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株式会社LegalForce
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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

フロントエンドエンジニア ★フレックスタイム制/月給58万3000円以上の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/04/25 - 2022/05/25)

フロントエンドエンジニア ★フレックスタイム制/月給58万3000円以上
正社員業種未経験OK完全週休2日
法律業界にイノベーションをもたらす成長企業で、高収入を実現しませんか。

募集要項

仕事内容
フロントエンドエンジニア ★フレックスタイム制/月給58万3000円以上
話題のDX関連市場の中でも、法律とITを掛け合わせた「リーガルテック」業界。2021年は「リーガルテック元年」とも言われており、ブルーオーシャンの業界です。

当社が開発・運営している "LegalForce" は、AIによる契約書レビューから管理までを一元管理できるサービスで、リーガルテック市場をリードしています。

あなたには、フロントエンド開発に関する技術選定や設計から機能のリリース、その後のユーザーフィードバックを受けての改善までをお任せします。

伸び盛りのリーガルテックB2B SaaSでフロントエンド開発に裁量を持って携わり、エンジニアとして大きく成長できる環境です。

<具体的な業務>
■フロントエンドの開発方針検討ならびにリード
■フロントエンドの技術選定、設計、実装、テスト
■フロントエンドに関わるコードレビュー
■フロントエンドエンジニアの技術的メンタリング
※ご志向に応じてバックエンド(Ruby)やインフラ、UIデザインを担当することも可能です。
※定期開催のフロントエンド情報交換会では、年齢や経験の垣根を超えたフロントエンドエンジニア同士の技術的な交流が行なわれています。

<仕事のやりがい>
■プロダクトラインナップにより、0→1、1→10、10→100フェーズに関われます。

■Reactを用いた大規模なSPAの開発経験が積めます。

■インフラ、サーバーから研究開発分野まで、各方面の優秀なエンジニアや弁護士と交流・議論ができる環境です。

■Legal Tech分野で今まで存在しなかった、革新的なプロダクトを世に送り出し、日本の法務を変革するやりがいが得られます。

■急成長企業で高い裁量を持ち、事業成長・技術的投資・負債解消のバランスを考慮しながら、高度な意思決定の経験が積めます。
応募資格 <業種未経験歓迎>
■何らかのWebアプリケーションの開発・運用・保守経験
■ReactとTypeScriptを用いたWebアプリケーションの開発経験
募集背景 2017年の設立以来、AIによる契約書レビューから管理までを一元管理できるサービスで、リーガルテック市場を牽引している当社。法律に関する公共・民間を含めたレガシーな部分に着目し、法にまつわる行政サービスや、法律専門家によるリーガルサービスについて、テクノロジーによる変革を目指しています。

プロダクト強化はSaaS企業において重要項目で、継続的な成長のために組織体制の整備、改革が急務となっています。特に、伸び盛りのリーガルテックB2B SaaS企業で開発組織のマネジメント業務をお任せできる方を求めており、急成長に伴う体制強化のため、増員募集いたします。
雇用形態 正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の条件に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント6階
交通
東京メトロ有楽町線、ゆりかもめ「豊洲駅」より徒歩約1分
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし)
※1日の標準労働時間:8時間
※月平均残業時間/20時間
給与 月給58万3000円以上+決算賞与
※前職の給与・経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※上記月給には固定残業代(月40時間分・10万円以上)を含みます。
※月40時間を超える時間外労働分の残業手当については別途支給いたします。
休日休暇 ★年間休日120日★
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■決算賞与
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■オフィスおかん、ウォーターサーバー
■語学学習補助
■技術書購入
■インフルエンザ予防接種補助
■各種社内サークルあり
■弁護士会費補助(一律月4万円の支給)
■副業OK(許可制)
■ストックオプション制度
■リモートワークOK
■屋内全面禁煙(屋外に喫煙場を設置)
当社サービス・プラットフォームについて 当社が提供している契約書レビュープラットフォーム "LegalForce" は、2019年4月の正式リリースから導入社数が1000社(2021年7月時点)を突破し、驚異的な成長を遂げています。

また、2021年1月にリリースした契約書管理プラットフォーム "LegalForceキャビネ" も多くの反響をいただいており、今後もさらなる新プロダクト開発を構想中です。LegalForce・LegalForceキャビネは、さらに多くのユーザーに使っていただくため、今後もさまざまな新機能や機能改善を予定しています。
所属部署について 当社ではパーティー制を取っており、開発チーム、デザイナーチームなどのフェーズごとに分かれているわけではなく、PM、デザイナー、フロントエンジニア、サーバーエンジニア、QAエンジニア、インフラエンジニアと各フェーズの担当者が一人ずつ入った「パーティー」というチームで仕事を進めています。

会社概要株式会社LegalForce

会社名 株式会社LegalForce
設立 2017年4月21日
代表者 代表取締役CEO 角田 望
資本金 41億9000万円(資本準備金などを含む)※2021年2月時点
従業員数 148名(2021年8月時点)
事業内容 法律業務に関するソフトウェアの研究・開発・運営・保守
事業所 本社:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント6階
企業ホームページ https://legalforce-cloud.com/
個人名の表記について
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