| 仕事内容 | 就労支援コーディネーター（発達障がいのある若者の就労支援）／年間休日120日／残業15h以内 就職を希望する若者に対して面談や講座等を実施したり、ご利用者を受け入れる企業をサポートしたりして、就労・定着を支援します。それぞれが活躍できる環境をつくりましょう。＜就労移行支援事業所『エンカレッジ』とは＞ 発達障がいに特化した就労移行支援事業所です。定員は1事業所あたり20名。就労へ向けた準備トレーニングから、自分にあった職場や環境とのマッチング・アフターフォローまで一貫して支援します。利用期間は2年間。2019年度の就職者数は72名、定着率は91.2%です。⇒詳しくはコチラをご覧下さい！【https://en-c.jp/service/encourage/program.html】 ＜具体的な仕事内容＞ ◆利用者支援業務 ご利用者や保護者と面談を実施。一人あたり3～4名を担当し、支援計画の作成や本人の希望を聞いたり、強み・弱みをもとに仕事を探しマッチングのために調整します。 ◆講座・就労トレーニングの実施 講座はスタッフ一人あたり1～2つのプログラムを担当。講座の内容は「自己理解」「ビジネスマナー」「グループワーク」「ライフスキル」など豊富で、PCや手作業のプログラム指導もあり、1プログラムあたり2時間程です。全てを一人で担当するのではなく、同じ事務所のスタッフとチームで支援します。 ◆企業支援業務／定着支援業務 企業を訪問しご利用者を紹介したり、大学との調整を図ったりします。また、就労後は定期的にコンタクトを取り、ご利用者が就労している企業を定期的に訪問し相談に乗ったり、ご利用者と企業の双方の調整を行なう等アフターフォローを実施。3～5名程度を担当します。 ☆個人ノルマはありません。ご利用者や保護者、企業それぞれが抱える不安・悩みに寄り添い、就労・定着を支援することに注力してください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
《業界・職種未経験、第二新卒、歓迎！》 ◆高卒以上 ◆基本的なパソコンスキル（データ入力レベル） ＼こんな方を歓迎／ □相手の話をじっくり聞くのが得意な方 □人の役に立つ仕事がしたい方 □働きづらさを抱える人を支えたい方 |
| 募集背景 | 「働きづらさを抱えた全ての方が、一人ひとりの良さを活かしてイキイキと活躍できる社会を創る」というビジョンを掲げ、発達障がいに特化した就労支援を行なっている私たち。大学や企業、行政と共に活動し、地域に不可欠な存在になりつつあります。今後もより多くの人々を支援していきたいと考えていますが、そのためには新たな仲間の存在が不可欠です。そこで未経験から広く募集することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
早稲田駅前／東京都新宿区馬場下町9番地 中羽ビル3階
※転居を伴う転勤はありません。 交通
早稲田駅前／東京メトロ東西線「早稲田駅」より徒歩1分
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| 勤務時間 | 8：45～17：45（休憩1時間） ※残業は月15時間以内です。 ※月に1回程度、ご利用者が集まって雑談やゲーム、近況報告などを行う交流の場となっている「OB会」を開催しており、スタッフはサポートに入っています。ご利用者のお仕事終わりの時間帯に開催するため、参加できる方には残業をお願いしています。 |
| 給与 |
月給18万3000円～27万9000円+各種手当+賞与年3回 ※経験・能力を考慮し、決定します。 年収例
320万円／コーディネーター
370万円／サブリーダー 450万円／リーダー |
| 休日休暇 | 《年間休日120日》 ◆週休2日制（土、日 ※年数回の土曜出社あり） ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（1時間単位での取得も可能） ◆産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年3回（昨年度支給実績：年3回、2.7ヶ月分） ◆交通費（上限月4万円） ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆残業手当 ◆資格手当（月3000円以上／精神保健福祉士、社会福祉士、臨床心理士、公認心理師、その他会社が認めたもの） ◆住宅手当（月1万円 ※世帯主のみ） ◆扶養手当（配偶者：月1万円、子ども1人：月5000円） ◆時短勤務OK（会社規定あり） ◆オフィス内禁煙 ◆健康診断あり ◆インフルエンザ予防接種費会社負担 ◆各種研修制度 ◆永年勤続表彰（リフレッシュ休暇と賞金の贈呈） ◆再雇用制度 ◆懇親会あり（参加自由） |
| 幅広い年代の仲間が活躍しています！ | 6名の社員が在籍しています。20代2名、30代2名、40代2名とバランスの良い組織です。半数以上が中途入社者で、男性1名、女性5名が活躍中。「人の役に立つ仕事がしたい」「仕事を通して社会に貢献したい」という想いを持って入社しています。思いやりの気持ちを大切にしているメンバーばかりです。あなたもすぐに馴染めるはずですよ。 |
| 手厚い研修制度をご用意しています！ | 入社後は会社概要や支援の基本を学ぶ座学研修をご用意。その後は先輩によるOJTを実施します。先輩が担当する面談に同席したり、講座のお手伝いをしたりしながら、仕事の流れやコツを学んでいただく予定です。実際にご利用者向けの講座や就労トレーニングのパソコン作業をやってみる機会も。徐々に担当のご利用者を受け持ちます。また毎月2時間程度の全社研修で事例を学べるなど、フォロー体制も万全です。分からないことや困ったことがあれば、何でも気軽に質問・相談してくださいね。 ◎将来的には、サブリーダーやリーダーなどマネジメントに挑戦することも可能です。 |
| 会社名 | 株式会社エンカレッジ |
|---|---|
| 設立 | 2013年 |
| 代表者 | 代表取締役 窪 貴志 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 54名(2023年11月現在) |
| 売上高 | ３億2644万円(2023年6月期実績) |
| 事業内容 | ◆発達障がいに特化した就労移行支援事業所『エンカレッジ』 ◆発達障がい学生のための就活サークル『働くチカラPROJECT』 ◆障がい学生向けの就活サイト・エージェントサービス『家でも就活オンライン』 ◆動画で学ぶ、オンデマンドで体験する『オンラインしごと体験』 ◆企業や大学向けの研修・コンサルテーションサービス 《許可・認定》 有料職業紹介事業／27-ユ-302324 |
| 事業所 | 《本社》 大阪府大阪市西区新町1-4-26 四ツ橋グランドビル2F 《就労移行支援事業所》 エンカレッジ大阪／大阪府大阪市中央区安土町3-5-6 ナカヒロビル2F エンカレッジ心斎橋／大阪府大阪市西区新町1-4-26 四ツ橋グランドビル2F エンカレッジ天満橋／大阪府大阪市中央区大手前1-7-31 OMMビル18F エンカレッジ京都／京都府京都市下京区七条通新町東入ル西境町149 サザン京都駅前6F エンカレッジ京都三条／京都府京都市中京区中島町78 明治屋京都ビルディング8F エンカレッジ早稲田駅前／東京都新宿区馬場下町9番地 中羽ビル3階 |
| 企業ホームページ | https://en-c.jp |
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