- 【事業内容】
- ■人事・給与・就業のERP業務パッケージシステム・Linux端末の開発及び販売 ■システム導入・運用コンサルティング ■製品教育・保守サービス
勤務地
特長
法人営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
職種×特長
仕事内容 | 営業 <企業から頼られる存在として活躍してください>扱うのは就業や給与、人事といった企業に欠かせない労務管理システム。取引先である大手SIer、大手コンピューターメーカーの営業担当者とともに、システムを必要としている企業様(エンドユーザー)に製品のご説明、ご提案を行なってください。具体的な流れは次の通りです。 ■大手SIer、大手コンピューターメーカーの販売部門に対して 定期的に訪問し製品のカタログを届けたり、新製品のご説明をしたりして、エンドユーザーから要望があった際に、当社の製品を紹介していただけるように依頼します。 ■エンドユーザーに対して 資料請求があった企業に、直接又は販売パートナーの営業担当者と訪問。デモンストレーションを通して、製品の説明をしてください。お客様のご要望にあわせ、自分のアイデアを活かして提案することも可能です。ホームページなどから問い合わせのあったお客様への対応もお願いします。※担当エリアは関東を中心に北日本です。 ※まずは先輩の同行からスタートします。少しずつ製品に関する知識を身につけていきましょう。詳しくは下欄、「教育制度」をご覧ください! |
---|---|
応募資格 |
大卒以上
大卒以上 23歳~32歳まで <第二新卒歓迎!> ■営業の経験をお持ちの方(経験年数や業界は問いません)。 ※システム提案営業の経験をお持ちの方は、40歳まで歓迎します。 ≪こんな方はぜひ日通システムへ≫ □ 熱中できるものがある □ 意欲的に仕事に取り組みたい □ 信頼関係を大切に働きたい □ 安定した環境で、長く活躍したい |
募集背景 | <お客様からのニーズが増加しています> 就業管理システムの先駆者として、1981年の設立以来、25年に渡って全国4000社以上の企業にシステムを導入してきました。システムの機能が豊富で、計画的に機能強化を行ない、お客様からも定評をいただいています。おかげ様で引き合いも増えているため、一緒に活躍してくれる仲間を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月は試用期間です。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■東京支店/東京都千代田区神田佐久間町1-9 第七東ビル4F
交通
JR線「秋葉原駅」中央改札口より徒歩2分
地下鉄日比谷線「秋葉原駅」5番出口より徒歩1分 地下鉄都営新宿線「岩本町駅」A3出口より徒歩2分 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) |
給与 |
月給 25万円以上(一律支給の手当含む) + インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定します。 年収例
25歳(経験3年)/年収 400万円
※賞与は実績により異なります。 |
休日休暇 | <年間休日 120日> 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW(暦通り) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業休暇、介護休業休暇 |
福利厚生・待遇 | <充実した待遇をそろえています!> 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)、交通費(月5万円まで支給)、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、出張手当、住宅手当(社内規定による)、役職手当、永年勤続手当、家族手当(配偶者:月1万円、子一人につき:月3000円)、資格手当、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、保養所あり、社員旅行(★今年は5月にハワイに行ってきました!) |
主力製品の紹介 | ■就業ソリューション『勤次郎』…多様化する雇用・勤務・賃金形態に、幅広くスピーディに対応し、複雑で煩雑な勤怠情報を自動計算する就業(勤怠)管理システム。 ■人事ソリューション『人事郎』…人材情報の一元管理を可能とするばかりではなく、ERPパッケージの一つとして人事部門をプロフィットセンター(利益計上の中心的部門)へと導きます。 ■給与ソリューション『Q太郎』…毎月の給与処理から賞与処理・社会保険・年末調整までを追求された操作性でトータルサポート。 『勤次郎』との連携により、スピーディ且つ正確な給与処理の実現に貢献します。 |
配属部署・教育制度 | 東京支社への配属です。現在4名の営業メンバーが活躍しています。平均年齢は30歳。働き盛りの面々がそろっています。4名のうち2名が既婚者。もう1名も結婚の予定があるなど、仕事もプライベートも安定感があるのも特徴の一つです。社内の雰囲気をひと言でいうと「メリハリ」。仕事はもちろんしっかり取り組み、遊びの時間は地域のバスケットボールチームに参加したり、ゴルフの練習を楽しんだり。多くのメンバーがオンとオフのバランスを上手にとりながら、メリハリをつけて活躍しています。 入社後、半年は先輩に同行しOJTで業務を覚えていきます。お客様との折衝やパッケージに関する知識、法律など、徐々に身につけていきましょう。半年ほどで流れを理解したら、先輩から引き継ぐカタチで、お客様を担当します。システムコンサルティング営業として一人前になるには2~3年。焦ることはありません。コツコツと勉強を続け、お客様から信頼される営業を目指していってください。 また希望に応じて、社外の講習会や研修に参加することも可能です。研修に参加したり、不明点があれば先輩に質問するなど意欲的な姿勢を期待しています。 |
会社名 | 日通システム株式会社 |
---|---|
設立 | 1981年4月 |
代表者 | 代表取締役社長 加村 稔 |
資本金 | 9840万円 |
従業員数 | 158名(2014年6月末現在) |
売上高 | 18億300万円(2014年3月期実績) 17億4700万円(2013年3月期実績) 14億1600万円(2012年3月期実績) 11億4200万円(2011年3月期実績) |
事業内容 | ■人事・給与・就業のERP業務パッケージシステム・Linux端末の開発及び販売 ■システム導入・運用コンサルティング ■製品教育・保守サービス |
事業所 | ■本社/愛知県名古屋市中区栄3丁目18番1号 ナディアパークビジネスセンタービル9階 ■東京支店/東京都千代田区外神田4丁目14番1号 秋葉原UDXビル北8階 ■大阪支店/大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号 ニッセイ新大阪ビル18階 ■九州支店/福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目1番1号 博多新三井ビルディング5階 ■流通センター/愛知県名古屋市中区伊勢山1丁目1-11 |
企業ホームページ | http://www.nittsusystem.co.jp/ |
日通システム株式会社の営業(114347)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。