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データ入力から始める事務◆土日祝休み│残業少なめ│PCスキルを学べる研修&フォロー充実|服装自由の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/06/27 - 2022/07/10)

データ入力から始める事務◆土日祝休み│残業少なめ│PCスキルを学べる研修&フォロー充実|服装自由
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内面接1回のみ転勤なし
私たち、パソコンが苦手でしたが事務デビューできました!
★パソコンの使い方から教えてもらえた!
「3日間の研修でパソコンの基本的な使い方やExcelの操作方法、メールの書き方などをしっかり学ぶことができました。パソコンに触ったことがほぼない私でも事務になれてびっくりです!」(25歳/前職:お菓子の販売スタッフ)

★シンプルな仕事から始められるので安心!
「研修が終わればいよいよ実務が始まりますが、まずはシンプルなデータ入力からスタートし、少しずつレベルアップしていけました!前職でパソコンを全然使わなかった私にはうれしい環境です!」(30歳/前職:雑貨屋の店員)

★頼りになるコーディネーターさんにいつでも相談できる!
「パーソルテンプスタッフには、自分専任のコーディネーターさんがいます。職場や働き方など、いろんなことを気軽に相談できるから安心ですね。ちゃんとフォローしてもらっている実感があります!」(28歳/前職:アパレル販売)

パソコンが苦手だった先輩たちが事務デビューしている当社なら、あなたもきっと大丈夫!安心してご入社くださいね!

募集要項

仕事内容
データ入力から始める事務◆土日祝休み│残業少なめ│PCスキルを学べる研修&フォロー充実|服装自由
<未経験からの事務デビューを応援します!>
当社と雇用契約を結び、当社の一員として大手・優良企業で働く『無期雇用派遣』という就業スタイルです。就業先は、あなたの適性や希望の働き方にあわせてご紹介。専任のコーディネーターによるサポートのもと、仕事に慣れていきましょう。コツコツと業務に取り組むことがポイントです!
※大手企業・優良企業の事務、海運会社の貿易事務、食品会社の経理事務など、さまざまなお仕事をご用意しています!

【Q】未経験でも大丈夫?
もちろん大丈夫です!入社前には、3日間の研修で事務職の基礎をレクチャー。「電話対応ってどうするの?」「ExcelやWordの使い方は?」など、必要なことをしっかり学べるのでご安心ください。

【Q】就業後に困りごとができたらどうしよう…。
就業先の紹介から就業後のフォローまで、専任のコーディネーターが担当。働き方や将来に関しての悩みなど、遠慮なく相談してくださいね。就業先の社員を目指すうえで必要なスキルや経験もふまえ、キャリア形成を後押しします。

<先輩たちのキャリアチェンジ例もさまざま!>
◆病院受付→優良企業の社員に!
大手家電メーカーの事務として就業開始したAさん。研修で身につけたスキルと前職で培ったホスピタリティが評価され、就業先の社員に切り替わりました。

◆お菓子の販売スタッフ→大手企業の“縁の下の力持ち”に!
「お客様対応の経験を活かしたい」というBさんは、大手食品メーカーの営業事務に。土日祝の休日や定時退勤後の時間を満喫しつつ、業務での顧客対応も楽しみながら働いています。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

高卒以上<未経験、第二新卒、歓迎します!>

★経験やスキルより、意欲重視の採用です!就業ブランク、前職の雇用形態も問いません!
★事務未経験・業界未経験の方も「キャリアチェンジしたい」など目標を聞かせてください!
★接客や販売の経験を活かして働いている先輩もたくさんいます!

▼先輩たちの生の声はコチラ!
https://www.tempstaff.co.jp/personal/feature/funtable/staffvoice/
募集背景 <★10名以上採用!大手・優良企業の社員になった先輩も大勢います♪>

「未経験から事務にチャレンジできる」「キャリア支援を通じて成長し、将来的には大手・優良企業での社員登用も目指せる」…それが、パーソルテンプスタッフが提案する新しい働き方 『funtable(ファンタブル)』。『fun(楽しむ)t(テンプスタッフ)able(可能にする)』ー楽しんで仕事ができるよう、テンプスタッフがサポートします、という想いがこの働き方には込められています。

既に多くの先輩が未経験から事務デビューを果たし、大手・優良企業で続々と社員になっています。新しいスタートをきり、自分らしい働き方を手に入れたい方、大歓迎です!
雇用形態
正社員

正社員(無期雇用派遣)

★無期雇用派遣とは…
パーソルテンプスタッフと雇用契約を結び、当社の一員として就業先で働くスタイルのこと。
経験を積み就業先の社員を目指すことも可能。実際に社員登用された先輩も多数!コーディネーターがあなたのキャリアを長期的にサポートします。
勤務地・交通
東京都、神奈川県、愛知県、岐阜県、静岡県、大阪府、兵庫県、京都府の就業先

※勤務地は、お住まいの地域や希望を考慮して決定します。
※転居を伴う転勤はありません。
※東京都は23区内、中部エリアは名古屋市、静岡市、岐阜市など、関西エリアでは、大阪市、神戸市、京都市などが勤務地です。
※就業先によっては、在宅勤務(リモートワーク)を行う場合もあります。
交通
就業先によって異なります。

※東京都ではJR山手線沿線の23区、中部エリアは東海道本線沿線、関西エリアでは大阪市、神戸市など阪急線・阪神線沿線のお仕事多数!
※大手・優良企業の勤務となるため、アクセスが良く、綺麗なオフィスが多いです。
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分)

※就業先によって勤務時間は異なります。
※残業はほとんどありません(1ヶ月あたり20時間以内です)。
給与 【東京】
月給20万9700円以上+賞与年2回

【神奈川】
月給20万円以上+賞与年2回

【愛知】
月給19万2600円以上+賞与年2回

【岐阜】
月給18万3200円以上+賞与年2回

【静岡】
月給19万2200円以上+賞与年2回

【大阪】
月給19万7400円以上+賞与年2回

【京都・兵庫】
月給18万6900円以上+賞与年2回

★別途、残業代全額支給。
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※就業先によって異なります。
福利厚生・待遇 ■賞与/年2回(昨年度実績です)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月3万円まで)
■定期健康診断
■産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度
 ┗産休・育休の取得後復帰者もたくさん!
■メンタルヘルスケアサービス
■労働者災害補償保険
■ライフサポート
(ベビーシッター、新車購入キャッシュバック制度、スポーツクラブ、カーシェアリング)
■クッキング&カルチャー(クッキングやフラワーアート・音楽など各種カルチャー講座受講サービス)
■旅行・宿泊&レジャー(海外旅行、宿泊施設、カラオケなどの各種サービス)
■ファッションレンタルサービス
■スキルアップ支援(OA・語学・ビジネスモデル・資格取得支援)
■キャリアコンサルティング(対面・メール)
■服装自由
※パーソルテンプスタッフ社員には、管理職として活躍している女性社員もおります。
充実の教育制度あり!~未経験でも安心♪~ 【3日間の就業前研修】
オンラインにて実施しております。

■1日目
・オリエンテーション
・ビジネスマナー
・電話応対(電話の出方や取次ぎの仕方)

■2日目
・自己分析
・グループディスカッション
・職場見学対策

■3日目
・Word・Excel基本操作
・ビジネス文書作成、メール対応など

★就業スタートしてからもサポートが充実
・キャリア相談
・定期研修
・eラーニング(OA・ビジネススキル、語学等)など
入社2年目の先輩たちに聞きました! ■パーソルテンプスタッフを選んだ理由は?
○「前回の転職に失敗して、一人で会社を探すのが不安だったから」(27歳)
○「プライベートも大切にできると思ったから」(25歳)
○「説明会や面接で、採用担当の方々が温かくサポートしてくれたから」(24歳)
○「充実の待遇が整った環境で働けるから」(26歳)

■やりがいを感じた瞬間は?
○「質問に答えられたときや、ありがとうと言ってもらえたとき」(28歳)
○「『この仕事もお願い』と新しい仕事を任せてもらえたとき」(30歳)
○「あなたが来てくれて助かったよと言ってもらえたとき」(29歳)
○「この仕事を何時までに終わらせる!という目標を達成できたとき」(23歳)

会社概要パーソルテンプスタッフ株式会社

会社名 パーソルテンプスタッフ株式会社
設立 1973年
代表者 代表取締役社長 木村 和成
資本金 22億7300万円
売上高 1,060,893百万円(2022年3月期実績)※パーソルホールディングス株式会社 連結
事業内容 ■労働者派遣事業 / 派13-010026
■有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486
事業所 【本社】
〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー

【ファンタブル採用室】
〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー19F
関連会社 国内外にグループを展開しています。

629拠点(国内:469拠点 海外:160拠点)
※中国、香港、韓国、台湾、シンガポール、ベトナム、インドネシア、マレーシア、タイ、インド、ニュージーランド、オーストラリア
※2022年2月現在
★ファンタブルの魅力ランキング ★第1位:大手・優良企業の事務社員を目指せる。
★第2位:雇用元は、プライム市場上場グループの大手人材派遣会社。
★第3位:豊富な研修あり!事務スキルを習得して市場価値UP。
★第4位:派遣とは違う無期雇用派遣の採用だから、雇用も安定&お給料も月給制。
★第5位:産休・育休復帰実績あり。子育てしながら働き続けられる。
SDGsの取り組み(気候変動への対応) パーソルグループでは、企業の人事を起点として、テクノロジーを通じた生産性の向上やリモートワークを含む新しい働き方の推進を手掛けるHRテクノロジー領域のスタートアップ、累計45社(海外12社、国内33社)の支援をしてきました。2022年2月には新たに「雇用創造ファンド」を組成し、環境・エネルギー・医療・モビリティなど、SDGsに関連した領域で、10~20年後の雇用を牽引すると見込まれる成長領域のスタートアップ支援を開始。また、組織拡大に必要なノウハウ提供や採用支援など、メガベンチャーを早期に目指すために必要な支援も実施することで、SDGs達成、および気候変動対応への貢献を目指していきます。
企業ホームページ https://www.tempstaff.co.jp/personal/
採用ホームページ キャリアだけじゃない。“人生”の伴走者と共に、新スタートできる場所。 ~未経験…
https://en-gage.net/en-japan_saiyo166
個人名の表記について
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