勤務地
店長・店長候補（ファッション、流通・小売）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 店長候補 女性ターゲットのココロをつかむお店づくりをお任せしたい。ちょっと電車に乗る前に、自分へのご褒美として入浴剤を。バースデーの同僚には、オシャレな手帳を。毎日を前向きにたのしむ20代から30代の働く女性をターゲットに店舗を展開する「COLOR FiELD」。あなたのアイデアと工夫で人気ショップを作りあげてください。 ■個人ノルマはなし！ 店舗の売り上げ目標に向かって、スタッフと協力しながら取り組んでいきましょう。年数回、バイヤーと一緒に展示会に参加する機会も。あなたの「これ、流行りそう」というアンテナが反応した商品は、店頭へ。ヒット商品につながったときの喜びは格別です。 ■商品企画に参加することも！ 人気メーカーとのコラボレーショングッズを出す場合、企画から参加できるチャンスがあります。あなたのアイデアが通る可能性も。店内に並ぶ商品選び、お店の雰囲気づくり、売上の管理にいたるまで、店舗を丸ごとプロデュースしていただきます。 ■ゆくゆくは… カラーフィールドは、これから基盤を完成させていく若い事業。あなたの希望や適性次第では、バイヤーや 業態本部スタッフとしての活躍も可能です。さまざまなキャリアステップをご用意しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問・年齢不問 ★未経験者・第2新卒者、大歓迎！！★ ○Ｏo。..以下の方、ぜひご応募ください..。oＯ○ ▼「自分のこだわりを活かしたい！」 ▼「何かにハマると、どんどん追求したくなるタイプだ」 ▼「アイデアを活かしたい」 ▼「流行に敏感だ」 ▼「リーズナブルさも大切だけど、質にもこだわりたい！」 ▼「リーダーシップをとれるほうだ」 ▼「人をまとめるのが得意だ」 |
| 募集背景 | さらなる店舗拡大に向け、将来のコア人材を募集。 街行く人の「これあったらいいな」を実現するショップを手がけている当社。“～キレイを見つけてHAPPYになる～”をコンセプトとする「COLOR FiELD」は、流行に敏感な女性を中心に人気上昇中。今後は店舗数をさらに拡大し、認知度をあげていきたいと考えています。そこで今回、新しいメンバーを募集します。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※正社員への登用あり。ほとんどの社員が、1年～2年以内に正社員になっています。 |
| 勤務地・交通 |
■現在展開中の15店舗いずれかでの勤務となります。 ※U・Iターン歓迎します！
☆COLOR FiELD（梅田店、大阪店、東梅田店、園田店、伊丹店、西宮北口店、六甲店、三宮店、石橋店、宝塚店、デュー阪急山田店、四条大宮店） ☆COLOR FiELD ReLax（梅田店、川西店、伊丹テラス店） 交通
■勤務地により異なります。 ☆ほとんどが駅中だから、通勤がとってもラク！
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| 勤務時間 | 交代制 実働8時間（残業月30時間以内） ◆営業時間（8：00～22：30） ※店舗により若干異なります。 |
| 給与 |
固定給制 月給15万5000円以上 ※上記は、18歳・未経験入社の場合の最低保証金額です。経験・能力を考慮のうえ、決定します。 【月収例】 月給21万円／入社3年目・24歳（店長2年目） 月給23万円／入社4年目・26歳（店長2年目） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8日以上／シフト制 ※各月の土日の日数分は休んでいただけます） ■有給休暇、その他 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月） ■交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当、出張手当、家族手当、役職手当 ■ベネフィット・ワン契約 ■制服貸与（エプロンを貸与）、私服勤務OK（私服の上からエプロンを着用していただきます） ■社員特典あり！…従業員割引制度（2割引♪♪） |
| 配属部署・教育制度 | ■各店舗への配属になります。 ⇒ほとんどの店舗が、駅構内にあるから通勤にとってもベンリです。毎日多くの人が行き交う場所に、お店があります。お客様を呼び込みやすい好立地が私たちの強みです。 ⇒月1回、15店すべての店長が集まり、会議を実施。各店舗の情報を共有し、プロモーションについての成功事例やアイデアを出し合っています。また、月2回は「エリアミーティング」として、各エリアを統括する統括店長と店長による会議を実施。他店舗とやりとりをする機会も多く、コミュニケーションをとりやすい環境です。 ■基本的なことからしっかりと指導していくので、経験がなくても大丈夫！ ⇒入社後は、実務を通して、商品が入荷され販売されていくまでの流れを理解してください。売れ行きを見ながら、商品の陳列を変えるなど、業務に慣れるうちにあなたなりの工夫ができるようになるでしょう。 ⇒店舗運営における一連を習得したら、店長へ。規模や取扱商品の異なる店舗での研修を経ながら、店長としてのキャリアを積んでいきましょう。新規出店の計画も進んでおり、早い段階で店長やさらに上のポジションへ昇格するチャンスがあります。あなたのアイデアや工夫で、オリジナルのお店づくりを楽しんでください。 |
| 会社名 | カラーフィールド（株式会社阪急リテールズ） |
|---|---|
| 設立 | 1994年 |
| 代表者 | 代表取締役 中川 喜博 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 2537名（アルバイト含む） |
| 売上高 | 378億円（2007年3月期実績） |
| 事業内容 | 【ベーカリーカフェ・CVS・書店など阪急電鉄直営店舗の運営・受託全般】 ＜現在展開中の業態＞ ■COLOR FiELD／COLOR FiELD ReLax（ビューティ＆スタイル） ■BOOK1st.（書店）、SOUND1st.（CD・DVD） ■asnas／asnas express（コンビニエンスステーション） ■FREDS BAKERY／FREDS CAFE／FREDS CAFE STATION（ベーカリーカフェ） ■成城石井（高品質食品スーパー／FC） ■TSUTAYA（CD、ビデオレンタル） |
| 事業所 | 大阪市北区芝田1-16-1 |
| 関連会社 | 阪急阪神ホールディングス株式会社、株式会社ダブルデイ阪急、株式会社クリエイティブ阪急、株式会社いいなダイニング 他多数 |
| 企業ホームページ | http://retail-shops.hankyu.co.jp/ |
カラーフィールド（株式会社阪急リテールズ）の店長候補（113656）の転職・求人情報は掲載を終了しています。