- 【事業内容】
- ■新車の販売 ■中古車販売 ■自動車の点検・整備、自動車用品・部品の販売 ■損害保険・火災保険・生命保険、JAF、TS3カード、KDDI代理店業務 等
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | トヨタ正規ディーラーの整備士 ◎賞与実績4.7ヶ月分|年3回×7日以上の連休あり|設立60年 トヨタ車を中心とした整備・点検業務をお任せします。トヨタのブランドを守るため、整備士の教育に注力している当社。腰を据えて、技術に磨きをかけられます!【ハイレベルな仕事にも挑戦できます。】 自社で本格的な整備工場を構えています。まずは点検や一般整備からお任せしますが、ゆくゆくは故障診断や板金にも挑戦可能。ディーラーでも仕事の幅が狭まることがありません。専門性が高いトヨタ車&正規ディーラーだからこそ「うちでしか直せない修理」を手がけられるのです。 【教育に、手間とコストを惜しみません。】 研修センターでの研修(1ヶ月)に加え、月1回ほど・半日ほどかけて勤務時間を使った研修も行なっています。教育を個人任せ・現場任せにせず、専任のトレーナーが在籍。年次別・月別で、学科・実技に分かれた研修カリキュラムが組まれています。 >>カリキュラムの一例 ・オーバーホール計測集中講習 ・故障診断の考え方について/診断機器の使用方法 など ☆きちんと時間を確保して研修をするので、落ち着いて知識を吸収することができます。 ☆1級自動車整備士、トヨタサービス技術検定1級など、上位資格の取得も可能。 ☆トヨタ系列のディーラーコンテスト(全国大会)で何度も入賞。技術には自信があります! 【仕事量の管理、徹底しています。】 納期や作業量が一目でわかるシステムを導入し、営業にも共有。無理な仕事を受けないようにすることで、整備士の働きやすさを守っています。もちろん、残業代も100%支給です。 【退職者が少ないことが、自慢です。】 離職率が高いとされる整備士の仕事ですが、当社には新卒入社で20年以上勤続の先輩がたくさん。給与・休日・教育に満足できるから「辞める理由がない」と話す人が多いんです。 |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
<学歴不問|第二新卒&社会人歴10年以上歓迎!> ■2級以上の自動車整備士資格をお持ちの方 \次のような方を歓迎します/ ◎教育が整った環境で、整備士の中でも高い技術力を磨きたい。 ◎働きやすさが整った環境で、心に余裕を持って働きたい。 ◎給与やお休みなど、待遇を改善したい。 ◎富山県内で、腰をすえて働きたい(U・Iターンを考えている)。 |
募集背景 | ■複数名の方を新たにお迎えします! 富山県内に11店舗を展開し、トヨタ車(新車・中古車)の販売や、点検・整備などを手がけているトヨタカローラ富山。1962年の設立以来地域に密着した経営を続けています。ご家族でお付き合いが続く方・お客様同士でご紹介を頂く方も多く、長期的な信頼関係を築いてきました。 高い技術力による点検・整備も好評で、安定した売上を上げています。新卒から定年まで働く先輩も多く、これまでは中途採用をほとんど実施していませんでしたが、よりお客様に寄り添える体制を整えるため、新しい仲間をお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
富山県内にあるトヨタカローラ店
◎ご希望や通勤距離を考慮して配属を決定します。 ◎転勤はありません!U・Iターン歓迎します。 ■本店テクノショップ/富山県富山市綾田町2-10-8 ■魚津店/富山県魚津市江口937 ■中島店/富山県富山市中島2-23 ■パーク41/富山県富山市小中230-1 ■West富山/富山県富山市野町155-1 ■高岡テクノショップ/富山県高岡市野村605 ■高岡インター店/富山県高岡市上北島22 ■砺波店/富山県砺波市石丸164 交通
店舗により異なります。詳細は下記をご覧ください。
◎マイカー通勤OKです。 ▼店舗一覧 https://toyama.corolla-dealer.jp/store |
勤務時間 | 9:45~18:00(実働7.25時間) ※残業は月24時間ほど(1日1時間ほど)。残業代は全額支給。 ※2~3月の繁忙期は残業40時間ほどです。 <働き方改革実施中> ・作業量を管理するシステムを導入。営業にも常時共有し、無理な依頼を受けません。 ・月1回定時帰りの日を設定。今後は頻度を増やす予定です。 |
給与 |
月給18万5000円以上+各種手当+賞与2回(昨年度実績4.7ヶ月分!) 【月収例】29万296円/30歳・入社10年目のエンジニア(妻+子供2人) ⇒内訳…月給21万4900円+残業代4万2336円+各種手当2万7700円+報奨金5360円 ◎年齢・能力・給与などを考慮して加給優遇します。 ◎全員を毎年昇給させています! 年収例
420万円/25歳・入社5年
490万円/30歳・入社10年(主任) 600万円/40歳・入社20年(副係長) ◎年齢給のため、勤続年数が長くなるほど給与アップ。 ◎役職・資格合格などの頑張りも給与に反映! |
休日休暇 | ■週休2日制(月5~10日) └毎週月曜+月1~2回日曜+祝日がお休みになります(会社カレンダーによる) ■年末年始休暇(8日程度) ■夏季休暇(7日程度) ■GW(7日程度) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇 ■産前産後・育児休暇(取得&復帰実績あり) ◎年間休日は110日です。 ◎7日程度の大型連休×年3回あり!しっかりリフレッシュしながら働けます。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月/昨年度支給実績2回・合計4.7ヶ月分) └直近30年以上は、毎年4ヶ月分以上を支給しています! ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(全額支給) <各種手当> ■時間外手当(全額支給) ■家族手当(配偶者:月1.4万円、子1人につき:月3000円) ■住宅手当 ※条件あり ■職能手当 ■資格手当 ■出張手当 ■役職手当 ■報奨金 <その他> ■資格取得支援(1級自動車整備士などの取得費用を補助) ■財形貯蓄制度 ■マイカー通勤OK(駐車場あり) ■社内禁煙 ■退職金制度 |
一緒に働く人たち | 50名ほどの整備士が、各店舗に併設された整備工場で働いています。1店舗あたりの人数は4~8名。退職者が少ないため、20代・30代の若年層~50代のベテランまで、幅広いメンバーが活躍しています。ほとんどが新卒入社で、20年以上コツコツ勤めてくれる人が多数。もちろん、中途入社してくれたメンバーも活躍しています。 複数名で整備を進めることも多いので、仕事中の会話も活発。優しいメンバーが多く「若手ばかりに作業を押し付ける」なんて先輩もいません。1級自動車整備士の取得者など、知識・技術共にハイレベルな先輩と一緒に働けるので、学べることも多いでしょう。 |
会社名 | トヨタカローラ富山株式会社 |
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設立 | 1962年1月 |
代表者 | 代表取締役社長 黒澤 敏 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 224名(2022年10月時点) |
売上高 | 85億6488万円(2022年3月期実績) |
事業内容 | ■新車の販売 ■中古車販売 ■自動車の点検・整備、自動車用品・部品の販売 ■損害保険・火災保険・生命保険、JAF、TS3カード、KDDI代理店業務 等 |
事業所 | ■本社/富山県富山市綾田町3-12-26 魚津店/本店/ティアラステージとやま/中島店/パーク41/West富山/高岡店/高岡インター店/砺波店/カーロッツ富山/カーロッツティアラ 計11店舗 |
企業ホームページ | https://toyama.corolla-dealer.jp/ |
採用ホームページ | お客様とともに富山で60年。クルマも暮らしも充実サポート! トヨタカローラ富山株… https://en-gage.net/c-toyama_saiyo |
トヨタカローラ富山株式会社のトヨタ正規ディーラーの整備士 ◎賞与実績4.7ヶ月分|年3回×7日以上の連休あり|設立60年(1137694)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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