- 【事業内容】
- 課題解決型ITコンサルティング ソフトウェア開発 インフラ構築／運用 ヘルプデスク／コールセンター受託
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ITエンジニア（ITスクールで研修あり／文系卒歓迎）◎土日祝休&残業月13.6hでオフも充実！ ＜着実な成長を後押しする会社です＞ITスクールに通う研修からスタートして、少しずつ経験を積みましょう。ムリのない初歩的な仕事からはじめ、得意なこと・興味のあることに合わせてレベルアップしましょう。 【ステップ1】まずは研修で基礎固め！ 外部のITスクールで基礎学習をします。約1ヶ月で “エンジニアになるために必要な知識” をイチから学べます。もちろん、受講費用は全額会社負担です。 【ステップ2】初歩的な仕事に挑戦！ 一足飛びに「プログラミング」「設計」をしようとするのは難しいもの。業界の仕組み・仕事の流れなどに慣れるのにピッタリな、易しめの仕事からはじめます。たとえば… ◎開発中のシステムやアプリをテスト検証する仕事 ◎不正なアクセスが無いかネットワークを守る仕事 ◎サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートする仕事 …など 【ステップ3】少しずつレベルアップ！ 定期的に社内勉強会を実施。さらに、書籍購入などの「学ぶための費用」を補助します。実務と勉強でスキルを伸ばしながら、仕事のレベルも上げていきましょう。たとえば… ◎フリマアプリ開発 ◎美容系予約サイト開発 ◎出版会社電子書籍システム開発 ◎ライブ配信用ストリーミングサーバー構築・運用・保守 ◎通信系企業ネットワーク設計～運用 …など ＜成長につながる案件を探します＞ 取引先は上場企業を含む100社以上。常に1000件ほどの依頼があります。その中から、あなたに合った仕事を任せていきます。希望に合う案件がない場合、社長自ら案件獲得をします。 ＜ “バディ” に何でも相談できます＞ 営業はエンジニアのバディ。あらゆる業務をサポートし、悩みを解決するポジションです。キャリアのことから、結婚や子育てなどライフプランのことまで、何でも話せる存在です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜未経験・第二新卒の方歓迎！＞ ■ITエンジニアに興味があり勉強したい方 ⇒ IT業界・エンジニアの経験は不問。学歴や転職回数、ブランク、正社員としての就業経験も不問です。 ＼当てはまったらぜひご応募を！／ ◎専門スキルをイチから勉強していきたい。 ◎テクノロジーや新しいものに興味がある。 ◎身の丈にあった成長をしていきたい。 ※未経験の方を歓迎する募集ですが、もちろん「IT系の勉強をしていた」「エンジニアの経験がある」という方も歓迎します。スキルと経験に見合った待遇と仕事をお約束します。 |
| 募集背景 | 2017年の5月に設立した当社。まだ設立5年目の会社ですが、質の高い技術がお客様から喜ばれ、既に多くのお取引をすることができています。現在は大手企業のクライアントを中心に様々な案件を任されており、常時1000件以上の依頼がある状態です。 そこで、新たにエンジニアを増員することになりました。長期的なご活躍を期待して、初歩からステップアップしていく意欲を持った方を10名以上募集中です。会社として成長をサポートします！ |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員（6ヶ月間の試用期間あり／その間の雇用形態は契約社員です）※エンジニア経験がある方の場合、試用期間は3ヶ月（正社員スタートです） |
| 勤務地・交通 |
東京・埼玉・神奈川・千葉の各プロジェクト先
◎転居を伴う転勤なし。勤務地は希望を考慮します。 ◎U・Iターン歓迎！ 【本社】東京都港区芝浦1-13-10 第3東運ビル8F 会社はおしゃれなシェアオフィスです！ 交通
勤務地によって異なります。
【本社】 JR山手線・京浜東北線「田町駅」より徒歩8分 都営地下鉄三田線「三田駅」A9出口より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎オンもオフも充実！ 残業は月20時間を超えないプロジェクトがメインで、平均残業時間は月13.6時間です。プライベートも充実させられる働き方です。 |
| 給与 |
月給20万円以上＋各種手当 ※固定残業代（2万7027円以上／20時間分）を含み、超過分は別途支給します。 ※月給は経験やスキルを考慮して決定します。エンジニア経験が1年以上あれば「月給25万円～65万円」スタートです。 年収例
300万円（経験1年／25歳）
400万円（経験2年／24歳） 520万円（経験7年／32歳） 700万円（経験15年／43歳） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇（6日） ■好き休暇（3日／7月1日を起算日に、1年中どこでも好きなところで消化できます） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休育休介護休暇 ※プロジェクト先によって若干異なる場合があります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ■交通費支給（全額支給） ■時間外手当（月20時間の超過分） ■役職手当 ■エンジニア紹介手当 ■資格手当 ⇒ 毎月の給与にプラスして支給（例／CCNA：月5千円、LPIC LV1 または LinuC LV1：月3千円） ＜各種制度＞ ■定期健康診断 ■教育研修制度 ■資格取得支援制度 ■キャリアアップ研修補助 ■勉強会無料参加（会社提供） ■社内禁煙 ◎社員の声に応えて新制度も導入予定！ 将来的には「コンシェルジュサービス」「ドクターが対応する健康フリーダイヤル」「クラウド型の図書館での技術文書の閲覧」などの福利厚生も導入予定です。 |
| 若手からベテランまで活躍中！ | エンジニアの平均年齢は約31歳。20代の若手から40代・50代のベテランまで幅広く在籍しています。社員の9割以上がエンジニアという組織なので、社内のイベントなどもエンジニア主体で動かしています。 未経験で入社される場合は、ITスクールにてエンジニアとして必要な基礎の学習からスタート。約1ヶ月かけて基礎教育が受けられます。その後も、社内勉強会などで継続的に知識や技術を身につけることが可能です。 なお、「勉強会を開催した」という実績もプラス評価のポイントに。月1回の面談に加えて、毎年4月には社長面談を行ない、目標や成長ぶりを振り返ります。「はじめの1歩」にも「継続した成長」にもピッタリの環境です。 |
| 社内勉強会の一例を紹介！ | ◎トレンドのクラウドサービス「AWS」を使ってサーバーを構築する体験会 ◎AI開発でも使われるプログラミング言語「Python」の初心者向け講習 ◎Webサービス開発で人気のプログラミング言語「PHP」の講習 …上記は一例です。 実際の機械を使い、実務さながらの研修をしていることが特徴。社長の「景気変動に左右されない強い人材を育成したい」という思いに共感したベテランたちが、実践的なレクチャーをします。その中で「〇〇さんはコレが得意だね」と見出し、次の仕事につながることも。また、2～3年目の若手が「人に教えて学びをアウトプットする」という経験を積む場としても活用されています。 |
| 会社名 | 株式会社バディットコンサルティング |
|---|---|
| 設立 | 2017年5月 |
| 代表者 | 代表取締役 深澤 弘樹 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 94名（2021年度5月時点） |
| 売上高 | 4億9100万円（2021年度3月期実績） |
| 事業内容 | 課題解決型ITコンサルティング ソフトウェア開発 インフラ構築／運用 ヘルプデスク／コールセンター受託 |
| 事業所 | 【本社】東京都港区芝浦1-13-10 第3東運ビル8F |
| 企業ホームページ | http://buddit.co.jp |
| 採用ホームページ | 株式会社バディットコンサルティング 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/buddit-consulting |
株式会社バディットコンサルティングのITエンジニア（ITスクールで研修あり／文系卒歓迎）◎土日祝休&残業月13.6hでオフも充実！（1132970）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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