| 仕事内容 | BIM/CIM設計職（土木設計経験者歓迎）◆在宅も可｜残業月20h以下｜1年目の年収800万円以上可 大手ゼネコンや地域密着の優良会社などの建設プロジェクトにおいて、設計全般をお任せします。あなたのこれまでの経験を活かして、BIM/CIMを推進するチームに所属していただく予定です。【具体的な業務】 ■大手・中堅ゼネコン、土木コンサル会社との設計打ち合わせからデータ確認 ■BIM／CIMモデルの作成、付随する属性データの入力 ■紙図面をトレースしてCAD化 ■CAD（2次元）図面の修正 ■BIM/CIMモデル作成 ■3次元設計データ作成 ■3次元点群データ処理 ■完成イメージ図（パース）の作成 ■協力会社との打ち合わせ、進捗確認 ■電子納品 など ※案件の規模によっては、外部の設計事務所とともに行ないます。 技術面のサポートとして、営業の商談に週1～2件程度同席いただく可能性もあります。これまでの経験を活かし、より良い工事を行なうための意見などをいただけると大変助かります。そのほか、お客様との確認作業の場面も多いので、打ち合わせをしながら進めていただきます。 ※全国の案件に対応しますので、ほぼWebでの打ち合わせを予定しています。 ◎客先常駐ではなく、自社勤務となります。慣れてきたら週2～3回の在宅勤務も可能です。 ◎現況把握のため、ドローンや地上型レーザーを使った測量業務もありますので、経験があれば活かせます。 【プロジェクトについて】 ＜土木工事＞ 道路、高速道路、橋梁、砂防ダム、ダム、鉄道、護岸、擁壁、防護壁、河川工事など ◎幅広く様々なプロジェクトがありますので、これまでのご経験を踏まえながら、得意な分野で活躍できる案件を担当いただくこともできます。 【使用CAD・ソフトウェア】 ・Civil３D ・Revit ・InfraWorks ・ReCap ・その他専門ソフト |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■BIM/CIM設計の経験をお持ちの方 3DCAD(Revit、Civil3D)を使用し、2D図面をもとにしたモデル作成の経験者を想定しています。 〈下記の経験をお持ちの方も歓迎します〉 ・ICT施工の現場業務経験 ・UAV測量やレーザスキャナ測量の経験 ・福井コンピュータ、建設システムのソフト使用経験 ・BIM/CIMオペレータ経験 ・2Dでの土木設計の経験 |
| 募集背景 | 創業60年以上の歴史をもつ東証一部上場『テクノプログループ』の一員として2008年に誕生した当社。スーパーゼネコンから地域の優良企業まで、全国から大きなプロジェクトの依頼をいただいています。業績も安定しており、2021年度も単体で売上190億円以上を達成しました。 そんな当社が今後力を入れていくのは、国が令和5年までの原則適用を推進しているBIM/CIM。施工・維持管理面での安全性やコストカットのためにも、3D分野の促進を強化していこうと、社内でBIM/CIMを推進する新チームを立ち上げました。会社の期待の大きな部署で、これまでの経験を活かしていただける方を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が2ヶ月あります。その間の労働条件・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
下記いずれかの勤務地になります。
◎希望を考慮の上、決定いたします。 ◎転勤はありません。 ◎週2～3日のリモートワークもOKです。 【ICT施工推進課】 東京都新宿区西新宿1-8-1 新宿ビルディング9F 【大阪請負支店】 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル1F 交通
【ICT施工推進課】
各線「新宿駅」より徒歩4分 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩9分 【大阪請負支店】 大阪メトロ谷町線「中崎町駅」より徒歩4分 各線「阪急梅田駅」より徒歩5分 各線「梅田駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※月によって残業が多めの月もありますが、年間を通しての平均残業時間は月20時間以内です。 |
| 給与 |
＜年収800万円以上も可＞ 月給50万円～65万円＋各種手当＋年度末賞与 ※上記にはみなし残業代（40時間分・10万円以上）を含みます。超過分は別途時間外手当を支給します。 ※経験・スキル・前職年収を考慮し面接で相談の上給与を決定いたします。 ◎前職の年収にもよりますが、初年度年収800万円以上も可能です。 |
| 休日休暇 | ■完全週休二日制（土・日） ※休日出勤があった場合は、振替休日を取得していただきます。 ■祝日 ■夏季休暇（9日間）※2021年度実績 ■年末年始休暇（6日間）※2021年度実績 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇（5日間）※特別休暇の取得を奨励しています。 ■産前産後・育児休業 ※取得復帰実績あり。女性管理職活躍中。 ■介護休業 ■入社時特別休暇（上限3日） ◎5日以上連続休暇の取得が可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■年度末賞与 ■昇給年1回 ■各種社会保険完備（※上乗せ労災も加入） ■交通費全額支給 ■時間外手当（全額支給 ※1分単位） ■資格手当 ■配属手当 ■赴任手当（月1～6万円 ※詳細はお問い合わせください） ■退職金制度（企業型確定拠出年金制度） ■永年勤続表彰制度 ■財形貯蓄制度 ■定年再雇用制度 ■慶弔見舞金制度 ■資格取得支援制度 ■社内研修（CADスキルの研修など） ■提携Winスクール利用（希望者はCADやPCの講習を全額会社負担で受講OK） ■社宅制度（規定あり） ■引っ越し補助（入社時・異動時の引越し費用は会社が全額負担） ■安全大会・懇親会 ■労働組合 ■テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■EAP（カウンセリング）サービス ■社内クラブサークル活動支援 ■総合福祉団体定期保険 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■所内禁煙 |
| スキルアップ支援あり | ＜スキルアップの支援をご用意しています＞ テクノプログループは、様々なスキルの習得を支援している「Winスクール」と提携しています。建築CAD（3D・2D）はもちろん、その他WEBやITに関するPCスキルや様々な資格取得も学べるスクールです。受講にかかる数十万円の費用は当社が全額負担。無料で受講することができるので、スキルの幅を広げたり、高めたりすることが可能です。また、社内でもBIM/CIMのスキルを磨くための研修を行なっていますので、ぜひご活用ください。 |
| 会社名 | 株式会社テクノプロ・コンストラクション |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田中 靖雄 |
| 資本金 | 1億1000万円（テクノプロ・ホールディングス：69億383万円） |
| 従業員数 | 3134名（2023年6月時点） ※グループ連結：3万41名 |
| 売上高 | 207億9917万円（テクノプロ・ホールディングス：1998億円）（2023年6月期実績） 195億6350万円（テクノプロ・ホールディングス：1787億円）（2022年6月期実績） 190億1000万円（テクノプロ・ホールディングス：1613億円）（2021年6月期実績） 190億5387万円（テクノプロ・ホールディングス：1584億円）（2020年6月期実績） 170億7400万円（テクノプロ・ホールディングス：1441億円）（2019年6月期実績） 146億6000万円（テクノプロ・ホールディングス：1165億円）（2018年6月期実績） 132億2030万円（2017年6月期実績） |
| 事業内容 | 1. 労働者派遣事業、受託・請負業務 2. 建設に関わる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務 3. 各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務 4. 各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務 5. 建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、建設全般に関わる技術習得のための研修の企画、実施、運営及び販売 ■派遣番号 派13-304191 ■建築士事務所登録 一級 東京都知事登録 第63774号 一級 大阪府知事登録 第26037号 ■測量業者登録 国土交通大臣登録 一般 第（1）-36042号 |
| 事業所 | 【本社】 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F 【支店】 ■北海道支店 ■東北支店 ■北関東支店 ■東関東支店 ■首都圏統括部 ■営業推進部 ■生産設計支店 ■東京建築第一支店、東京建築第二支店 ■シビル・プラント支店 ■東京設備・電気支店 ■横浜支店 ■静岡支店 ■名古屋支店 ■北陸支店 ■関西統括部 ■大阪第一支店 ■大阪第二支店 ■大阪請負支店 ■神戸支店 ■中四国支店 ■九州支店 ■東京技術センター |
| 主要取引先 | ■建築・土木 大林組、清水建設、大成建設、鹿島建設、竹中工務店、大和ハウス工業、長谷工コーポレーション、五洋建設、戸田建設、フジタ、安藤・間、前田建設工業、三井住友建設、熊谷組、東急建設、奥村組、鉄建建設、NIPPO ■電気・設備 きんでん、関電工、九電工、ユアテック、高砂熱学工業、エクシオグループ、新菱冷熱工業、三機工業、中電工、アズビル、大氣社、東光電気工事、新日本空調 ■プラント・不動産等 日鉄テックスエンジ、日鉄エンジニアリング、タクマ、住友不動産、三井不動産ビルマネジメント、野村不動産パートナーズ、日本工営、理化学研究所 ■設計事務所等 三菱地所設計、NTTファシリティーズ、山下設計、佐藤総合計画 |
| 福利厚生表彰・認証制度について | 福利厚生の充実、活用に取り組む企業・団体等を表彰・認証する「福利厚生表彰・認証制度（愛称：ハタラクエール）」における「優良福利厚生法人（総合）」に当グループが選定されました。また、直近では経済産業省が定める「DX認定事業者」にも認定されています。 その他、優良福利厚生法人総合部門2020年受賞、従業員の声をかたちにする充実の福利厚生制度、健康に直結する長時間労働者数や裁量労働者数実態、年次有給休暇の取得状況、法定福利費や法定外福利費の実績なども調査対象になっている制度において、テクノプログループは健康経営優良法人に認定されています。 |
| 設立経緯 | 1960年、建設コンサルタント会社として創業した当社。一級建築士事務所・大臣特定建設業から、2008年11月より派遣専業として再スタート。建設業界の技術系企業として信用・信頼を得ております。 |
| 企業ホームページ | https://www.technopro-construction.com/ |
| 採用ホームページ | https://en-gage.net/technopro-construction-saiyo |
株式会社テクノプロ・コンストラクションのBIM/CIM設計職（土木設計経験者歓迎）◆在宅も可｜残業月20h以下｜1年目の年収800万円以上可（1136092）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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