- 【事業内容】
- ■土木工事業 ■建築工事業 ■除雪事業 ■運輸事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 住宅の施工管理 ◎入社祝い金20万円／引越し支援制度あり！／18時には退社／10連休あり！ 名寄市をはじめ、道内の木造住宅の建設工事にて施工管理をお任せ。お客様との打ち合わせや自社・他社の設計士とのやり取りなどは、できる部分からお任せします。＜2階建ての戸建て住宅がメインです＞ 住宅をメインに新築とリフォームの両方を担当します。数万円規模のリフォームから数千万円の新築の建設まで、案件は多彩。複数の現場を掛け持ちます。 ＜依頼は安定◎＞ 市内でも数少ない総合建設会社として、依頼が絶えません。長年の実績と信頼から指名受注が多数。信頼に値する仕事ができている証です。 ＜工期は様々です＞ 規模によりますが、新築工事の場合は4ヶ月ほどで行なう場合が多いです。リフォームは、最短数時間で終わります。 ＜寒冷地ならではのポイントあり＞ 北海道在住の方はご存じかもしれませんが、名寄市は最低気温が－20℃を下回ることもある寒冷地。夏の30℃前後の気温にも適応する必要があるため、使用する資材の種類や断熱材の量、工法などが本州とは異なります。少しずつ覚えていきましょう。 ――ITツールの導入で効率化！ ■全員が最新型スマホやノートPCを所持。移動時間を削減。 ■業界では紙の資料も多い中、データ化してどこでも閲覧可能に。 ■現場の様子は社員チャットで共有。 ■専用のGoogleシステムで受注管理。 …など、上記は一例。皆さんが働きやすいよう、今後も更に効率化していく予定です。 ――馴染みの職人さんとの仕事もOK。 付き合いの深い協力会社があり、職人探しに苦労することはありません。もし品質の高いところであれば前職で一緒に仕事をしていた職人さんにお声がけいただくことも可能。ぜひご相談ください。 ※RC造や土木工事も受注しています。詳細は当ページ下部よりengageをご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜高卒以上＞ ■戸建て住宅の施工に携わったご経験をお持ちの方。 ～～施工管理の実務経験は問いません～～ 現場作業員や大工・職人だった方、派遣社員として現場補佐をしていた方、設計やCADオペレーターの経験があり将来的に建築士を目指している方など幅広く想定しています。もちろん「1級または2級建築施工管理技士」も歓迎いたします。 ◎新築ではなく、リフォームの経験のみ…という方でもOKです。 ◎3DCADが使える方や、住宅の企画や設計に興味がある方にとっても、活躍のチャンスが多くあります。ぜひご応募ください。 ◎第二新卒、社会人経験10年以上の方、歓迎します。 |
| 募集背景 | ■創業102年、地域の信頼をいただいています。 約100年前、北海道名寄市で小さな建設会社として誕生した当社。土木工事や除雪などへも事業を拡大し、地域にとってなくてはならない存在へと成長してきました。北海道や名寄市などの官公庁や民間企業を中心に、多くのお仕事をいただいています。 現在、RC造（公共事業）と住宅事業とで部門を分けることを構想中。長年勤めていた部長の定年退職もあり、人員の補強が必要です。そこで、住宅部門で新たな人材を募集することとなりました。経験豊富な方なら早期に役職に就くチャンスもあります。気になることもあるかと思いますので、どうぞ一度面接にお越しください。Web面接も可能です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／北海道名寄市風連町大町54
◎転勤はありません。 ◎住宅手当や、単身者用の社宅（無料）もご用意しています。出張の場合は現場の近くに宿を手配する場合があります。 ～現場への直行直帰が基本です～ 道北エリアの現場が中心のため、基本的には直行直帰が可能。近隣エリアの工事の場合は1人1台社用車も貸与します。 ～U・Iターン歓迎！引越し支援は最大30万円～ 北海道北部の中心都市として、住みやすさに定評のある名寄市。農業では「もち米」や「アスパラガス」が有名で、冬季にはスキーやカーリングなど高い雪質を活かしたスポーツも楽しめます。一方、24時間体制の総合病院があるなど「利便性」と「自然」が調和しているのも嬉しいポイント。遠方から移住したい方のために最大30万円の引越し費用を支給します。 交通
JR宗谷本線「風連駅」徒歩3分
◎車通勤OK！駐車場ご用意しています。 ～主要都市からの距離～ ・「士別駅」より電車で20分／車で20分 ・「旭川駅」より電車で1時間15分／車で1時間15分 ・「札幌駅」より電車で2時間45分／車で2時間35分 |
| 勤務時間 | 7:30～17:00（実働8時間） ◎残業は月10～30時間。月平均で20時間以下です。ほとんどの社員が18時には退社しています！ |
| 給与 |
【高卒】月給19万5000円～45万5000円 【専門・短大卒】月給21万円～45万5000円 【大卒以上】月給22万円～45万5000円 ◎1級建築施工管理技士の資格保持者…月給30万円（資格手当1万円含む）以上 ◎2級建築施工管理技士の資格保持者…月給25万円以上 ※これまでの経験や能力などを考慮し、初任給額を決定します。 ※みなし残業はないため、残業代は100％支給します（管理職登用後はみなし残業が発生しますが、その分給与ベースもアップします）。 ※ご経験次第では、早期に役職に就くチャンスがあります。 年収例
年収410万円／28歳
年収430万円／30歳 |
| 休日休暇 | 【年間休日114日＋有休10～20日】 ■完全週休2日制（土・日）※夏期のみ「隔週休2日制（隔土・日）」です。 ■年末年始休暇（10日） ■夏季休暇（4日） ■GW休暇（4日） ■産休・育休 ■介護休暇（半日単位で取得OK） ■長期連続休暇 └3～4日間の連続休暇を取る人も多く、1週間以上休みをとってウィンタースポーツを楽しむ人もいます。 ■慶弔休暇 ■有給休暇 └上記の年間休日とは別に、全社員が毎年10～20日の有給休暇を取得。休みを取得しやすい環境です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定（年1回／4月） ■賞与（年2回／8月・12月）※昨年度実績2ヶ月分 ■社会保険完備 ■交通費支給 ※名寄市（名寄地区）・士別市からの通勤：月7500円まで、それ以外：全額支給 ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■住宅手当（最大月3万円 ※当社で建築した場合は別途追加支給） ■家族手当（配偶者：月4500円、子ども1人：中学までは月500円、高校～大学院生までは月5000円） ■社宅（単身用1R／無料） ■引越し費用最大30万円 ■報奨金 ■退職金 ■マイカー通勤可（駐車場あり） ■社内分煙 ■副業可 ■入社祝い金20万円 ■リファーラル採用インセンティブ10万円 ～仕事しやすい環境を整えています～ 社用スマホ、移動用バン、作業着、防寒着、高スペックPC、ダブルディスプレイを貸与します。 ～スキルアップも応援します～ ■資格取得支援制度 ■資格手当（施工管理技士・建築士：1級 月1万円 2級 月3000円） |
| 多角的にスキルアップを支援 | ＜入社後の流れ＞ 初めの1週間は会社の制度や事業、社内ツールなどについて学びます。その後はさっそく先輩と同じ現場へ。スポット的に管理するなど、先輩のアシストをしながら業務を習得します。 ＜寒冷地ならではのポイントも学びます＞ 寒冷地のご経験がなければ、1～2案件は部長に同行して扱う資材の特徴・工法・注意点などのポイントを学びましょう。わからないことはどんどん質問してください！ ＜資格取得にかかる費用は全額負担＞ 都心と変わらずステップアップできる環境を用意したいと考え、資格試験予備校『日建学院』の学費や交通費を全額負担。「1級または2級建築施工管理技士」の取得に向け、休日に通学する先輩社員が多いです。 |
| 納得のいく評価制度 | ＜中小企業では珍しく、精密で透明性の高い評価制度を導入＞ 役職ごとにやるべきことを明文化するほか、個々の評価シートを上司と相談しながら作成。評価項目は有名な人事評価システムをベースにしており、「成果目標（仕事量・質・速さ・正確さ・事故発生件数などの数値評価）」6段階、「行動目標（成果までにどうアクションをしたか、人間的にどう成長したか、ストレス耐性がどう変わったか等のプロセス評価）」4段階で分かれています。 1年に2回、各指標をいかに達成できたか自己評価。さらに上司評価を受け、属人性や不公平をなくすため最終的なチェックを経て評価を決めます。納得度の高い評価制度は社員から好評です。 |
| 会社名 | 中舘建設株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1920年 |
| 代表者 | 代表取締役 中舘 孝彰 |
| 資本金 | 2200万円 |
| 従業員数 | 55名（2024年1月時点）※季節雇用を含む |
| 売上高 | 6億5043万円（2023年5月期実績） 10億1000万円（2022年5月期実績） 5億4000万円（2021年5月期実績） 10億1500万円（2020年5月期実績） 8億1605万円（2019年5月期実績） 9億3451万円（2018年5月期実績） ※案件の規模により受注額が異なるため売上の変動があります。 |
| 事業内容 | ■土木工事業 ■建築工事業 ■除雪事業 ■運輸事業 |
| 事業所 | 本社／北海道名寄市風連町大町54 |
| 主要取引先 | 北海道や名寄市など官公庁との取引多数 |
| 認定・登録 | ・北海道働き方改革推進企業 └働き方改革に積極的に取り組む企業を北海道が認定し、労働者の福祉の増進に資することを目的とした制度です。 ・働きやすい職場認証企業 └自動車運送事業者の運転者の労働条件や労働環境を第三者機関が評価・認証する制度です。 ・北海道応援団会議 └北海道の豊かな自然や安全な食事、地域に根ざした多様な文化を守るため、北海道にゆかりや想いのある個人や企業・団体の協力のもと地域活性化のための活動をしています。 ・北海道あったかファミリー応援企業 └育児や介護などと仕事を両立できる制度など、男女が共に働きやすい職場環境づくりに取り組んでいる企業として登録されました。 |
| 加盟団体 | ・一般社団法人 旭川建設業協会 └建設業に係る調査研究、研修会、普及・啓発を実施。業界の健全な発展と地位の向上を図り、社会資本整備の推進、北海道産業の振興及び発展、公共の福祉の増進に寄与します。 ・一般社団法人北海道農業建設協会 └農業農村設備や施工技術に係る調査研究、普及・啓発、研修会を実施。建設業者の業務遂行能力向上を図り、農業農村整備の促進、北海道の産業経済の振興及び発展に寄与します。 ・旭川地区トラック協会 └貨物自動車運送事業の適正な運営及び公正な競争を確保することによって、事業の健全な発展を促進。公共の福祉に寄与し、事業の社会的、経済的地位の向上及び会員相互の連絡協調の緊密化を図ります。 |
| 企業ホームページ | https://www.nakadate.com/ |
| 採用ホームページ | 中舘建設株式会社 大好きな「北海道」のために働き方改革を どんどん進める当社で… https://en-gage.net/nakadate |
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