| 仕事内容 | テストエンジニア★ゲーム・アプリ好き歓迎／年休125日～／残業ほぼなし／定着率93％／教育支援が充実 ★リリース前の製品やサービスを実際に使い不具合がないかチェックするお仕事です。テスト項目書に沿ってチェックしていき、不具合があればレポートを提出していただきます。【こんなプロジェクトに参加します】 ■ソーシャルゲームの動作・プレイ画面の表示内容の検証 ■ゲームアプリのダウンロードや動作のチェック ■家庭用ゲーム機向けソフトの画面チェック ■カーナビの動作チェック ■医療機器の動作チェック ■ECサイトの動作チェック ■WEBシステムの開発案件 など ＜未経験者＞★簡単な業務からスタート！ ◎テスト項目書に沿った動作確認テスト ◎不具合をレポート提出 ＜経験者＞ 経験やスキル・希望に応じて、テスト実施・企画・設計・管理まで幅広い案件をお任せします。 ◎テスト工程項目の企画・設計 ◎テスト項目書に従った動作確認テスト ◎テスト結果の解析 ～《《 Point 》》★万全のサポート体制～ (1)専任のコンサルタントがサポート 1人につき、1人のコンサルタントがつき、これまでの経験やスキルを聞きながら、一緒にキャリアプランを考えていきます。常駐先企業と複数面談をし、配属先が決定。いつでも相談できる環境があるので、未経験からでも安心して働くことができます。 (2)キャリアアップできる福利厚生の充実 スキルを身に付ける環境を、会社として複数提供。資格をとってご自身の「強み」をつくり、ゆくゆくは「開発エンジニアやインフラエンジニア」など、業務の幅を広げていってください。 ・資格支援制度 ・資格取得支援プロジェクト ・自己研鑽支援制度 ・エンカレッジオンライン |
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| 応募資格 | ＜職種・業種未経験、歓迎します！＞ ◎学問不問（第二新卒歓迎！） ◎PCを利用した業務経験のある方 ★今までの雇用形態、転職回数などは問いません！ 『未経験入社多数在籍』 未経験入社約6割！特別な経験・スキルは必要ありません。アパレル・営業・携帯ショップ店員・事務など、IT知識ゼロからスタートの異業界出身者が多数活躍しています！最初はエンジニアのサポート業務からITの知識を身につけ、徐々にスキルアップしていきましょう。 ※関西圏は「テスト・開発・運用保守などの経験者」のみの募集となります。 |
| 募集背景 | ■業績好調につき、増員募集！〈10名以上の積極採用！〉 当社は、大手ゲーム会社や通信キャリア、EC企業などと取引を続けるIT企業。『技術力はもちろん、“人”で選ばれる会社』を掲げ、企業成長を目指してきました。その結果、当社に寄せられる依頼数は右肩上がりに増加中。そこで150名体制から200名体制への増員を行なうことにしました。 人は当社にとって大切な財産。今後もベンチャースピリットを持って社会の変革に貢献すると同時に、社員1人1人の幸せも大事にしていきたいと考えています。エンジニアが末永く活躍できるよう、待遇・サポートを整えているので安心してご応募ください。 |
| 雇用形態 | 正社員 ※6ヶ月の試用期間があります。 ※試用期間中は契約社員となりますが、その他条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜転勤なし／U・Iターン歓迎＞
下記における各プロジェクト先 ■関東（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県） ■関西（大阪府） ※勤務地はご希望を考慮して決定します。 ※関西圏は「テスト・開発・運用保守などの経験者」のみの募集となります。 ＜事業所所在地＞ 【本社】東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前ビル7階 ※面接は東京本社で行ないます。 ※関西の方はWEB面接で対応。 交通
プロジェクト先により異なります。
【本社】JR山手線「目黒駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先により異なります。 ※残業はほとんどありません。あっても月に20時間以内。ほとんど定時で退社しています。 |
| 給与 |
【未経験者】月給21万3500円以上＋各種手当 ※上記月給額には、一律支給のみなし残業手当（15時間分・月2万3700円以上）を含みます。 【エンジニア経験者】月給25万円以上＋各種手当 ※上記月給額には、一律支給のみなし残業手当（15時間分・月2万7750円以上）を含みます。 ※テストや検証の経験をお持ちの方の場合は、早期活躍できるプロジェクトにアサインすることも可能です。 ※いずれも、みなし残業時間を超えた場合は、残業手当を別途支給いたします。 年収例
年収350万円（26歳）
年収380万円（28歳） 年収450万円（33歳） 年収530万円（40歳） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） └プロジェクト先により、曜日が異なる場合があります。 ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（3日） ■有給休暇（特別な理由がなくても、クライアントOKがとれれば取得可能！とりやすい雰囲気です） ■特別休暇 ■産休・育休（取得実績あり！） …ほか ◎5日以上の連休を取ることも可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■各種社会保険完備 ■交通費（月3万円まで） ■役職手当（6000円～6万円／月 ※当社規定による） ■家族手当 ■親睦会 ■慶弔見舞金 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■永年勤続表彰制度 ■帰社会 ■資格取得支援プロジェクト 未経験からでも資格が取れるよう、希望者を対象に勉強会を開催。 ■資格取得お祝い金制度 対象資格は、ITパスポートや基本情報技術者、MOS、CCNA、LPICの他、テスト業務のスキルを証明するIVEC試験やJSTQBなど。 ■社内向け教育プログラム『エンカレッジオンライン』 開発言語などを学ぶエンジニア向け講座やビジネスマナー講座など、約400講座を何度も受講可。 ■自己研鑽支援制度 業務と資格取得に活かせるものを対象に年5000円支給（書籍代、学習有料サイト、セミナー受講、ツールの定期契約料など）。 |
| 先輩社員インタビュー | 前職は労働時間の長さや、シフト勤務などでワークバランスを保つのが難しく退職し、転職活動をしていく中で出会ったのがネクストフィールドでした。 実際に働いてみると、面接時にお話しいただいたよう、とても働きやすく、担当営業さんも親身になって働く環境や精神面をフォローしてくれています。 ライフワークバランスを保てることはもちろん、 研修制度も充実しており、未経験からですが安心して業界に飛び込むことができました。 わからないことを知り、自分の知識・経験になっていく事が今はとても楽しいです。自分自身の目標に向けて働いているのでとてもやりがいを感じれています。 |
| 働く仲間たち | ■中途入社率100％ ■平均年齢28歳 ■男女比は4:6で女性が多め ■直近1年の定着率は93％ 「不安定な社会情勢で将来に不安を感じて転職を…」「手に職をつけて安心して働きたい…」「学生時代ITを学んだけど違う職についてしまった…」など、様々な理由で転職してきた方が多数。 ★共通しているのは《成長意欲のある方》《明るくコミュニケーション能力の高い方》です。 帰社会や忘年会などで顔を合わせる際は大いに盛り上がるなど、働きやすい環境だからこそ定着率も高く、女性も活躍して働けています！ |
| 会社名 | ネクストフィールド株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2014年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 安田 智洋 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 166名（2022年5月現在） |
| 売上高 | 6億5000万円（2022年3月期実績） 5億5000万円（2021年3月期実績） 5億4000万円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | ■システムソリューション ◎業務・基幹システムの開発 ◎インフラの設計・構築・運用 ◎システム運用・保守／ユーザーサポート 【テスト案件例】 ◆アプリゲームのダウンロードやインストールのチェック ◆通信キャリアの5G接続状態チェック ◆大手ECサイトのチェック ◆グルメサイトの稼働チェック ◆iPhone・Androidの学習アプリのチェック ◆パソコンの初期画面設定対応 ◆POSレジ入れ替えの相談窓口対応 |
| 事業所 | 【本社】東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前ビル7階 【神奈川支店】神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-14 WISE NEXT新横浜3階 |
| 許可番号 | ※労働者派遣事業許可番号 派13-309380 ※有料職業紹介許可番号 13-ユ-308912 ※ISMS(ISO/IEC 27001 2013)認証登録番号：GIJP-0029-IC 参加団体：IT検証産業協会（IVIA）、日本情報技術取引所（JIET） |
| 採用サイト | https://nextfield.recruitment.jp |
| 企業ホームページ | https://www.nf-nextfield.com/ |
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