- 【事業内容】
- ■RPF(固形燃料)の製造・販売 ■混合廃棄物の選別・リサイクル ■産業廃棄物収集運搬 ■資源買取/ワンストップサービス
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 経理事務 ◆残業月10時間程度/賞与実績3ヶ月分/昼食補助あり/東証一部上場グループの安定企業! 管理部門にて、経理業務を中心に、人事業務や総務業務など幅広く携わっていただきます。会社を支える経営管理の中核で活躍できるポジションです。<配属部署について> 現在15名が在籍。各業務を2人1組で分担して進めています。経理を中心にお任せしますが、業務はイチから教えますので安心してください。少しずつ業務範囲を広げて3年後にはすべて対応できるようになってほしいと思います。 <具体的な業務> ■経理業務 決算処理、債権管理、資産管理、給与計算など会社のお金まわりに関する業務、税理士に提出する決算書類の作成などを行ないます。ゆくゆくは親会社との連結決算処理や、銀行・顧問税理士などとの折衝業務もお任せしたいと考えています。 ※使用する会計ソフト:PCA会計、給与ソフト:弥生給与 ■人事業務 中途採用などの採用活動業務や人事評価制度の構築・運用管理、勤怠管理・入退社手続き、健康診断の手配などの労務管理も行ないます。 ■総務業務 法改正による各種規程・規則の改廃や時代に則した新たなルールづくりを親会社の法務部と連携し、適正な会社運営を行なっていきます。またIT分野も兼任しており、スマートフォンやパソコンの導入から保守運用、自社サーバーの管理など、社内のITまわりの困りごとも解消します。 ※今後、社内のIT化を進めていく予定です。「こんなシステムを導入したら作業が効率化できそう」など、積極的にアイデアを発信してほしいと思っています。 <ポイント> ◎経営陣と近い距離で働けます。 ルールづくりや働きやすい環境づくりのためのアイデアや、DX化に向けた意見出しなどは大歓迎。経営陣とは席も近く風通しも良いので意見も伝えやすく、前向きに取り入れてくれる環境です。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上 <職種・業界未経験、社会人デビュー、第二新卒の方歓迎!> ◎経験は不問です。意欲や人柄重視の採用を行ないます! ※就業ブランクは問いません。育児明けの職場復帰の方も歓迎します! ※経理の実務経験者や簿記3級以上・MOSの有資格者を歓迎します! 《以下に当てはまる方を歓迎します!》 ・未経験から幅広い業務スキルを身につけたい ・経営に関わる責任ある仕事を任されたい ・早期のキャリアアップを実現したい |
募集背景 | 古紙や廃プラスチックを利用して、「RPF」という新しい資源を製造している当社。プラスチックの再利用など環境問題に関心が高まる中、RPFは環境に優しい新エネルギーとして需要が伸びており、業績も好調です。東証一部上場の大手商社・阪和興業のグループ企業として盤石な経営基盤のもと、社会に貢献する事業を展開しています。 事業拡大に伴って、バックオフィスのサポート体制も強化していきたいと考えています。そこで、会社の経営を支える経理業務を中心に幅広くバックオフィス業務に携わっていただける方を増員することになりました。将来的なステップアップを目指せるポジションで活躍することができます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
神戸工場/兵庫県神戸市東灘区住吉浜町17
※転勤はありません。U・Iターン歓迎! 交通
阪神本線「御影駅」「住吉駅」より徒歩13分
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勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間) ※残業は月平均10時間程度です。2人1組で分担するので業務が滞ることもありません。 |
給与 |
月給22万4600円~25万6200円+諸手当+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分) ※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代10時間分(1万5000円~1万7200円)が含まれます。超過した分は別途時間外手当を支給します。 年収例
400万円/30歳(経験3年)※役職:リーダー
500万円/35歳(経験5年)※役職:主任 650万円/45歳(経験10年)※役職:課長代理 |
休日休暇 | ■週休2日制(毎週日曜+第1・第3土曜または第2・第4土曜) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇(5日以上) ■有給休暇(取得率80%以上) ■誕生日休暇 ■産前産後休暇(取得・復帰実績あり) ■育児休暇(取得・復帰実績あり) ◎5日以上連続休暇の取得が可能です! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月 ※2020年度実績3ヶ月分) ■特別決算賞与(会社の業績による) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(全額支給) ■時間外手当(固定残業の超過分を別途支給) ■役職手当 ■退職金制度(在籍3年目以降より加入) ■昼食補助(月5000円)、宅配弁当あり(1食360円) ■報奨金 ■ベネフィットステーション(スポーツジム・映画館・飲食店などが安く利用できます) ■服装自由 ■社内分煙 |
キャリアステップ | ◎部署全体を引っ張る存在を目指せます。 リーダー⇒主任⇒課長代理…とステップアップを目指せます。意欲がある人に任せていく社風があり、成長企業でポストも空いているため早期にキャリアアップも可能です。キャリアアップに伴ってどんどん昇給もできます! |
会社名 | 西部サービス株式会社 |
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設立 | 1988年 |
代表者 | 代表取締役社長 片境 邦喜 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 60名(2023年4月時点) |
売上高 | 16億7000万円(2024年3月期実績) 15億9000万円(2023年3月期実績) 15億8000万円(2022年3月期実績) 13億7000万円(2021年3月期実績) |
事業内容 | ■RPF(固形燃料)の製造・販売 ■混合廃棄物の選別・リサイクル ■産業廃棄物収集運搬 ■資源買取/ワンストップサービス |
事業所 | ■本社 大阪市淀川区田川北3-4-46 ■神戸工場 神戸市東灘区住吉浜町17 ■魚崎事業所 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町1-9 |
関連会社 | 有限会社アルファフォルム |
企業ホームページ | http://www.seibu-recycle.co.jp/index.html |
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