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秘書 ★月給30万円以上/賞与年2回/年間休日120日/長期休暇年4回/経験者優遇/即入社可能!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/03/21 - 2022/05/15)

秘書 ★月給30万円以上/賞与年2回/年間休日120日/長期休暇年4回/経験者優遇/即入社可能!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
成長を引っ張る2トップには、サポート役が欠かせない。
何かと不安定なこの時代ですが、勢いを増しているのが当社。景気の影響を受けやすい不動産業界の中でも、着実に成長しています。この成長に伴い、社長と取締役の業務ボリュームが増え、内容も複雑化している状態。そこであなたの出番です。

お任せしたいのは、経営層の2名および会社全体のサポート。今までのご経験やPCスキルを活かしてできる仕事ですし、業務内容もイチから教えていきますのでご安心を。

神奈川県内で「収益用物件」に特化した事業を展開する当社。一般的に不動産事業は景気に左右されやすいものですが、売買のみならず管理事業も手がける当社の収益は、常に安定しています。

そして県内数多くの取引業者やオーナーとのネットワークを強みとし、確かな成長を果たしているのです。

そんなエネルギーに溢れた会社で、社長からも直接お礼を言われるようなポジション。さあ、やりがいは充分だと思いませんか。

募集要項

仕事内容
秘書 ★月給30万円以上/賞与年2回/年間休日120日/長期休暇年4回/経験者優遇/即入社可能!
当社経営陣の秘書をお任せします。とはいえ、簡単な事務作業ができればまずはOK。秘書未経験という方もご安心ください。配属先となる経営企画室は、代表(36歳)と取締役(35歳)、勤続4年の経理スタッフ(25歳男性)が在籍する若い組織です。

【入社後の流れ】
業務をイチからお教えします。まずは会社の事業や組織のことを学び、その後、チャットツールやGoogleなどを使った細かい業務やスケジュール管理などを理解しましょう。1~2ヶ月ほどでひと通りの日常業務が進められるようになります。

【主な仕事内容】
■経営企画室のサポート
電話、メールなどのお客さんとの連絡や、書類作成などを随時依頼します。

■マーケティング・広報のサポート
ブログや各種SNSで情報発信をお任せします。あなたの発信から、新規の会員登録に繋がることも。

■その他のサポート
申請書類の準備・提出、不動産免許の更新業務や、採用関連の資料作成、研修サポートなど年単位で発生する仕事も対応して頂きます。イレギュラーなスケジュール調整や、3ヶ月~半年に1回程度の出張手配などをお願いすることもあります。

※その他、賃貸管理部など多忙な社員のサポートもお願いします。
※経理は専任の担当者が対応します。

【社長について】
当社を立ち上げた36歳。“自分の目でモノを見ること”を大事にしています。いつでも現場を回れるよう、作業服で過ごしていることも。パワフルなタイプです。

【取締役について】
35歳の清野はマイペースな人柄ですが、仕事はテキパキこなし、人にもしっかり任せるタイプ。平均年齢27~28歳の若い社員たちからも頼られています。趣味はカラオケ、ゴルフ、食事など。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<学歴不問|職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!>
■基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel、Word、PowerPoint)
└秘書の経験は必要ありません。簡単なPC操作ができればOKです!
└ブランク不問。社会人経験10年以上の方も歓迎いたします。
募集背景 <さらなる事業拡大を支えてください!>
神奈川エリアに根差し、不動産の売買・仲介・賃貸管理事業を展開している当社。2012年12月に創業後、本社をランドマークタワーに構え、着実に売上を伸ばし続けてきました。この不安定な情勢下においても、前期・今期と売上を伸ばしています。

この先もさらなる事業の成長・拡大を目指すうえで、事業拡大に伴い業務量が増加、会社の成長には様々な事務作業があり、会社の基盤を支える縁の下の力持ちとして、サポート業務をお任せしたいと考えています。マーケティングや広報など、会社の情報発信にも携わる非常に業務範囲の広いやりがいのある仕事です。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後3ヶ月間の試用期間があります。その間も給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
【支社】
横浜市西区花咲町5-136-14 タスクセンタービル8階
※転勤はありません。
交通
横浜市営地下鉄ブルーライン「高島町駅」より徒歩7分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※残業は月平均25時間程度です。
※毎週金曜はノー残業デー!
給与 月給30万円以上+賞与年2回
※経験・能力、意欲などを充分に考慮したうえで決定します。
※上記の額には固定残業代(25時間分:4万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
年収例
400万円/入社3年目(24歳)
500万円/入社5年目(26歳)
休日休暇 【年間休日120日(2021年度実績)】
■週休2日制(月8日休み)※水曜固定+他シフト制
■年末年始休暇(8日)
■夏季休暇(5日)
■GW休暇(7日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■シルバーウィーク(4日)
■社員旅行特別休暇
■産前産後休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(3月・9月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(規定あり)
■時間外手当(超過分)
■家賃補助(月3.5万円)※引越し後、当社管理物件に住んだ場合(社内規定あり)
■出産手当(5万円/回)
■宅建手当(2万円/月)
■結婚祝金
■社員旅行 ※これまでに沖縄、宮古島、バリ島に行きました。

会社概要横濱コーポレーション株式会社

会社名 横濱コーポレーション株式会社
設立 2012年12月
代表者 代表取締役 菅沼 勇基
資本金 9950万円
従業員数 30名(2022年3月現在)※2022年4月6名入社予定
売上高 18億1494万円(2019年8月期実績)※決算期変更により9ヶ月のみ
27億4372万円(2020年8月期実績)
事業内容 収益用不動産の売買・仲介・賃貸管理
<免許>神奈川知事 (2) 第28420号

下記URLより、当社についての動画をご覧ください。
https://www.youtube.com/channel/UCpgcqadQ8TIcfDKrc9CKrbQ/videos?view_as=subscriber
事業所 【本社】
横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー38階

【支社】
横浜市西区花咲町5-136-14 タスクセンタービル8階
企業ホームページ https://yokohamacorp.jp
個人名の表記について
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