- 【事業内容】
- 広告の企画および制作に関する全般の業務
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職種×勤務地
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| 仕事内容 | 営業 ★観光プロモーションや地元で愛されるお店の集客に携わります！ ★転勤なし★年間休日125日以上 「集客に困っている」「売上をUPさせたい」といったお悩みを持つお客様へ、ニーズや課題に合った広告を企画します。【具体的な仕事内容】 基本的には新規の開拓営業を担当。提案媒体の選択は自由、あなたのアイデア次第です。お客様のお悩みを解決するために「集客や売上を上げるには、どの媒体が最適か」「その媒体を活用して、どのような広告を配信したり、企画を実施すればいいか」を考えましょう。 ■お客様について 関西・中四国エリア全域のホテルや旅館をはじめとした宿泊施設、官公庁、小売店、飲食店等…さまざまです。 ■取り扱う媒体について LINE公式アカウント、「るるぶ」「まっぷる」などの観光情報誌、食べログ、フリーペーパー、Web、TV、ラジオ、交通広告、自社オリジナルのWebサイト等…幅広い媒体を取り扱っています。 【仕事の流れ】 ▼アプローチ 「集客をしたい」「売上を上げたい」といったお客様に、お電話でアプローチ。アポイントの日時を決めましょう。 ▼訪問、ヒアリング お客様のもとへ伺い、お悩みの詳細を伺います。その内容から、お客様の抱えている課題を見つけます。 ▼提案 課題を解決するのに最適な媒体と、その活用策を提案。広告の配信や企画の実施など、さまざまな提案を行なってください。 ▼契約後、制作 デザイナー・ライターと原稿を制作したり、企画の構成を練っていきます。 ▼完成、フォロー 広告配信や企画実施の後は、反響が得られているか確認します。新たな提案を行なうなどこまめにフォローしましょう。 【仕事のPOINT】 取り扱う媒体が多い当社では、提案できる企画の幅は無限大です。インフルエンサーによる観光地PR動画や、LINE公式アカウントの取得と運用代行など…多彩なアイデアで、集客・売上に悩むお客様や地域活性化に貢献できます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜業種・職種・社会人未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■大卒以上 ◎これまでの経験は一切問いません。人物重視の採用です！ ◎地域密着型で働きたい方・地域を盛り上げたい方、大歓迎！ |
| 募集背景 | 半世紀以上にわたり、広告事業を中心とした事業を拡大し続けるDACグループ。その一員であるデイリー・インフォメーション関西は、総合広告事業・人材ソリューション事業・観光ソリューション事業・グローバル広告事業の4領域を軸に、さまざまな手法でクライアントが抱える課題を解決しています。今後のさらなる売上拡大に向けて、組織体制の強化を図ることになりました。そこで今回は、新たな営業の仲間を増員募集いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3～7ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21 15F
中国支社／広島県広島市中区立町1-20 NREG広島立町ビル 7F ◎転勤はありません。 ◎U・Iターン、歓迎！ 交通
本社／各線「新大阪駅」より徒歩8分
中国支社／広島電鉄「立町駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7時間30分／休憩1時間） ◎残業削減に取り組んでおり、遅くとも19時30分頃には退社しています！ |
| 給与 |
月給23万円以上 ＋ インセンティブ ※スキル等に応じて決定します。 ※上記金額には42時間分・7万円の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 年収例
400万円（25歳・入社2年目／役職：一般）
650万円（30歳・入社8年目／役職：次長） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育児休業制度 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（定期昇給の他、最大年3回の臨時昇給あり） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■従業員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■退職金 ■携帯電話・iPad等貸与（入社3ヶ月後） ■ダイバーシティ制度（時短勤務、子ども看護休暇等） ■保養所（那須、伊豆高原、軽井沢） ■レクリエーション（ゴルフ、フットサル、和太鼓） ■海外研修（14日間／香港、イタリア、オーストラリア、アメリカ等） ⇒各レイヤーで高い成果を残した社員が参加。多い人で年3～4回参加しています。 ■社員旅行（ハワイ、グアム等） ⇒グループ創業から5年毎に全社員で旅行へ！ ■社内表彰式（年2回） ⇒以前は有名テーマパーク内のホテルにて開催。社員の家族も招待し、テーマパークも楽しみました。 ■賞金制度 ⇒目標達成や新規顧客獲得等に応じて賞金支給。 ■DAC No.1手当（年6万円） ⇒スポーツ・芸術等さまざまな分野で活動している社員に支給。 |
| 一緒に働く仲間たち | 日頃のコミュニケーションはもちろん、グループ全体でのイベントが開催されるなどレクリエーションも活発で、馴染みやすい環境です。新しい仲間のことをみんなで楽しみに待っています。未経験者もイチから丁寧にサポートしていくので、ご安心くださいね！ |
| 教育制度 | 入社後は、先輩とOJTを実施。先輩の営業に同行するなどしながら、業務の流れを掴んでいきましょう。また、社員の成長を応援する当社では、入社直後以外の研修も充実。入社階層別研修、自分の弱みを克服できる選択制の研修や教育の機会を多数ご用意しています。 |
| 会社名 | 株式会社デイリー・インフォメーション関西 |
|---|---|
| 設立 | 2004年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中谷浩二 |
| 資本金 | 3000万円（グループ連結：8億4800万円） |
| 従業員数 | 123名（グループ連結：716名） ※2022年12月現在 |
| 売上高 | 184億円（2023年11月期実績） ※グループ連結 |
| 事業内容 | 広告の企画および制作に関する全般の業務 |
| 事業所 | 【本社】 大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21 15F |
| 関連会社 | 【DACホールディングス】 株式会社DACホールディングス 株式会社デイリースポーツ案内広告社 株式会社ピーアール・デイリー 株式会社デイリー・インフォメーション 株式会社グローバル・デイリー 株式会社デイリー・インフォメーション中部 株式会社デイリー・インフォメーション九州 株式会社DACファーム Global Daily Vietnam Co., Ltd. 株式会社NIKI Hills ファーム 株式会社NIKI Hills ヴィレッジ 一般社団法人DAC未来サポート文化事業団 Daily Information NY,Inc. |
| 企業ホームページ | https://dac-kansai.co.jp/ |
| 採用ホームページ | ×challenge×creative =future 私達は皆様と共に挑戦し続けます。そして、サー… https://en-gage.net/dac-kansai |
株式会社デイリー・インフォメーション関西の営業 ★観光プロモーションや地元で愛されるお店の集客に携わります！ ★転勤なし★年間休日125日以上（1151554）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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