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職種×特長
仕事内容 | プロパティマネージャー ホテル・商業施設等の管理全てをお任せします。当社が所有する物件の、プロパティマネジメント業務及び設備管理業務をお任せします。ホテルやオフィスビル、商業施設がメインになり、はじめから全てをお任せするわけではなく、まずは得意な分野から携わっていただき、スキルを磨いてください。不動産業界での経験豊富な社長が、情報分析の仕方や人脈の築き方などについて、独自のノウハウをお教えします。 【テナント誘致(リーシング)】 家賃相場を見極め、仲介会社と連携しながら、入居者・テナントを確保。入金管理も行ないます。 【物件の維持管理、設備補強】 工事会社・メンテナンス会社と提携し、資産価値の維持と評価向上のための業務を行ないます。 【バリューアップの企画立案】 物件のリノベーションやコンバージョンの企画を行なっていただきます。社内外の設計士とやり取りして、物件の付加価値を最大限まで高めます。 アセットマネージャーとして、物件の仕入れから出口戦略の構築まで、不動産に関してトータルに手がけるスキルを身につけることが可能。将来的には流動化のスキーム構築も委ねていきます。 |
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応募資格 | 学歴不問 40歳位まで <以下いずれかの経験二つ以上に該当する方> ■ビル会社、不動産会社でのプロパティマネジメント経験(ホテル・オフィスビル・商業施設等)。 ■ビル管理業務の経験(ホテル・オフィスビル・商業施設・マンション等)。 ■ディベロッパー、ゼネコンでの設計もしくは施工監理経験。 ☆以下のような方、ぜひご応募ください☆ ベンチャー企業で、自分の力を試してみたい。 大きな裁量のもとで、仕事をしたい。 コアメンバーとして活躍したい。 |
募集背景 | 物件数の増加に伴ない、プロパティマネージャーを募集します。 外資系ファンド、大手不動産会社と手を組み不動産再生事業を展開している当社。今後も質の高い仕事をしていくためにも、プロパティマネージャーとして活躍してくださる方を募集します。社長のもとでノウハウを身につけ、ゆくゆくは物件の仕入れから企画、売却もしくは運用までトータルに手がけていただきます。 |
雇用形態 | 正社員 ※試用期間あり(3ヶ月)。 |
勤務地・交通 |
本社/大阪市中央区南本町
※転勤はありません。 交通
地下鉄御堂筋線・四つ橋線「本町駅」9番出口より徒歩すぐ
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勤務時間 | 9:00~18:00 |
給与 |
月給30万円~50万円 ※経験や能力に応じて、決定します。 |
休日休暇 | ■週休2日制(第1・第3・第5土曜、日曜)、祝日 ■夏期休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇、有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回、賞与年2回(業績による) ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
配属部署 | 社長のほか、営業、設計、経理・事務スタッフがいます。少数精鋭の組織で、全員がコアメンバーとして活躍しています。 |
会社名 | 東洋ライフ株式会社 |
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設立 | 1994年3月 |
代表者 | 代表取締役社長 小濱 晃造 |
資本金 | 1億6950万円 |
従業員数 | 5名(2007年1月現在) |
売上高 | 30億6000万円(2007年2月期実績) |
事業内容 | ■不動産の再生事業(リノベーション・コンバージョン)・売買・コンサルティング など ■新築ビル・ホテルの企画開発 |
事業所 | 本社/大阪市中央区南本町3-6-1 |
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