| 仕事内容 | 経理★設立以来ずっと黒字経営｜毎日18時前に退社可能！｜定着率95％｜賞与年2回｜毎年昇給実績あり！ 業務用空調設備の点検や修理を行なう当社。あなたには経理業務をメインとしたバックオフィス業務を幅広くお任せします。＜具体的な業務内容＞ 主に帳簿の管理や文書の作成などを担当していただきます。数字の間違いがないか、コツコツと確認しながら進めることが大切です。基本的には先輩たちと手分けして行なうので、毎日スムーズに業務を終えられます。 ■帳簿の管理、伝票処理など メンバーで手分けをしながら、1000件程度ある取引先の請求書と入金金額の数字を突き合わせ、確認を進めていきます。 ■文章作成 入金が確認できなかった際にお客様にお送りするお知らせや、スタッフからの依頼をもとに、部品の取り換えに伴う見積もりなどの書類を作成します。見積もり作成時にはExcelを使用しますが、既存のフォーマットに沿って入力するだけでOKです。 ◎文章作成は1日あたり10～15件程度です。 ■お茶出しや電話対応 電話は1日あたり20件程度対応します。お客様は長年お付き合いのある企業ばかりのため、電話口で「元気？」と聞いていただけるなど、フランクに会話を楽しむこともあります。 ◎7・8・9月の繁忙期には、3桁近い数の電話を取り次ぐことも。その際は営業や他部署のスタッフたちと手分けして対応します。 ＜仕事のポイント＞ 全員がどの企業を担当しても十分に仕事が回せる体制を作るため、担当企業を順次ローテーションしています。この方法により、休みを取りやすい環境を整えることに成功しています。 ＜教育制度＞ 入社後は実務を通じて仕事の流れをお教えします。3ヶ月程度での独り立ちを見込んでいますが、先輩社員はベテラン揃いのため、後輩のフォローに回れる余裕もあるので、焦る必要はありません。困った時は周りの先輩をどんどん頼ってくださいね。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問｜業種未経験者、歓迎！＞ ■手書きで帳簿が付けられる方 ◎第二新卒の方も歓迎！また、就業ブランクや転職回数は問いません。 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎いたします！ |
| 募集背景 | 1981年の設立より、空調設備の取り付けから保守点検、修理などを手掛けてきた当社。全メーカーの製品に対応できる高い技術力が評価され、ビルのオーナー様や管理会社から多くの依頼が寄せられています。近年でも年間契約が増えており業績は好調の一途。そこで、更なる事業拡大を目指した組織強化を図るため、会社運営を支える経理部門のメンバーを増員したいと考えています。ベテランの先輩によるフォローも受けられる環境ですので、ぜひ安心してご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3ヶ月）※試用期間中は皆勤手当、家族手当、住宅手当、資格手当はつきません。雇用形態や給与に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都港区赤坂2-16-9
◎転勤はありません。 交通
・東京メトロ千代田線「赤坂駅」5番出口より徒歩5分
|
| 勤務時間 | 8：50～17：50（実働8時間） ★残業をしないことを会社の方針としているため、毎日定時で帰宅できます！ |
| 給与 |
月給25万円～35万円＋賞与年2回 ※一律支給の職務手当（2万円）を含みます。 ※試用期間中（3ヶ月）は皆勤手当、家族手当、住宅手当、資格手当はつきません。雇用形態や給与に変更はありません。 ◎頑張りを収入に反映！ 社員がモチベーション高く働けるように、毎年3000円を昇給しています。資格を取れば、その分の手当がさらにプラス。身についた技術に応じて昇給・昇格。「頑張りたい」というキモチも大切にしているので、試用期間明けに月給が3万円アップした先輩もいます。 年収例
340万円（入社1年）
400万円（入社5年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇（年10日） ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇（5日） ■産前・産後・育児休暇 ※産休・育休取得実績あり ◎有給を活用した、5日以上の連休も取得いただけます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（毎年3000円～3万円ずつ昇給！※2020年度実績） ■賞与年2回（2021年度実績3ヶ月分）※勤続1年以上を対象 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤交通費（月3万円まで） ■時間外手当（全額支給） ■休日手当（振替休日を取得しない場合に支給） ■皆勤手当 ■資格手当 ■住宅手当（社内規定による） ■家族手当（配偶者：月1万5000円、子1人：月1万円、子2人以上の場合は1人：月5000円） ■財形貯蓄制度 ■退職金（勤続5年以上を対象） ■私服勤務OK |
| 配属部署 | 一緒に働く経理は4名。全員が女性の組織です。全員が中途入社で、経理に関しては未経験からのスタートでしたが、現在はそれぞれ分担して協力し合えるほど1人ひとりが成長しています。メリハリつけて働ける環境で、真面目に自分の業務に向き合いつつ、時には雑談をしたり、BGMが流れる中リラックスして仕事に集中できる環境です。 |
| 社風について | 当社では、社員同士で助け合うことを大切にしています。そのため、誰かが仕事で困っていたり、何か用事があって早く帰らなければいけない時などには、みんなで協力し、「今日はやっておくよ！」と言い合える関係性を築いています。社員同士も仲が良く、プライベートでも交流があったり、自粛前にはみんなで飲みに行くこともありました。 また、残業はしないという会社の方針があるため、毎日18時前には退社可能。現場で働く社員も、20時を過ぎる場合は申請が必要となります。20時には会社全体が完全消灯するため、無駄な残業に悩まされることなく、プライベートを守りながら働ける環境です。 |
| 会社名 | 北菱冷熱株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1981年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 南口 元成 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 41名（2024年4月時点） |
| 事業内容 | ■冷暖房機の保守管理（メンテンス）・設置工事業 ＜許可番号＞ 管工事業 東京都知事許可(般-21) 第132669号 フロン回収 第1種フロン類回収業登録 13101274号 東京都 フロン回収 第1種フロン類回収業登録 神(気水)第1-1251号 フロン回収 第1種フロン類回収業登録 千葉県12A131604 フロン回収 第1種フロン類回収業登録 埼玉県 第19130539号 ＜認定番号＞ 冷媒回収事業所 130523 |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒107-0052 東京都港区赤坂2-16-9 |
| 主要取引先 | 鹿島建物総合管理株式会社、株式会社ザイマックスアルファ、アズマビルサービス株式会社、平成ビルディング株式会社、日本管財株式会社、新栄不動産ビジネス株式会社、株式会社ビケンテクノ、株式会社ビルネット、トーセイ・コミュニティ株式会社、千代田スバック株式会社、株式会社エーケーディ、株式会社東急コミュニティー、安藤ハザマ興業株式会社、音羽建物株式会社、スターツファシリティーサービス株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.hokuryo-reinetsu.co.jp/ |
北菱冷熱株式会社の経理★設立以来ずっと黒字経営｜毎日18時前に退社可能！｜定着率95％｜賞与年2回｜毎年昇給実績あり！（1137055）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。