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株式会社ユニ・アルス営業(114996)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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個人営業の現在掲載中の転職・求人情報

営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/11/06 - 2007/12/10)

営業
正社員
あなたの一番大切で、守りたいモノは何ですか。
恋人や家族、子ども、そして自分自身。守りたいヒト・コトがあるからこそ、人は働くのだと思います。それなのに、仕事に追われて一緒に過ごす時間がない。一緒にご飯を食べる時間もない。それでは本末転倒じゃありませんか。

【不動産業界だからとは言わせません。ユニ・アルスは家族を大切にできる会社です】

  平日は…20時すぎには遅くても退社、先日は嫁とイタリアンレストランでディナー。
  GWは…念願の海外旅行へ!3泊4日でグアムに出掛けました。
  お盆は…家族で富士山登頂。帰りは静岡の温泉で、日頃の疲れを癒す。
  年末は…伊勢に赴き、冬の寒空のした、あったかい温泉で一年の労をねぎらう。

仕事とプライベートの両立が可能なのが当社の魅力。守るべきモノがあるからこそ、仕事にハリが出るってもんです。結婚しても、子どもができても、安心して働ける環境がある。
本当にやりたい仕事で、大切なモノを犠牲にしなくて済む。あきらめないでよかったです。

募集要項

仕事内容
営業
ディベロッパーの強みを活かし、お客さまの要望に迅速に対応。

モデルルームにお越しいただいたお客さまに、2000万円~4500万円のファミリータイプの自社分譲物件、“プレジオシリーズ”を提案するのがあなたの仕事。自社物件の販売ですので、現場で判断できることが多く、お客さまの声にお応えしやすいのが強みです。他社との差別化が図れ、売りやすい環境があります。今回は新チーム発足のための増員募集。既存のメンバーと切磋琢磨しての活躍に期待しています。

■具体的な仕事の流れ
まずはモデルルームに来場いただいたお客さまの接客が中心。要望や予算、家族構成などを詳細にうかがい、希望に合致する物件の間取りや設備をご紹介します。契約が決まれば、ローン組みや各種手続きを行ない、引渡しまでの一連の流れをお任せします。

■現場の声、あなたの経験
上記の2点が“売れる物件”には欠かせない要素。本当に求められている物件はここに集約されていますから。だからこそ、当社では実際に現場で活躍しているメンバーの声を非常に重要視しています。ゆくゆくは、物件の企画(間取り・価格)や販売戦略にも携わって欲しいと考えています。

※もちろん業界の経験をお持ちの方には、すぐにでも企画の部分もお任せしたいと思います。
応募資格 高卒以上 20歳~35歳位まで ≪第二新卒者歓迎!≫
■不動産業界での勤務経験をお持ちの方
■要普免(AT可)

===こんな方にはピッタリの環境があります===
◇人と話すことが好き
◇自分の意見や考えを発信していきたい
◇こだわりの家づくりをしてみたい
◇少数精鋭の組織で働きたい
募集背景 営業体制強化のため、新たな仲間を募集します。

現在5名1チームで稼動している営業部隊。一つでも多くの物件を、自社で販売していくため、営業部隊を2チームにすることになりました。そのためには営業人員を増やすことが急務。即戦力として活躍していただきたいため、不動産業界での経験をお持ちの方を募集します。
雇用形態 正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。なお、その間の給与・待遇はかわりません。
勤務地・交通
大阪・兵庫・京都の各モデルルーム ≪U・Iターン歓迎!≫

【本社】大阪市西区靭本町1-4-12 本町富士ビル11F
交通
各モデルルームによって異なります

【本社】地下鉄四つ橋線「本町駅」25番出口よりスグ
     地下鉄御堂筋線・中央線「本町駅」より徒歩3分
勤務時間 9:30~18:30
給与 月給23万円~38万円+報奨金
※上記の下限給与額はあくまでも入社時の最低保証額です。経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。
年収例
年収600万円(28歳・入社2年半)
休日休暇 【【【年間休日 104日!】】】
◆隔週休2日制(水曜・隔火曜もしくは隔木曜 ※選択制)
◆夏季休暇(7日)、年末年始休暇(7日)、GW休暇(5日)
◆有給休暇、慶弔休暇
※有給休暇を利用して、子どもの運動会や参観日、文化祭などに積極的に参加することを勧めています!
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月・12月)
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆役職手当、退職金手当(勤続1年以上の方)
◆社員旅行(去年はグアム、これまでにはオーストラリアへ行きました)
現場の声がカタチになる。 当社での仕事になれてきたら、企画や販売戦略の策定などの仕事もお任せしていきたいと考えています。本当に求められている物件は、現場の声・あなたの経験に集約されているから。これまでに培った経験や知識、現場で得たお客さまの声を物件や戦略に反映させていってください。
配属部署 現在5名の営業メンバーが活躍しています。全員が中途入社で、うち3名は未経験からこの仕事をはじめました。前職はサービス業やトラック運転手、もちろんマンション販社の営業など同業界からの転職者もいます。業界内でもめずらしく、お盆や年末年始、GWにまとまった休暇が取得できることから、定着率はバツグン。運動会や参観日を理由に有給を取得する者もいます。

■同業界からの転職者より
前職は戸建住宅の営業でした。将来を考えると、このままでいいのかと疑問に思い、転職を決意。大手ではなく、意見や声が通りやすい少数制のディベロッパーを希望し、ユニ・アルスに入社を決意しました。今では、間取りや構造の企画も任されています。

会社概要株式会社ユニ・アルス

会社名 株式会社ユニ・アルス
設立 1996年11月12日
代表者 代表取締役 千谷 一郎
資本金 3000万円
従業員数 26名(2007年5月現在)
売上高 28億7000万円(2007年6月期実績)
18億7100万円(2006年6月期実績)
事業内容 分譲マンション・分譲住宅の設計、建築及び販売

【免許番号】
宅地建物取引業免許
大阪府知事(3)第45107号
建築業許可
大阪府知事許可(般-19)第106569号
事業所 本社/大阪市西区靭本町1-4-12 本町富士ビル11F
主要取引先 日精興産株式会社 、広成建設株式会社、栗本建設工業株式会社、平和奥田株式会社、大豊建設株式会社
企業ホームページ http://www.uni-als.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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