
■誰かの役に立てる仕事がしたい
募集背景 【事業拡大に伴い、新たな仲間を募集】
受託開発・SES・Webサービス・人材派遣などIT関連事業を展開する当社。時代の波に左右されることなく、順調に売上を伸ばしてきました。今後は、現在100名の従業員を200名、300名と段階的に増員予定。さらなる事業拡大を目指していきます。

そこで最も重要になってくるのは、ヒトの「採用」と「育成」。つまり、人事担当は会社の将来を握る「要」です。そんなポジションで、あなたの能力を試してみませんか?

これまでの経験は一切不問!一人ひとりの意欲を重視いたします。未経験の方も安心して飛び込んできてください!
雇用形態
正社員契約社員

正社員
※試用期間(6ヶ月)は契約社員となります。その間の給与は、月給20万円~30万円(残業代全額支給)となります。その他待遇の変動はありません。
勤務地・交通
【本社】東京都千代田区平河町2-7-2-9F
◎転勤はありません。
交通
東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」4番出口より徒歩1分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
★残業は月20時間以下!
給与 月給20万円~50万円+決算賞与+インセンティブ
※上記月給には、固定残業代として1万9519円以上(月15時間分)を含みます。時間超過分は別途支給いたします。
※試用期間中は月給20万円~30万円になります。残業代は全額支給します。

★職種毎の評価によるインセンティブ制度を設けています。多い時は10万円を手にすることも!モチベーションアップに繋がっています。
年収例
400万円/26歳(入社1年)
550万円/27歳(入社2年)
710万円/28歳(入社3年)
休日休暇 <年間休日125日>
■完全週休2日制(曜日はシフト制)
■祝日
■年末年始休暇
■GW
■夏季休暇
■冬季休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■有給休暇 ★必ず5日取得するよう奨励!
■特別休暇
■誕生日休暇
■記念日休暇
※事業部により異なる

★メリハリある働き方を推奨!
独り立ち後に成果が出ている方は、働き方を自分自身で決めることができます。例えば、2ヶ月間は仕事に集中する期間、その後1ヶ月間はプライベート重視の期間etc...。仕事量をコントロールしながら、 のびのびと働くことができます。
福利厚生・待遇 ■給与改定:年4回 ★昇給チャンスが豊富!
■インセンティブ
■決算賞与
■技術手当
■役職手当
■時間外手当全額支給
■交通費支給(月2万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■私服勤務OK
■ネイル・まつエクOK
■社員旅行あり
■資格支援制度(資格取得によって手当支給)
■定期健康診断
■学習スペース完備(当社ビル8F/社員は無料で利用し放題!)
■社員総会(四半期に一度)
■引っ越しサービス(提携企業を格安で紹介)

★オープンな評価体制!
年齢や社歴ではなく、明確な基準による360度評価で給与を決定します!

★仲の良さ・風通しの良さが自慢!
社内イベントを月1回開催。現在は情勢を鑑みて対面での行事は自粛し、オンラインなどに変更しています。大切にしているのは、社員同士の繋がり。だから、風通しの良さはバツグンです。

会社概要B&B株式会社

会社名 B&B株式会社
設立 2016年
代表者 代表取締役社長 高橋 悠太
資本金 2350万円(資本準備金1100万円含む)
従業員数 120名(2022年10月時点)
事業内容 <設立間もないベンチャーながら、幅広い事業を展開!急成長を遂げています>
■受託開発事業
■SES事業
■Webサービス事業
事業所 本社/東京都千代田区平河町2-7-2-8F・9F

電話番号:03-6272-5230
Instagram:https://www.instagram.com/bbinc2021/
企業ホームページ https://b-binc.co.jp/
採用ホームページ B&B株式会社 未経験でも大丈夫です!IT業界に入ってみませんか?
https://en-gage.net/b-binc_welcome
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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