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株式会社サンスリー(三洋物産グループ)遊技機のデザイナー(114023)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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遊技機のデザイナーの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/11/02 - 2007/11/29)

遊技機のデザイナー
正社員職種未経験OK
“これから”をつくるには、新しい感性が欠かせない。
◆パロットの“これから”をつくる――
サンスリーが主力で開発している、パチンコとスロットを組み合わせた新感覚の遊技機・パロット。あなたには、そのデザインに携わってもらいたい。今、まさにマーケットをつくろうとしているところ。スタンダードとなる台をつくり上げるために、チカラを貸してほしいんだ。

◆サンスリーの“これから”をつくる――
サンスリーは会社としても、伸び盛り。これまでの業界の常識にとらわれない、自由な発想で仕事に取り組んでほしい。だから企画会議から参加してもらうし、社歴なんて関係ナシで意見してくれてOK。将来的には、中核メンバーとして活躍してもらいたいんだ。

これから発展していくセクション、動き出したばかりの会社。だから、新しいことにチャレンジする気持ちは大歓迎!若いうちは、ぶっ飛んでるくらいでちょうどいい。突拍子もないアイデアが、前例のないひらめきが、カタチになる。一つの世界をつくり出す。その喜びは、遊技機メーカーのサンスリーだからこそ味わえるモノとなるだろう。

募集要項

仕事内容
遊技機のデザイナー
パロット・パチンコをオモシロくするのは、あなた次第!

新感覚の遊技機・パロットのトータルデザインに携わっていただきます。新台のコンセプトを決定することからスタート!会議に参加してアイデアを出し合っていきます。参加する他のメンバーと活発に意見交換を行ないましょう。パロットに関しては、下欄【『パロット』とは】をご覧ください。

≪仕事の流れ≫
▼企画会議に参加/新台のコンセプトを決定します。まずは台の世界観を構築。
▼液晶デザイン/キャラクター、図柄、絵コンテなどをデザイン。
▼盤面デザイン/可動役物など盤面全体をトータルデザイン。
▼デザインプレゼン/テーマや狙いを明確にします。それをもとに、他部署にプレゼンを実施。
▼協力会社へ依頼/打ち合わせを重ね、企画やデザインの意図を伝えます。

※セル画、パネル、リールのデザインもお願いします。
※パロット以外に、パチンコのプロジェクトに携わることも可能です。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎

高卒以上 20~35歳まで =実務未経験者・第二新卒者大歓迎!=
■Photoshop、Illustratorを使える方。

~以下のような方を求めています~
・ついつい落書きをしてしまう。
・こんな遊技機が作りたい、という思いがある。
募集背景 求む、若い感性!

パチンコ業界トップクラスのメーカー・三洋物産。そのグループ会社として、新しい遊技機パロットやパチンコを開発しているのがサンスリーです。現在さまざまな開発案件があるものの、人手が足りない状況。そこで今回の募集。将来的にはデザイン部門の中核を担ってください。柔軟な発想で業界を盛り上げていきましょう!
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
本社/名古屋市千種区今池3-9-21
※U・Iターン歓迎します。
交通
地下鉄東山線「千種駅」4番出口より徒歩8分
JR中央線「千種駅」より徒歩8分
勤務時間 8:30~17:30
※残業時間は時期によって左右されます。早い時は17時半定時で帰りますが、遅い時は終電(年に数日ですが)ということも。
給与 固定給制 月給20万5000円以上(大卒初任給額)
固定給制 月給18万円以上(高卒初任給額)
※上記金額にプラスして残業手当・報奨金など諸手当支給。
※経験、能力、年齢などを十分考慮し、話し合いの上決定します。
休日休暇 週休2日制(土・日 ※月0~3日の土曜出社あり)、祝日
夏季休暇(7日以上)、年末年始休暇(5日以上)、GW休暇(7日以上)、有給休暇
福利厚生・待遇 昇給年2回、賞与年2回
各種社会保険完備、交通費全額支給(10万円迄)
残業手当(サービス残業はありません)、財形貯蓄、研修制度
※リゾートクラブの法人会員。全国の施設を会員価格で利用できます。
【アンケート】提出必須です!! 1.パチンコやスロットは好き?
2.パチンコやスロット歴は何年?
3.週にパチンコ・スロットをする回数は?
4.パチンコやスロットの魅力は何?
5.パチンコやスロット台のどの部分が好き?
6.当社以外で好きな機種とその理由
7.当社を含めつまらないと思った機種とその理由
8.PCスキルはどのくらい?
(WordやExcel等の使用経験、Mac/Windows等の種別もご記入ください)
9.モノづくりに対する想いをアピールしてください。
(何かエピソードがあれば教えてください)
10.サンスリーで何をしたいか、何ができるかを自由にアピールしてください。
配属部署・教育制度 デザイン部門に所属しているのは少人数。それぞれのデザイナーは盤面や遊技機の枠など、それぞれの強みを活かして活躍しています。ここでは、竹越のコメントをご紹介します。

◆竹越/入社2年
サンスリーで開発しているパロットは、業界でも新ジャンル。ですから、パチンコやスロットではできなかったような、斬新なアイデアをどんどんカタチにしていけるところが魅力です。また、手がけるのはデザインだけではありません。企画段階からアイデアを提案できるところも、少人数ならではの良いところだと思います。

まずはラフスケッチなど、アシスタント業務に携わってもらいます。ただし、企画会議には入社してすぐにでも参加してください。積極的にアイデアを出してもらえれば、と思います。なお、仕事のスタイルに決まりはありません。本屋、展覧会、おもちゃ屋、ホールなどに足を運び、感性を養っていきましょう。

パチンコ・パロットデザインの実務経験がなくても、仕事の進め方や遊技機の仕組みなどは先輩が教えていきますので、ご心配なく。まずはプロジェクトに参加し、どんな仕事をするのか学んでいってください。新しい風が吹き込むことを期待しています。

会社概要株式会社サンスリー(三洋グループ)

会社名 株式会社サンスリー(三洋グループ)
設立 2000年3月
代表者 代表取締役 光山照男
資本金 1400万円
従業員数 80名
(グループ全体/670名)
売上高 1535億円(2013年8月期実績/グループ全体)
事業内容 遊技機の開発・製造・販売、周辺機器の開発
事業所 本社/名古屋市千種区今池 三洋グループ本社ビル内
千種工場/名古屋市千種区今池
関連会社 株式会社三洋物産
株式会社三洋販売
株式会社三洋商事
企業ホームページ http://www.sanyobussan.co.jp
個人名の表記について
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