- 【事業内容】
- ■住宅・店舗リフォーム事業 ■リノベーション業 ■建築資材・設備機器の提案・販売・施工 【事業許認可】 建設業 愛知県知事許可(般-3)第73546号
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特長
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仕事内容 | 未経験からしっかり稼ぐ【住宅メンテナンスのルート営業】◎150~200万の単月インセンティブも可能! すでにお取引実績のある、当社のオール電化を導入しているお客様を対象に、設備の定期点検を行ないます。また、同時に住宅の無料点検を行ない、リフォームサービスの紹介につなげていきましょう。【具体的には】 ◇お客様を訪問 250,000件のお客様に対し、専任のアポインターが訪問日時を設定し、お客様宅を訪問します。訪問数は1日に3件ほど。1年ごとに訪れるオール電化の点検時期に合わせてスケジュールを組んでいきます。 ◇設備・住宅の点検 オール電化の設備に加えて、外壁や屋根、水回りといった住宅の「痛み」も点検していきます。基本的にはチェックシートに沿って見ていけばOK。点検自体は1時間もかからないくらいです。同時に、お客様に「住宅に関する悩み」がないかのヒアリングも行なっていきます。 ◇リフォームサービスのご紹介 住宅に関する悩みやトラブルなどがあった場合は、当社のリフォームサービスをご紹介していきましょう。具体的な工事の内容や見積もりは専門のスタッフが担当するため、まずは「こんなサービスがありますので、後日担当者が伺いますね」と、ご案内するだけでOKです。 ※業務になれてきたら、適性に応じてリフォームのご提案もお任せしていく予定。もちろん、業務内容に応じて給与もUPします。 ☆お客様の「安心」につながる仕事です。 「壁のひび」や「雨漏り」「床下のシロアリ」など、住宅のトラブルはさまざま。普段自分では見られないところまでをチェックできる無料点検は、お客様からも喜ばれます。 また、状況を説明するだけでなく、動画撮影も行なうことで、お客様に住宅の現状を理解していただきます。「あなたのおかげで早めに見つかってよかった」「何もないとわかって安心したよ、ありがとう」と、感謝の言葉をいただくことも多いです。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒歓迎!> ■普通自動車免許をお持ちの方(AT可) ☆未経験から新しい仕事に挑戦したいという方を歓迎します。 |
募集背景 | 私たちは、オール電化やエコキュート商品、住宅のリフォームといった「住まい」に関する様々な商材を扱う企業。お客様から丁寧にお話を伺い、導入後までしっかりサポートしていくサービスが評価され、創業から10年にわたって、順調な事業成長を続けています。 今回は、近年の案件数増加に伴う増員募集。当社のオール電化製品を導入した方向けの「無料点検」と「リフォームのご紹介」を担うルート営業を採用することで、さらなる事業拡大につなげていきたいと考えています。技術的な提案や見積もりは専門のスタッフが担当するため、特別な知識は必要ありません。「誰かに喜ばれる仕事がしたい」と考えるあなたの応募をお待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
■正社員(試用期間最長3ヶ月あり)※試用期間はあくまで最長3ヶ月であり、評価次第で前倒しが可能です。 ※期間中は月給25万円となります。その他、待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
【本社】
愛知県名古屋市中村区名駅2丁目38-2 オーキッドビル8F 【東北支店】 宮城県仙台市青葉区本町1丁目5-28 カーニープレイス仙台駅前通ビル6F ※転勤はありません。 ※仕事の状況に応じた直行直帰が可能です。 ※入社時期によって、担当エリアは異なります。 交通
【本社】名古屋駅より徒歩3分
【東北支店】仙台駅より徒歩9分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※残業はほとんどありません。 ※直帰可能、案件が早く終われば16時頃に帰宅も可能です。 |
給与 |
月給30万円以上+インセンティブ ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※単月の平均インセンティブは80万円。未経験でも2か月で50万円のインセンティブの獲得が可能です。 ※試用期間(最長3ヶ月)は月給25万円となります。 年収例
870万円 / 入社1年目・アドバイザー
1430万円 / 入社3年目・リーダー 1820万円 / 入社4年目・課長 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(月・火) ■夏季休暇(5~7日)※ ■年末年始休暇(8~10日)※ ■GW※ ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※通常カレンダーとは、ずらして休みをとっていただく形となります。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ※業績による ■交通費支給(上限15,000円/月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格取得支援制度(第二種電気工事士など)※社内規定あり ■残業手当 ■社内禁煙 |
教育制度 | 入社後は、先輩に同行しながら仕事の流れを学んでいきましょう。まずはチェックリストに沿って点検が行なえるようになればOK。同時に、先輩の商談にも同席し、お客様へのご案内の仕方を覚えていきます。入社から1ヶ月くらいで独り立ちができるイメージです。 日々お客様のお悩みをヒアリングする中で、だんだんと自分でも専門的なご案内ができるように。できることが増えれば、同時に給与もベースアップしていきますよ。最初は住宅のメンテナンスをしっかり行えば、あとは先輩スタッフに案件をパスしてリフォームの営業を行なっていただけます。チームで案件を進めるため、新人でもインセンティブの獲得が可能です。 |
配属部署 | カスタマーサポート事業部には、営業の先輩社員が12名と、お客様からアポイントを取得する、内勤のスタッフが16名在籍しています。また、オール電化の事業部には、営業とアポインター合わせて120名以上のスタッフがいます。20~30代の若いスタッフが多く、和気あいあいとした雰囲気です。 また、今は自粛していますが、社員旅行では博多・金沢・静岡に行って皆で美味しいものを食べたりと、みんなで和やかに過ごすのも恒例だったりします。中途入社の方でも、安心して馴染みやすい環境です。 |
会社名 | 株式会社SunnyPlus |
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設立 | 2012年 |
代表者 | 代表取締役社長 日高 力哉 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 120名(2023年3月時点) |
売上高 | 8億5000万円(2022年11月期実績) 6億2000万円(2021年11月期実績) 2億1000万円(2020年11月期実績) |
事業内容 | ■住宅・店舗リフォーム事業 ■リノベーション業 ■建築資材・設備機器の提案・販売・施工 【事業許認可】 建設業 愛知県知事許可(般-3)第73546号 |
事業所 | 【本社】愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル8F 【支店/店舗】岐阜支店、大阪支店、東京支店、東北支店、新潟支店、北陸支店、広島支店、香川支店、熊本支店、清須倉庫 |
企業ホームページ | http://sunnyplus.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社SunnyPlus サニープラスは、広いサービスと深い信頼でお客様の未来に向けた… https://en-gage.net/sunnyplus_jobs |
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