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イーエックス・アルティザン・システムズ株式会社ITコンサルタント(114605)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システムコンサルタント、プリセールスの現在掲載中の転職・求人情報

ITコンサルタントの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/10/30 - 2007/12/03)

ITコンサルタント
正社員学歴不問
読んでくれ。日本のエンジニア達。
 

          日本のIT業界を、否定したいわけじゃない。
          ただ、この国における開発業務の進め方には、
          無駄が多すぎて、火を吹くプロジェクトが無くならない。
          今のままでは、世界から日本が、取り残されてしまう。

          ソフトウェア開発プロセスの改善コンサルティングに
          注力すれば、混乱したプロジェクトでも確実に成功へ導ける。
          日本のITを活気づけることだって、決して不可能じゃない。
          だから私は、覚悟を決めて、この会社を立ち上げたんだ。

募集要項

仕事内容
ITコンサルタント
大規模案件の上流工程に携われます。

◆日本のIT業界を変える可能性を持つノウハウを、手に入れよう。
当社で学べるのは、ソフトウェア開発プロセスの改善コンサルティングに関するノウハウ。現役コンサルタントの代表が、プロジェクトを通じて、コンサルティングやマネジメントの手法や考え方を伝授していきます。最上流のフェーズから、大いにご活躍ください。

◆ミッションは、コンサルタントとしてソフトウェア開発プロセスを改善すること。
約300名の技術者が参加する総予算数億円のビッグプロジェクトにおいて、コンサルティングを手がけていただきます。代表と一緒に業務に取り組んでいただけますので、ご安心ください。

◆コンサルティングや上流工程に専念できる理由がある。
ベトナムに子会社を設立し、11月よりオフショア開発事業を展開する予定です。そのため、プログラミング業務を現地のエンジニアに任せることが可能。上流工程に専念することもできます。

※案件の詳細については、下記【プロジェクト実績】をご覧ください。
応募資格 学歴不問 35歳位まで
■システム開発における上流工程の経験をお持ちの方(言語・年数問わず)

▽次のような想いをお持ちの方、ぜひご応募ください!
「大規模プロジェクトのマネジメントやコンサルティングを手がけたい」
「効率的な開発プロセスについて学びたい」
「新規インターネット事業立ち上げに携わりたい」
「コアメンバーとして会社をつくっていきたい」
募集背景 設立から4年目の今、コアメンバーを募集!

2004年の4月に、立ち上がった当社。これまでの3年間で、社内の制度を整備してきました。準備が整った今、事業を本格的に展開していこうと考えています。ソフトウェア開発プロセスの改善コンサルティングというビジネスを拡大するためには、組織の強化が必要です。そこで今回、コアメンバーとなる人材を募集します。
雇用形態 正社員
※試用期間は6ヶ月。尚、その間の給与・待遇等に差異はありません。
勤務地・交通
東京都新宿区早稲田鶴巻町572-6 新宿大澤ビル3F
※コンサルティング業務は、東京都内や神奈川のプロジェクト先にて行ないます。
交通
東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」1b口より徒歩7分
東京メトロ東西線「早稲田駅」1番口より徒歩10分
※駅からのルートについては、下記【面接地】の地図をご覧ください。
※その他、プロジェクト先により異なる。
勤務時間 10:00~18:30
給与 月給25万~70万円
※経験や能力、前職給与を考慮した上で、ITSSと連動させた形で給与額を決定します。
年収例
26歳/経験4年/480万円
28歳/経験6年/520万円
32歳/経験10年/620万円
※上記は、あくまでもモデルです。
休日休暇 完全週休二日制(土・日)、祝日
ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
プロジェクト休暇(プロジェクト終了後、最大で5日間連続でお休みできます)
【年間休日120日以上!】
福利厚生・待遇 ◇昇給年1回(8月)
◇賞与年1回(9月)
◇交通費全額支給
◇残業代全額支給
◇各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◇出張手当
◇役職手当
◇職能手当

【最大で月10万円まで支給の資格手当】
各種資格をA~Cまでの3ランクに分け、ランク別に月々に支給される金額を設定しています。
Aランク・・・5万円
Bランク・・・3万円
Cランク・・・1万5000円

【スカンクワーク制度】
勤務時間内に、自分の技術を高めるための時間を過ごしていただけます。スキルアップのための資金補助もありますので、積極的に活用してください。
配属部署・教育制度 当社は、代表の清水と、最近入社したばかりのベテランエンジニアの2名。その他に、オフィスにはベトナム人のアルバイト2名がいます。

経験12年のベテランエンジニアは、株式会社CSKシステムズから転職してきた金融に強みを持つメンバーです。「会社づくりに協力したい。自分で道を切り拓いていきたい」という志望動機を持って、入社しました。現在は、コンサルファームのメンバーと一緒にプロジェクトに取り組んでおり、効率的なソフトウェア開発プロセスを勉強しています。彼も、実力派コンサルタントを目指す一人。社長の右腕として、活躍中です。

社長のプロフィールや人となりについては、【トップメッセージ】をご覧ください。

◎基本的には、代表の清水がコンサルティングやマネジメントのノウハウを伝授していきます。代表が出した課題に対して、シミュレーションを実施。随時、プロのフィードバックを返していきます。

▼以下の内容を勉強することが可能です。
◇開発方法論(ユニファイドプロセス、アジャイルプロセスなど)
◇プロジェクトマネジメントの方法論

※希望に応じて海外研修を受講することが可能。語学の習得も、支援いたします。

会社概要イーエックス・アルティザン・システムズ株式会社

会社名 イーエックス・アルティザン・システムズ株式会社
設立 2004年3月
代表者 代表取締役社長 清水 康斗
資本金 880万円
従業員数 4名(社長とアルバイト2名含む)
売上高 2000万円(2007年9月期見込)
1800万円(2006年9月期実績)
1000万円(2005年9月期実績)
事業内容 ◆先進技術コンサルティング
◆開発方法論導入
◆PMO支援
◆成果物レビュー支援
◆ITスキル教育
事業所 東京都新宿区早稲田鶴巻町572-6 新宿大澤ビル3F
主要取引先 株式会社ヘッドストロング・ジャパン、株式会社電通国際情報サービス、学校法人ソニー学園 湘北短期大学
企業ホームページ http://www.ex-artisan.com/
個人名の表記について
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