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児童指導員★残業ほぼなし|年休123日|産育休取得率100%|新施設続々オープン|2・3月入社可能!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/01/20 - 2022/03/16)

児童指導員★残業ほぼなし|年休123日|産育休取得率100%|新施設続々オープン|2・3月入社可能!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内
職員を本気で支える環境でなきゃ、こどもの未来は創れない。
こどもたちの成長を応援する仕事に携わりたい。でも、毎日残業の連続だったり、私生活を犠牲に仕事をしてしまうようでは、長く続けることは難しいですよね?

当社では、社員の活躍を応援する環境づくりに力を入れてきました。残業は月10時間以内が多く、夜遅くまでイベントの準備や書類仕事に時間を費やすことは一切ありません。完全週休2日制(その月の土日祝と同じ日数休める)なので、リフレッシュの時間もしっかり取れます。

子育て支援にも取り組み、時短勤務やこどもの病気の際に取得できる休暇も設けました。もちろん、有休も積極的に取得できます。産休・育休後の復帰率100%と、仕事と家庭を両立しながら活躍する先輩も多数です。

教育制度も整っており、新人社員を2~3年目の先輩が支援するブラザー&シスター制度、階層別研修やマネジメント研修などキャリアアップ支援も充実しています。

社員同士の交流も活発でチームワークも抜群!社内運動会など施設の枠を超えた交流の場も設けています。気の会う仲間と一緒に、こども達の未来を応援しませんか!

募集要項

仕事内容
児童指導員★残業ほぼなし|年休123日|産育休取得率100%|新施設続々オープン|2・3月入社可能!
学童クラブ・放課後子供教室、児童館などで遊びや学習をサポートする仕事。現場主導で運営を行なっているので、自分のアイデアをしっかりと活かすことができます。

≪仕事内容≫
■遊びや学習のサポート
施設での過ごし方は、宿題タイム以外はこどもたちの自主性を尊重します。折り紙やお絵かきを楽しんだり、ボードゲームや集団遊びをしたり、ドッジボールやサッカーで汗をかいたり、思い思いの時間を過ごせるようにサポートしてください。

■おやつの準備・提供
食育を大切にしており、季節に合わせたおやつを提供しています。例えばクリスマスシーズンにはショートケーキやブッシュドノエルを準備。「ブッシュドノエルは木をイメージしているんだよ」「海外のクリスマスではね…」と豆知識を話しながら、こどもの興味や関心を引き出しています。

■イベントの企画・実施
年に数回開催するイベントは、スタッフみんなでアイデアを出しあいます。スポーツが得意な職員が中心にサッカー教室を開いたり、細かな作業が得意な方は工作教室を開催したり、職員一人ひとりの趣味や得意を活かしたイベントを実施しています。

■保護者対応
連絡ノートや受付システムを使ったり、お迎えの際にこどもの様子を伝えたりと、施設での様子を報告しながらご家庭とのコミュニケーションに努めています。

■清掃や施設点検、日案作成、日誌作成など
こどもたちの来館は平日は14時頃から。施設の掃除や日案作成・昼休憩までに済ませてしまいます。

≪施設について≫
施設を利用するこどもたちは30名~140名。大規模施設は常勤10名、非常勤20~30名とスタッフの人数も多くチームワークを活かし効率的に仕事ができます。また、英語教育にも力を入れており、ネイティブ指導員が在籍していることが特長です(江東区きっずクラブ)。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問【業種・職種未経験者、第二新卒者、ブランクのある方、歓迎】
■以下のいずれかの経験または資格をお持ちの方(いずれか1つで可/自治体により異なります)
・教育学科、心理学科、社会学科、体育学科、芸術学科の卒業
・幼稚園、小学校、中学校、高校の教員免許
・保育士
・放課後児童支援員
・社会福祉士
※「資格を取ったが実務経験はない」という方も大歓迎です。

◎こどもと接することが好きな方や、コミュニケーションを取ることが好きな方はピッタリです!
募集背景 ■事業拡大に伴い70名の仲間を大募集!
「こどもたちが自発的に考え行動できるようにサポートする」をモットーに、保育園、自治体の学童クラブや児童館、学童保育など東京・神奈川・千葉で44施設の運営に携わっている当社。英会話学校からスタートした会社ということもあり英語教育に力を入れており、こどもたちの成長を応援する決め細やかなサービスは、自治体や保護者の皆様から高く評価されています。共働き世代の増加に伴いニーズはさらに増えており、2022年には新たに13施設の開設が決定。そこで今回、体制を強化するため新たな仲間を70名お迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間1ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変わりはありません。
※希望により時短勤務制度・パート・アルバイト勤務も可能です。お気軽にご相談ください。
勤務地・交通
◆江東区
江東きっずクラブ(数矢・二亀・水神・二大・亀高・南央・六砂・東砂・七砂・枝川・臨海・南陽・川南・五砂・東川)、亀戸福祉会館、亀戸第二児童館、千田福祉会館、千田児童館、小名木川児童館

◆練馬区
学童クラブ(豊玉、大泉小)、ねりっこクラブ(練馬第二小、光が丘秋の陽小)

◆足立区
つぼみ学童保育室

◆荒川区
学童クラブ(南千住六丁目、九峡小)、九峡小にこにこすくーる、ひぐらしふれあい館、ひぐらし小放課後子ども総合プラン

◆目黒区
学童保育クラブ(菅刈小学校内、駒場小学校内、鷹番)、ランランひろば(菅刈小、駒場小)

◆大田区
おおたっ子ひろば(西六郷、萩中)、仲池上児童館

◆北区
わくわく王一ひろば、わくわく王子ひろば、わくわくとしま若葉ひろば、(仮称)わくわく十条ひろば

◆江戸川区
共育プラザ(葛西、南篠崎)

◆杉並区
学童クラブ(西田、沓掛、(仮称)井萩、(仮称)桃一、(仮称)八成)、井萩小放課後等居場所事業
交通
勤務地により異なります。
※詳細はHP(https://www.mommy-int.co.jp/afterschoolcare/)をご確認ください。

※勤務地は希望を考慮。
※2022年は新たに13施設を開設予定。オープニングスタッフを募集!
勤務時間 シフト制勤務(実働8時間)

◎シフト例
8:30~17:30、10:15~19:15
※勤務地により前後します。
※残業は月2時間程度です。
給与 月給22万5000円以上+賞与年2回+各種手当
※経験・能力・資格などを考慮し決定。賞与は業績による。
年収例
465万円(施設長・2年目)※各種手当を含まない金額
276万円見込(指導員・1年目)※各種手当を含まない金額
休日休暇 ■完全週休2日制(施設により異なります・土日祝/日祝+他日など)
└江東きっずクラブ(土日祝)、福祉会館・児童館(シフト制)、その他施設(日祝+他1日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休(取得実績あり、復職率100%)
■介護休暇
※5日以上の連続休暇の取得も可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月/例:4月入社者は下期分より支給。満額査定対象は2年目から)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■交通費全額支給
■住宅手当
■子育て支援制度(看護休暇など)
■借上社宅制度
■退職金共済制度
■時短勤務制度
■定期健康診断
■サークル活動(マミーバンドなど)
■社員旅行
■海外研修
■勤続10年表彰
■定年後の再雇用制度
■ブラザー&シスター制度(先輩がお世話係として入社1年目の社員をサポート!)
■施設交流研修制度
■社内禁煙

★借上げ社宅制度!
新しい土地で、新生活を始める方のために用意した制度で、敷金・礼金は当社が負担。毎月の家賃は50%・最大4万1000円までが会社負担です。また、引越し費用なども援助します。
教育制度について 新入社員には、座学やロールプレイング形式の研修を実施。会社のルールや仕事の基本について、イチからしっかりとお教えします。その後は現場でのOJTを通じて少しずつ仕事に慣れていきましょう。先輩が指導担当となる「ブラザー&シスター制度」を導入しており、マンツーマンであなたをフォローします。「この日は早く帰りたいんですけど、どうしたらいいですか?」といったちょっとした相談も遠慮なく話してください!

その他、ブラザー&シスターとしての心構えを学ぶマネジメント研修や施設長研修、海外研修(感染症対策のため休止中)など社歴やキャリアに応じた様々な研修を実施しています。
一緒に働く仲間たち 20代の若手から50代、60代のベテランまで幅広い年齢層が在籍。男女比は4.5対5.5で、仕事と家庭を両立しながら働く女性スタッフも活躍中です。産休・育児休暇の復帰率は100%。残業は少なく、時短勤務制度や子育て支援制度も整っているので、ライフステージが変化してもしっかりと働き続けられる環境です。

社員の7割が中途入社で、営業や医務、アパレル店員など異業種からの転職者も多数。こどもと接する仕事ははじめてという方も先輩スタッフがしっかりとサポートします。また、何かあればエリアマネージャーが駆けつけますので、現場ではなかなか言えないプライベートな相談もできるので安心です。

会社概要株式会社マミー・インターナショナル

会社名 株式会社マミー・インターナショナル
設立 2007年4月(創業:1979年11月)
代表者 代表取締役 伊藤 勝康
資本金 3000万円
従業員数 782人(2021年4月現在)
売上高 23億5200万円(2021年4月期実績)
18億8300万円(2020年4月期実績)
15億6800万円(2019年4月期実績)
事業内容 ■認可保育園「マミー保育園」・マンション内保育施設「マミー保育センター」運営
■保育士派遣(江東区「ひととき保育」など、行政にかかわるイベントへの保育士派遣)
■学童保育・放課後こども教室受託事業
■英語教育事業(英語学校運営/ネイティブ講師派遣)
■指定管理事業(福祉会館・児童館・学童保育施設等の運営)
事業所 本社/神奈川県横浜市中区桜木町1-1 グランビュービル5F
※東京・神奈川を中心に計44の学童クラブや保育園、社会教育施設等を運営(2021年4月現在)
企業ホームページ https://www.mommy-int.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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