機械設計（114427）（応募資格：高卒以上　18歳～40歳くらいまで　≪未経験、第二新卒、歓迎…　雇用形態：正社員）｜株式会社ティエスティの転職・求人情報

仕事内容	機械設計じっくりとモノづくりに取り組むことができます。日産自動車や三菱電機をはじめとする大手メーカーを中心とした開発・設計に携わってください。開発期間は3～4年のプロジェクトが中心です。経験の浅い方でも安心の研修制度を整えています。まずは、各種実験・解析やCADオペレーターなどを通じて、業務に関する知識を理解することからはじめていきましょう。 ■安心の研修制度 ▽各営業所で2日間の導入研修 ▽技術研修（目安として10日間） ▽希望やスキルに合わせて、現場配属 ⇒配属後も、丁寧にサポートを行ないます。 ※主な開発案件…自動車、家電・AV機器、宇宙機器など ※詳しくは下記【開発実績】をご覧ください。まずは、実験・評価、装置・設備メンテナンスやCADオペレーター業務などに参加。モノづくり現場の流れを理解することから始めてください。その後は、徐々に設計に携わりスキルアップしていきましょう。 ■充実のフォローアップ体制一人ひとりのエンジニアに、担当となる営業スタッフがついています。「こんな開発がやりたい」、「新しいスキルを身につけたい」など何でも相談してください。ちなみに担当者とは一緒にBBQをしたりするほど良好な関係。日ごろの悩みも親身になって聞いてもらえる頼りになる存在です。
応募資格	高卒以上職種未経験歓迎高卒以上　18歳～40歳くらいまで　≪未経験、第二新卒、歓迎！≫ ★学校や独学でCADを勉強したという方、もしくは機械・電気の基礎知識をお持ちの方 ※実務経験は一切必要ありません。未経験のあなたを育てていきたいと思います。
募集背景	業績の好調に伴ない、案件も増加！大手メーカーを中心とするお客さまから、高い信頼をいただき、プロジェクトの依頼も増加しています。そこで今回、さらなる組織強化を目指した増員募集を行なうことになりました。エンジニアをサポートする部署を新設するなど、働きやすい環境が整っている当社。あなたのエンジニアデビューをサポートします。
雇用形態	正社員正社員
勤務地・交通	■勤務地はあなたの希望を考慮のうえ、決定します。【U・Ｉターン歓迎】東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島交通配属先により異なります。
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なります。
給与	固定給制　月給18万円以上 ※あくまで高卒・未経験者の場合の最低保証額です。年齢、経験、能力、前職給与を考慮の上、決定します。年収例 611万円（月収39万7000円）／32歳・経験6年 546万円（月収35万5000円）／30歳・経験4年 394万円（月収25万6000円）／28歳・経験2年 363万円（月収23万6000円）／22歳・経験1年
休日休暇	週休2日制（土日　※年数回の土曜出社日があります）夏季、年末年始、GW、有給、慶弔休暇 ※休日はプロジェクト先により異なります。　なお、70％以上のプロジェクト先が完全週休2日制（土日）を導入し、祝日もお休みとなっています。 ※有給休暇の消化率は約70％です。連休で取得し、リフレッシュしているメンバーが多いようです。
福利厚生・待遇	■昇給年1回（5月）、賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給、社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当全額支給 ■家族手当（1人目1万円、2人目以降1人につき5000円／月　※上限月2万円） ■役職手当、退職金 ■私服可、車通勤可、駐車場完備（※左記の待遇は、勤務地により異なります。） ■資格手当（例：技術士機械3万円、機械設計技術者1級1万円／月　※詳しくは、下記【資格制度】へ） ■各種補助金の支給（例：各種資格の受験費、技術セミナー受講費、専門図書購入費、通信教育受講費） ※その他にも、産業医による問診や労働組合が行なう無料カウンセリングなどもあります。
社員の声	■仕事もプライベートも充実！そして、自分の成長を実感できる職場です。　宮澤有輝入社当時から大手自動車メーカーの部品設計に携わり、今年で入社3年目。学生時代は工学部に所属していましたが、正直部活に熱中しすぎていたので自分の知識に不安があったんです。充実の研修やフォロー体制のおかげで、今ではスムーズに仕事を進められるように。成長を実感しています。あと、休みの日にはソフトボールに熱中したり、オンとオフの切り替えもしっかりできていますね。今後は、自動車の車体設計にも携わりたいので、営業さんにお願いしているところです。スキルチェンジも可能なんで、自分の技術力を更に高めていきたいですね。
配属部署・教育制度	■技術部への配属です。勤務地は、全国各地に多数あります。その中から、あなたの希望やスキルを充分考慮した上で、勤務地・プロジェクトを決定し、配属します。ちなみに、中途入社率は60％～70％。メンバーの中には、異業界からの出身者も活躍しています。 ■プライベートも充実した毎日が過ごせます。プロジェクト先に配属されるとはいえ、一緒に開発に取り組むメンバーと気軽に意見交換が可能。また、飲みに行ったり、温泉に行ったり、スキーやスノボに行ったりするメンバーもいます。 ■資格制度が充実しています。技術研修の費用は、年間20万円まで会社が負担。また、セミナーの受講料や資格の受験費用を合格時に半額負担したりと、資格取得を支援する体制が整っています。スキルアップが実現できるでしょう。 ■定例会を開催。月1～2回程度、社員同士が交流を深める定例会を開催。配属先や業種に関わらず、悩みや新技術に関する知識を共有することが可能です。様々な業界の設計メンバーと話をすることで新たな業界への興味が生まれることもあるでしょう。「回路設計やＩＴエンジニアなどの別職種の人から話を聞くことができ、技術的知識の幅が広がる」と社員から好評です。またプロジェクト先ごとの定例会も開催しています。

会社名	株式会社ティエスティ
設立	1990年3月
代表者	代表取締役　梶野　大（かじの　だい）
資本金	1億円
従業員数	2150名（2007年3月現在）
売上高	151億円（2006年3月期実績） 142億800万円（2005年3月期実績）
事業内容	開発・設計及び生産技術・製造技術分野における機械・電気・電子・ソフト・化学分野の総合アウトソーシング業務（特定派遣・委託・請負）特定労働者派遣番号…（特）13-306200
事業所	■本社／東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー28F ■北海道・東北北海道（札幌）、宮城（仙台）、岩手（北上）、福島（郡山） ■関東栃木（宇都宮・小山）、群馬（太田）、茨城（水戸・つくば）、埼玉（さいたま）、千葉（千葉）、東京（八王子）、神奈川（横浜・厚木・藤沢） ■北陸・中部長野（松本）、静岡（静岡・浜松）、愛知（豊田・名古屋）、三重（四日市）、石川（金沢） ■関西京都（京都）、大阪（大阪）、兵庫（神戸）、 ■中国・四国広島（広島） ■九州福岡（福岡）、熊本（熊本）
主要取引先	日産自動車、カルソニックカンセイ、JSR、日平トヤマ、日本オーチス・エレベータ、日立建機、三菱電機　…など約400社
企業ホームページ	http://www.tst-inc.jp/