- 【事業内容】
- 『KEEN』ブランドのフットウェア、靴下、鞄、洋服およびアクセサリーの輸入、販売、宣伝および流通
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 法人営業 ★アウトドアブランド『KEEN』を全国に広める仕事｜フレックスタイム制＆残業ほぼ無し ブランド価値の向上とファンの獲得に向けた法人営業をお任せ。『KEEN』の認知度と売上を上げること、アウトドアへの展開やキッズのカテゴリー強化がミッションです。＜顧客について＞ 顧客：スポーツチェーン、百貨店、靴専門店、アウトドア専門店 └現在は全体で約250社の顧客を、営業11名で担当 今後は好調なスポーツチェーン営業をさらに強化していく方針です！ ＜仕事の流れ＞ 展示会でのオーダー獲得、既存顧客へのフォロー営業が中心となります。 ▼展示会の準備 展示会（春夏と秋冬の年2回開催）は営業として最も重要なイベント。半年後の実売期に向けて多くのオーダーを獲得するための資料を作成します。販売実績をもとに、購買層の年齢や単価、ニーズ、競合ブランドの傾向などを分析。トレンドを考慮し、アピールポイントを盛り込んでいきます。 ▼展示会の開催 商品の概要や市場の動きを説明してオーダーにつなげます。機能性、品質へのこだわり、ファッション性など、プロダクトの魅力を充分に伝えます。 ▼発注 オーダーを受注したら、アメリカ本社を通じて自社工場、提携先工場へ発注します。商品の到着は発注の半年後です。 ▼顧客先店舗の訪問 定期的に顧客先の店舗を訪問し、商品の売れ行きを確認。オーダーを受けた商品をしっかり売り切るための販促方法やキャンペーンを提案するほか、追加受注も獲得します。また、さらなるブランド認知に向けた店舗スタッフへの勉強会なども開催します。 ＜仕事のポイント＞ 店舗ごとの客層を分析・理解した上で売れ筋を提案し、新しい売れ筋をつくることが大切です。社内メンバーと協力してより良いアプローチを模索し、マーケティング担当と相談しながらノベルティやフィッティングなどのキャンペーンを自ら考え、発信していきましょう。在宅勤務も可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問＜業界未経験、第二新卒の方、歓迎！＞ ■法人営業の経験（業界・年数は問いません） ■基本的なPCスキル（Excelの関数やPowerPointを使った資料作成のため） ★スポーツ、アウトドア、アパレル業界での勤務経験をお持ちの方は歓迎いたします！ ★業界経験はなくても、自然やアウトドアが好きな方、興味のある方は、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 2003年の創業モデル『NEWPORT（ニューポート）』発表以来、これまで世の中になかった「スポーツサンダル」という新たな概念を生み出すなど、フットウェア業界にイノベーションを巻き起こし続けている私たち。『KEEN』が目指しているものは、屋根がない全ての場所で履けるアウトサイドシューズです。 業績は好調で、現在もずっと右肩上がりの成長中。売上拡大に伴い、営業一人あたりの顧客担当数も増加しています。そこで今回、業務負担を軽減させるとともに、共にブランドを育んでくれる仲間を新たに募集することになりました。より多くのシーンで幅広い人々が利用できるブランドへと成長させていきましょう。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中の条件に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／東京都港区北青山1-3-6 SIビル青山6F
◎転勤はありません。 ※海外・全国への出張あり。 ※英語力を活かして働くことも可能です。もちろん英語力は必須ではありません。 ※在宅勤務も可能です。 交通
東京メトロ銀座線・半蔵門線「青山一丁目駅」より徒歩1分
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| 勤務時間 | フレックスタイム制 コアタイム／10：00～15：00（標準労働時間8時間） ※残業は月平均15時間程度です。 |
| 給与 |
年俸制450万円以上（年俸の1／12を月々支給）＋賞与（年1回） ※あなたの経験や能力などを考慮して初任給額を決定いたします。 ※上記にはみなし残業代（月45時間分・9万7543円以上）が含まれます。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆有給休暇（入社後6ヶ月経過で10日付与） ◆夏季休暇（1日） ◆年末年始休暇（3日） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇・育児休暇 ◆介護休暇 ◎5日以上の連続休暇の取得OK！ |
| 福利厚生・待遇 | ◆給与改定（年1回／4月） ◆賞与（年1回／3月） ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆交通費（全額支給） ◆時間外手当（月45時間超過分を支給） ◆出張手当 ◆私服勤務OK ◆オフィス内禁煙・分煙 ◆社員割引制度 ◆社内イベント（ハロウィンパーティー、ホリデーパーティーなど） ◆社用PC・社用携帯貸与あり |
| 教育制度と配属部署 | ＜教育制度＞ 入社後はオリエンテーションを実施します。プロダクトチームからの商品説明や、直営店での研修などを通して、『KEEN』への理解を深めていきましょう。実際の営業活動は、先輩の商談同行からスタート。慣れてきたら、先輩から顧客を徐々に引き継いでいきます。 ＜配属部署＞ セールス部への配属です。現在、10名の営業と2名のアシスタントが活躍しています。直近1年の定着率は95％。みんな『KEEN』ブランドが大好きで、新商品が出るたびにどのアイテムを購入するか相談し合うほどです。人間関係も良く、和やかな雰囲気の職場です。 |
| 先輩からのメッセージ | 前職は大手スポーツブランドの法人営業です。『KEEN』が日本法人のオープニングスタッフを募集したとき、「ブランドと企業を大事に育てていく」という思いに共感して転職しました。自発的に行動できそうな雰囲気にも惹かれました。実際に働いてみて、確固たる「正解」がなく、型通りではないことが魅力ですね。 『KEEN』が本当に好きな社員が多く、「今シーズンなに買う？」「色が被らないように買おうよ」なんて盛り上がっています。社員同士で家族旅行や高尾山登山、新年会を楽しむこともありますよ。全員が「人々に良い刺激を与えたい」「社会に還元したい」という思いを共有していますね。 |
| 会社名 | キーン・ジャパン合同会社 |
|---|---|
| 設立 | 2011年 |
| 代表者 | リージョナルマネージングディレクター 日本法人代表 チャンヒルダ |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 132名（2023年4月時点） |
| 事業内容 | 『KEEN』ブランドのフットウェア、靴下、鞄、洋服およびアクセサリーの輸入、販売、宣伝および流通 |
| 事業所 | ■本社／東京都港区北青山1-3-6 SIビル青山6F |
| 企業ホームページ | https://www.keenfootwear.com/ja-jp/ |
| 採用ホームページ | キーン・ジャパン合同会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/keenjapan |
キーン・ジャパン合同会社の法人営業 ★アウトドアブランド『KEEN』を全国に広める仕事｜フレックスタイム制＆残業ほぼ無し（1152160）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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