- 【事業内容】
- 金属部品の製造および加工
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特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 金属部品の加工スタッフ ◎7～8割が未経験からのスタート｜夜勤ナシ｜年休120日｜基本土日祝休み 【大手のデバイス・電気メーカーに求められる金属部品を加工！】当社は、主に家電向けの金属部品を取り扱う専門商社・八起産業のグループ会社。マイクロ波を発生させる電子管“マグネトロン”などの家電向けの金属部品の加工を行ない、大手企業に供給しています。あなたは、その一員としてエアコンに使われる金属部品の加工・確認を担当していただきます。 【金属部品の加工の流れ】 機械に金属素材をセット⇒スイッチを押す…という作業の繰り返しです！ ＝＝1つ目の機械にて＝＝ ▽3mほどのパイプ状の金属素材を機械に入れます。 ▽セットされたことを確認したら、スイッチオン。 ▽ドリルで穴が空けられ、輪切りになった金属が1時間で250個ほど出てきます。 ▽300個に1個は金属を取り出し、品質を確認。機械の磨耗を察知します。 ＝＝2つ目の機械にて＝＝ ▽輪切りになった金属を投入します。 ▽金属の内側と側面に切り込みが入っていきます。 ▽出てきた金属の大きさやキズを1つ1つ確認します。 ＝＝3つ目の機械にて＝＝ ▽金属製の網かごに部品を並べ、機械にセット。 ▽部品についた油を落としたら、全工程終了です！ 【仕事のポイント】 ★未経験者歓迎！仲間のサポートがあります。 工場は100m四方ほどであり、中には常時2名以上スタッフがいます。そのため、何かあればすぐに他のスタッフへの相談が可能。効率的な作業の進め方などもお教えしますので、気軽に頼ってください。 ★最新鋭の機械にふれられます。 他社での取り扱いが少ない“ニッチ”な部品をつくっているため、お客様から「こんなことできない？」と相談されることが多いです。そのため、常に設備投資に力を入れ、技術力の向上に努めています。 ※【入社後の流れ】【スキルアップ支援】もご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問＜未経験、第二新卒、歓迎＞ ■35歳以下の方（例外事由3号のイ） └若年層における長期キャリア形成を目的とし、年齢を制限した募集を行ないます。 ◎入社時点で専門知識は不要です！ 先輩も業界知識ゼロから入社しています。文系・理系も不問で、必要な知識は入社後に時間をかけてじっくりと身につけていただけます。 |
| 募集背景 | 【業績好調につき、加工体制を強化します！】 “マグネトロン”と呼ばれる電子管をはじめとする、電化製品に使われる金属部品の加工を行なう当社。他社がなかなか目をつけない分野でものづくりを追求し続けてきた結果、30年以上にわたり売上を安定的に伸ばし続けることができています。 現在は大手デバイス・電子メーカーと多数取引を行なっており、これまでの実績と高い技術力からありがたいことに多くのご依頼をいただけている状態。今後も需要拡大の見込みがあることから、第三工場の増設も検討しています。そのため、組織を強化することでいただくご依頼に迅速にお応えしていくためにも、新しい方を募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※最長6ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇に変わりはありません。 ※場合によっては、1～2ヶ月ほどで試用期間が終了することもございます。 |
| 勤務地・交通 |
◎下記のいずれかでの勤務。ご希望を考慮いたします。
◎転勤はありません。ずっと栃木で働けます。 本社・第一工場／栃木県日光市塩野室町1007 第二工場／栃木県日光市塩野室町2127‐11 東部運輸（株）内 交通
本社・第一工場／宇都宮市街地より車で45分
第二工場／東武鉄道日光線、鬼怒川線「下今市駅」より車で13分 ※マイカー・バイクでの通勤OK！駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（実働8時間） ※残業は、1日2時間ほど。19時前には退社できます！ ※ご家庭の事情などで定時での帰宅をご希望の場合は、柔軟に対応いたします。 |
| 給与 |
月給18万5000円～26万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記には、一律支給の【食事手当5000円】を含みます。 ※残業が発生した場合は、時間外手当を別途全額支給いたします。 ※希望に合わせて、働き方を調整できる環境。「今月は稼ぎたい…」ということであれば、残業をお願いする場合もあります。 ＜月収例＞ 19万7000円（月給18万5000円＋各種手当＋残業代） |
| 休日休暇 | 【年間休日120日】 ■週休2日制（土・日／月4日以上） ※基本的には土日休みですが、案件によっては土曜出勤が発生する場合があります。その際には休日手当を支給。スタッフが増えたら、以前のように土日休みの完全週休2日制に戻す予定です！ ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※平日はほぼ終日稼動していますが、土日祝はお休み。夏と冬に連休も取れる、ちょっと珍しい工場です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ※業績による ■賞与年2回（6月・12月／毎年3～4ヶ月分です） ※業績による ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（車通勤の方に、月3万円までガソリン代を支給します） ■時間外手当（全額支給） ■家族手当（配偶者に月5000円、子1人につき月2500円） ■皆勤手当（1ヶ月欠勤がなかったら5000円支給します） ■役職手当 ■資格取得お祝い金 ■作業着貸与 ■退職金制度 ■駐車場完備、マイカー・バイク通勤OK！ ▽「ものづくりを、もっと学んでみたくなった」そんなときには、学びを応援します！ ■資格取得支援制度（機械加工技能士など、業務に必要な資格の受験費用や受験会場に向かうための交通費を援助します！） ■資格取得時の祝い金（商品券をプレゼントします） ささやかですが、応援の気持ちを込めて制度をつくりました。機械加工技能士1級・2級などの資格の取得を推奨しています。 |
| 入社後の流れ | 入社後は、さっそく工場内で加工に携わっていただく予定です。先輩が1つずつ作業を教えますので、隣で真似していきながら仕事を覚えていきましょう。マスターしてから次の作業を教えていきますので、焦らなくて大丈夫です。1ヶ月ほどで全工程を覚えられます。独り立ち後も、わからないことがあればいつでも周りを頼ってくださいね。 ◎先輩たちについて 20～30代が中心の組織です。7～8割が未経験からの入社でしたが、みんな一線で活躍できているのでご安心を。「地元で腰を据えて働きたかった」「手に職をつけたかった」といった理由で入社を決めています。 |
| スキルアップ支援 | 専門的な技術指導を社内で行なわないため、腕を磨きたいという方には資格取得をおすすめしています。ものづくりの世界への興味が深まり、機械加工技能士や品質管理検定をとりにいくメンバーも多いです。今は工場の稼動でいっぱいいっぱいなのですが、もう少しスタッフが増えて人員にゆとりが出た際には出勤扱いで外部研修に行けるようにしたいと思っています。 また、ものづくりをもっと追求したい方は、特殊加工系の部署へも異動可能。まだ世の中にない部品をつくるために、図面を見ながら部品づくりに挑戦していくことができます。 |
| 会社名 | 有限会社日道精密 |
|---|---|
| 設立 | 1985年9月 |
| 代表者 | 代表取締役 谷本 敬 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 18名（2022年4月現在） |
| 売上高 | 2億600万円（2021年8月期実績） |
| 事業内容 | 金属部品の製造および加工 |
| 採用ホームページ | 有限会社日道精密 当社は、家電向けの金属製品の加工を行なっています。大手メーカ… https://en-gage.net/hakki_saiyo |
有限会社日道精密の金属部品の加工スタッフ ◎7～8割が未経験からのスタート｜夜勤ナシ｜年休120日｜基本土日祝休み（1152493）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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