エンジニア(Webシステム・アプリ開発等)◎年休126日|残業月10h程度|リモートワーク案件多数!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/01/10 - 2022/03/06)
エンジニア(Webシステム・アプリ開発等)◎年休126日|残業月10h程度|リモートワーク案件多数!
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
あなたの希望を叶えることが、当社の喜びです。
「なかなか希望の案件を担当できない」「営業のフォローがなくて不安」など今の環境に悩んでいませんか?どんな悩みでも、当社ならきっと解決できます。
当社ではまず、工程・勤務地・働き方など希望をお伺いし、それに合った案件をご紹介。エンジニアが「コレだ」と思うものが見つかるまで何件でも紹介します。
例えば、「今までとまったく別の分野に挑戦したい」と希望を出したAさん。営業はいくつもの案件を探し、最終的にAさんが希望したのは会社として利益が低いプロジェクトでした。
しかし利益が上がらないことよりも、社員がつらい思いをしながら働き、離職してしまうことの方が悲しいこと。だからこそ、Aさんには今でも変わらず、そのプロジェクトをお任せしています。
そして「営業が売り上げに追われてフォローできない」なんてことがないように、エンジニア23名に対して営業7名と充実した人数体制を確立。アサイン後も何かあれば気軽に相談できます。
エンジニアの希望を叶えることが当社の願いであり、喜びです。ぜひ、あなたの希望も聞かせてください。
募集要項
仕事内容 |
エンジニア(Webシステム・アプリ開発等)◎年休126日|残業月10h程度|リモートワーク案件多数! お任せするのはWebシステム・アプリ開発等です。金融系や通信系の案件を中心に様々な案件を用意。要件定義から運用・保守まで、あなたの経験・能力や希望にあわせてお任せします。
<案件例> ■メガバンク/社員勤怠のシステム設計、開発、運用・保守 ■大手通信会社/社内セキュリティ整備システムの設計、開発、導入 ■大手人材会社/DX推進事業システムの開発、導入、運用 ■大手流通持株会社/グループウェアの開発、運用・保守 ■大手アパレル持株会社/社内クラウド環境の設計、開発、導入
>>開発期間は上流工程から担当する案件は年単位で、中長期的な案件が多いです。プロジェクト先がコロコロ変わる心配はなく、腰を据えてスキルを磨くことができます。
>>案件規模は5名程度のものから、何百人単位まで様々。当社のエンジニアが1~2名だけという案件もあれば、10名もいる案件も。不安な場合は一人で配属しませんので、ご安心ください。
<開発環境> ■OS:Windows、Linux、iOS ■言語/JavaScript、Java、C#、Python、PHP、Android、SAP ■DB:Oracle、MySQL、SQLServer
<ポイント> ◎理想のキャリアに近づけます。 「Webアプリ案件の基本設計から参画したい」という希望を持っていたエンジニアに対し、本人が納得できるまで1提案あたり10件前後の案件を紹介し続けました。結果として、本人の希望を満たす案件にアサイン。可能な限り最前線で働くエンジニアの意向や立場を尊重し、優先すべきと考えています。
◎エンジニア同士のコミュニケーションは盛んです。 今後、月に1回の帰社日を再開する予定です。そのほか、若いエンジニアを集めて行なう勉強会の開催を検討。横のつながりをつくる機会が豊富です。 |
応募資格 |
学歴不問
【学歴不問】 ■何かしらの開発経験をお持ちの方 ┗プロジェクトに参画して開発した経験がある方を想定しています。
◎「キャリアアップしたいのに、上流工程に携わったことがない」など、キャリアに悩みを抱えている方、歓迎します。
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募集背景 |
当社の特徴は、IT業界で経験を培ってきた社長や営業のノウハウと、顧客と築いてきた関係性。それにより、顧客のシステム開発を一手に引き受けるSIerから直接案件のご依頼をいただけており、東証一部上場企業のシステム開発が全体の7割、エンドユーザーの案件が2割を占めています。
設立5年目ですが、IT業界の活況ぶりも受け、売上は右肩上がり。今期は設立以来初めて売上10億円超えを達成する見込みです。さらなる成長を遂げるため、今後5年以内にエンジニア100名規模の組織に拡大する中長期経営計画を掲げています。そこで今回、エンジニアを複数名お迎えすることにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
東京都23区のプロジェクト先 ◎希望を考慮し、決定します。 ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎現在、ほとんどが在宅勤務・リモートワークを実施中です。
※本社/東京都港区芝大門2-3-6 大門アーバ二ストビル2階
交通
プロジェクト先により、異なります。
※本社/都営浅草線・大江戸線「大門駅」A3出口より徒歩1分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により、9:30~18:30(実働8時間)の場合があります。 ※残業は月10時間程度です。 |
給与 |
年俸制350万円以上 ※経験・能力や前職給与を考慮し、決定します。 ※1/14を月々支給し、残りを賞与時に支給します。 ※年俸額の12/14には、年540時間分、98万4420円以上(月45時間分、8万2035円以上)の固定残業代を含みます。時間超過分は追加支給します。
年収例
498万円/33歳(PG) 520万円/38歳(SE) 690万円/51歳(PL)
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休日休暇 |
【年間休日126日】 完全週休2日制(土、日) 祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
昇給年1回(3月) 賞与年2回(6月、12月) 交通費支給(月5万円まで) 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 時間外手当(超過分) 資格奨励制度 |
一緒に働く仲間 |
現在、23名(総稼働数150名)のエンジニアが活躍中。男女比は男性が多く、年齢層は20代がメインですが、平均年齢は30代半ば。中途入社者が多いため、あなたの気持ちも分かるはず。分からないことや困ったことがあれば気兼ねなく質問してください。
ちなみに当社には、毎年4回ほど1週間単位の長期休暇を取得しているエンジニアも。休暇を取る代わりに、案件に支障が出ないようしっかりと成果物を提出してもらえれば、それも働き方の一つだと考えています。そのため、「プライベートも充実させたい」というエンジニアも当社では特に問題視していません。そうした働きやすさがあるからこそ、直近1年の社員定着率が95%以上です。 |
入社後の流れ |
▼まずは アサインする案件を決め、さっそく案件を担当していただきます。経験が浅いエンジニアの場合、外部研修を受講したり、当社のエンジニアがいる案件にアサインしたりすることも可能です。あなたの経験・能力を踏まえ、キャリアをスタートさせていきますのでご安心ください。
▼ゆくゆくは SESのほか、自社内での受託開発や自社サービス開発なども手がけていく方針を掲げています。そのため、受託開発や自社サービス開発に携わることも可能。また、「SEにキャリアアップしたい」「PLにキャリアアップしたい」「PMやコンサルにキャリアアップしたい」といった場合、外部研修の受講によってキャリアアップを促します。 |
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